株式会社ディープコムの求人・転職・採用

株式会社ディープコム

圧倒的な知識と実績を武器に、Microsoft製品の導入支援や受託開発を展開

会社概要

株式会社ディープコムは、Microsoftに特化した製品の導入・運用支援や自社製品開発、受託開発を行っている企業です。

長きにわたりMicrosoft製品に携わってきたメンバーたちのノウハウや実績を強みとし、顧客のDX課題を解決するサービスを提供しています。 日本で100社未満のMicrosoft Solutions Partnerに認定されており、顧客からも高い満足度を獲得（2023年5月時点）。加えて、エンジニア社員が自社ブログを運営し、技術を対外的にPRしています。

こうした強みから、自ら営業を行わずとも、主に企業HPの実績や技術ブログを見たお客様から直接案件を受注できていることが当社の特徴です。これまでに、中外製薬株式会社やマルハニチロ株式会社など大手企業との取引実績が多数あります。

Microsoft Solutions Partnerに認定されています。
お客様から直接案件を受注できていることが当社の特徴です。

会社の魅力

ディープコムの魅力は、働きやすい環境で、入社年次に関係なく裁量をもって業務に携われることです。

当社には、エンジニアファーストの文化が根付いており、社員が心地よく働けることを大切にしています。無理なスケジュールを要求される案件はお断りすることもあり、顧客の要望が当社の専門分野に合致しないと判断した場合には、ニーズに沿ったほかの企業をご紹介しています。労働生産性向上の取り組みが評価され、2022年6月には「第8回ホワイト企業アワード」を受賞しました（一般社団法人日本次世代企業普及機構主催、「労働生産性/DX部門」）。

働きやすさがある一方で、社歴に関係なく裁量のある仕事を任せる風土がある点も当社の特徴の一つ。入社から数カ月の社員が会社を代表するブログを担当したり、入社1年目の社員がプロジェクトの重要な役割を担当したりした事例もあります。

入社年次に関係なく裁量をもって業務に携われます。
社員が心地よく働けるよう、エンジニアファーストの文化が根付いています。

会社の展望

ディープコムは、向こう十年を見据え、データプラットフォームカンパニーへと成長することを目指しています。具体的には、単にデータを収集するだけでなく、分析して活用するまでを一気通貫で対応し、顧客の課題解決に貢献できる体制を構築する方針。そのための社員の育成も進めています。

こうした事業展開に向け、すでに組織の拡大を行っており、2022年までの直近5年間で社員数を5〜6倍へと増員しました。今回の採用では、技術者として開発業務に携わるだけでなく、スピード感のある会社の成長にも寄与したいという意欲のある方を募集しています。働きやすい環境でありながら、裁量を持って開発がしたい方はぜひご応募ください。

データの収集から活用までを行うデータプラットフォームカンパニーを目指しています。
会社の成長にも寄与したいという意欲のある方を募集します。

社員の声

採用担当者からのメッセージ

当社は、2017年から2022年の5年間で、大きく変化、成長してきました。今後もMicrosoft製品に関する高い技術力やノウハウを強みとしつつ、データを活用した新たなサービスを拡大させていく方針です。会社とともに成長していきたい方は、ぜひ一緒に働きましょう。

採用担当

”ものづくり”の楽しみを味わうことができる

当社の魅力の1つは、開発の面白みという点です。当社ではエンドユーザー様から直接お仕事をいただく機会も少なくありません。そのため、エンドユーザー様と直接会話することによって、相手が真に必要としている機能は何なのか、自らの経験による提案を交えながら、仕様を決めていくことができます。マネージャーの補佐のもと、一担当自らが提案するというチャレンジも可能です。ただプログラミングをするだけという“作業”ではなく、“ものづくり”の楽しみを味わうことができるのが弊社における開発の面白みです

MS開発部/2020年入社

顧客のことを考えた開発やチャレンジする姿勢が魅力

SES会社で働いていましたが結婚と子供が生まれ、自分の仕事は客先の使用する環境に依存し、経験を積んでも流行により自分の需要が左右されるという働き方に強い不安を覚えました。仕事の取り方に拘っているというディープコムに入社し、Microsoftソリューションを扱うMS開発部に配属されました。 Microsoft製品という強みはあるもののディープコムの考え方は、ユーザーが業務を効率化することのため、マイクロソフト製品以外が最適と思えばそれだけに拘らない柔軟さがありました。新たな新技術には研究開発費も惜しまず、チャレンジして事業化する姿勢に魅力を感じています。

システム開発部門/2017年入社

待遇や組織、風土など総合的に考えた結果入社を決意

別のIT企業在籍中に現在のディープコム役員と共にプロジェクトを実施する過程でお声掛けいただいたのがきっかけです。創業間もない企業でしたが、同プロジェクトに私と同様に入社予定の社員が3名おり、代表取締役とも面識があり、役員も尊敬していたため、迷い一つなく入社しました。前職の組織の在り方に不満があり、転職を考えていた時期でもありました。前々職（異業種）も含め、ディープコムに入社するまでは転職を繰り返していましたが、今や在籍期間が最長となったことを考えると、待遇、組織、風土、人など総合的に過去と比較して働きやすかったのが大きいです。

MS開発部/2013年入社/マネージャー

風通しがよくチャレンジしやすい環境

年齢層が低いのもあり、風通しがよく組織内でのコミュニケーションが良好な組織だと思います。年齢問わず個々人の考え方を尊重しているため、よい意味で自由度が高いと思います。チャレンジを見守り、時に適切なタイミングでアドバイスがあります。また、各部署それぞれに特色があり職務の内容も異なるため、自分に合った働き方も見つけやすいのではないかと思います。

MS開発部/2013年入社/マネージャー