マッチ率

NEW《東京/北海道》パッケージ設計のスペシャリスト｜要件定義からDRC/LVS検証、製造データ作成まで

今日更新

組込・制御・汎用系エンジニア

東京都・北海道

500-750万円

正社員

Python

服装自由副業可オンライン選考可フレックス制度あり新技術に積極的残業月20時間未満女性エンジニアが活躍中

事業概要

先端パッケージ技術では、RDLインターポーザや樹脂パッケージ設計の高度化が進み、配線密度の増大・多層化・熱／電気特性の最適化など複雑な要件に対応する設計フローの整備が不可欠となっています。層構成・配線ルール・DRCルールなどの設定を適切に管理し、要件変更にも柔軟に追従できるEDA設計環境が求められています。また、製造性・品質を確保するためには、配置配線設計だけでなく、ライブラリ作成、DRC／LVS検証、パネル面付けデータ作成など一連のデータフローを安定運用できる仕組みが必要です。設計部門からの要件整理、環境設定、データ作成、検証までを一貫して支援できる技術者へのニーズが高まっています。こうした背景から本ポジションでは、EDA環境構築から設計データ作成、検証、製造向けデータ整備まで、RDL／樹脂パッケージ設計プロセスを横断して支えるエンジニアを募集します。

株式会社テクノプロテクノプロ・デザイン社について

仕事内容

RDLインターポーザ・樹脂パッケージ設計における環境構築、ライブラリ作成、配置配線、DRC/LVS検証、製造向けデータ作成を担当いただきます。

先端半導体のRDLインターポーザおよび樹脂パッケージ設計において、EDA設計環境の構築、ルール設定、設計データ作成、検証、製造向けデータ作成まで幅広く担当します。仕様書や要件情報を基に、層構成・材料情報・配線ルール・DRCルールなどのテクノロジーファイル設定を行い、要件変更時には設定更新も行います。基板外形、禁止領域、配置エリアなどのライブラリ作成を行った後、RDLおよびパッケージの配置、信号／電源／GND配線、配線均一化、熱／電気特性を意識した最適化検討を実施します。設計後はDRC／LVS検証を行い、エラー修正や製造性確認を実施します。さらに、パネル面付けデータ（Panelization）や加工図面（Fab Drawing）作成など、製造へ引き渡すためのデータ整備も担当します。設計者・製造側・工程設計担当者と連携しながら、RDL／パッケージ設計プロセス全体を支えるポジションです。

【具体的な仕事内容】・仕様確認および要件整理、設計フローへの反映・テクノロジーファイル設定（層構成、材料、配線ルール、DRC設定）・要件変更に伴う設定更新（層数、ルール、ライブラリ）・基板外形、禁止領域、配置エリアなどのライブラリ作成・RDL／樹脂パッケージの配置、信号／電源／GND配線・熱／電気特性、配線均一化、ロス最適化検討・DRC/LVS検証、エラー修正、製造性・品質チェック・パネル面付けデータ、加工図面（Fab Drawing）の作成

【この仕事のおもしろさ・魅力】 ① 役割・裁量面の魅力 RDL・樹脂パッケージの設計フロー構築から配置配線、検証、製造データ作成まで一連の工程に関与でき、先端パッケージ技術に幅広く携われます。 ② 成長機会・スキル習得の魅力層構成設定、DRC/LVS検証、パネル面付けなどパッケージ設計特有のスキルを習得でき、高度な設計知識を身につけられます。 ③ 業務面の魅力設計部門・製造部門と連携し、要件整理から製造引き渡しまで関わるため、開発プロセス全体を俯瞰できる点が魅力です。

✅テクノプロ・デザイン社なら、「10年後も最前線で戦えるキャリア」を実現できる環境があります

【キャリア起点で最適なマッチング】常時1,000件を超えるプロジェクトの中から、エンジニア一人ひとりの希望や強みに合わせたチーム配属を行っています。単に空いている案件に人を当てはめるのではなく、「どんな技術者として成長したいか」というキャリア視点を起点に配属を決定しています。要件定義・設計・検討といった上流工程に関わる機会も多く、言われた通りに手を動かすだけの業務に留まらず、技術的な判断や改善提案を通じて、プロジェクト全体に影響を与える役割を担います。

【チーム環境だから、相談・レビューを通じて成長できる】顧客先での業務においても、テクノプロ・デザイン社の社員がチームとして参画しています。一人で現場に入り孤立することは少なく、日常的に技術相談やレビュー、ノウハウ共有が行われる環境です。特定の会社や製品だけに閉じた経験ではなく、業界・技術領域の異なるプロジェクトに関わることで、どこでも通用する再現性のある技術力を積み上げていくことができます。

【長期的にキャリアを築ける働きやすさ】完全週休2日制、残業月平均10時間程度に加え、寮社宅制度やパパママ育児応援金制度など、ライフステージの変化にも対応できる環境を整えています。

【いつでも次の成長を目指せる】研修カリキュラムは1,000超。当社は大手メーカー向けに技術者研修を行うほど、先端技術教育に力を入れています。スキルアップ研修に加え、PM研修やプレゼン研修など100以上のプログラムを通じて、技術力だけでなく、役割を広げる力も磨けます。明確な評価制度のもと、エンジニア・スペシャリスト・マネジメント・コンサルなど複数のキャリアルートを選択可能。 76種類の資格手当も、成長を後押しします。

求められるスキル・人物像

＜必須スキル＞・パッケージ設計、基板設計、またはEDA環境設定に関わる経験・DRCルールや層構成など設計ルールに関する基本理解・データ作成、検証、資料作成の実務経験

【ポジションで求めること】 RDL／樹脂パッケージ設計やEDA環境設定に関する知識を活かし、要件を理解しながら設計フロー構築・データ作成・検証を主体的に進めることを期待しています。要件変更や検証結果に応じて柔軟に対応し、関係部門とコミュニケーションを取りながら整理・改善を行える姿勢が重要です。精度の高いデータ作成や正確な検証対応が求められるため、丁寧に物事を進められる方を歓迎します。

【業務上活用するツール・機器】・パッケージ設計EDAツール（例：Allegro Package Designer、Xpedition Substrate Integrator 等）・DRC/LVS検証ツール・スクリプト（bash等）・各種Officeツール

＜歓迎スキル＞・RDLインターポーザや樹脂パッケージ設計経験・パネル面付けや製造向けデータ作成経験・DRC/LVS検証フロー構築経験・EDA環境設定（テクノロジーファイル、ライブラリ作成など）の経験

【マインド】・細かなルールや仕様を理解しながら正確に作業を進められる方・設計～検証～製造データ作成まで一貫して関わりたい方・関連部署との調整を前向きに行える方・技術的な変化やルール更新に柔軟に対応できる方

勤務地・給与・その他情報

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休日・休暇

開発環境・現場

『技術力上位エンジニア～に聞く～新人エンジニアが聞きたい10の質問』

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語: Python

得られる経験・キャリアパス

《明確な評価制度》評価は、「個人の取り組み」＋「顧客・営業・チームリーダーなどからの外部評価」を軸としたコンピテンシー評価です。入社時の年収決定はもちろん、入社後の評価基準も明確。何を伸ばせば評価されるかが分かる仕組みのため、自身の成長に応じて、評価ランク・年収アップを目指すことができます。

《さらにこんな制度も！》 ★キャリアデザインアドバイザー制度：専任の社員がメンターとなり、市場価値向上に向けてあなたをサポートします！ ★自己実現委員会：公募によって選ばれた社員に対し通常の予算や権限を越え、自己実現をサポートする制度です！

事業内容の詳細

◾️テクノプロ・デザイン社について￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣私たちテクノプロ・デザイン社は、エンジニア一人ひとりが長期的に市場価値を高めていける環境を提供する、総合技術ソリューションカンパニーです。

ビジネスモデルは、いわゆる「技術者派遣」に留まりません。顧客先でのチーム参画に加え、請負・受託開発、研究開発など、設計・検討・技術選定といった上流工程から関われるフィールドを数多く持っています。

そのため、言われた通りに作るだけではなく、「どう設計するか」「どの技術を選ぶか」といった技術的意思決定に関わる経験を積むことが可能です。また、業界・製品・技術領域を横断したプロジェクトに携わることで、特定の会社やプロダクトに依存しない、再現性のある技術力を身につけていくことができます。

変化の激しい時代においても、 10年後も通用し、最前線で戦い続けられるエンジニアであること。その実現こそが、私たちテクノプロ・デザイン社が提供したい価値です。

■数字で見るテクノプロ・デザイン社（2025年9月末時点）￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣・売上　　　　　　：720.8億円・取引会社数　　　：796社・拠点数（国内）　：本社、営業拠点32、受託開発センター11 （仙台・川崎・湘南・五反田・三田・名古屋・刈谷・大阪・神戸・福岡・北九州）・技術社員数（正社員・契約社員計）：8,450名・プロジェクト数　：常時1000以上・上流工程比率　　：77% ・有給取得日数　　：15.1日・研修受講人数　　：140,874名・男性育休取得率　：57％・女性産休・育休取得率：100％・平均年齢　　　　：39.1歳

■主要得意先（2025年6月末時点）￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣・日立グループ・デンソーグループ・三菱電機グループ・SUBARUグループ・ホンダグループ・ソニーグループ・トヨタグループ・日本電気グループ・東京エレクトロングループ・日産グループ

★プライム上場企業を中心に796社のお客様とお取引をしています