未経験歓迎!Java、C、C++などを使用したWeb・オープン系プロジェクトにおけるシステム開発をおまかせ/勉強会や個別のキャリア面談など、充実したサポート体制があります
2024/5/21 更新
システムエンジニア
愛知県(名古屋駅)
300-500万円
新技術に積極的実務未経験歓迎
事業概要
■ システム開発分野からネットワーク・セキュリティ分野まで、幅広いソリューションを提供
■ クライアントは大手メーカーが多く、取引先各社から大きな信頼と評価を得ています
仕事内容
■ 概要 ・Java、C、C++、C#、C#.NET、JavaScript、MATLAB、Perl、PHP、Python、Shell、SQL、VBA、VB.NETを使用したWeb/オープン系のシステム開発をおまかせします ・各人のスキルに合わせた案件に携わります
■ 詳細 ・要件定義/基本、詳細設計/開発/保守/構築
<案件に関して> ・一人ひとりの希望に沿った案件にアサインすることが可能です ・運用保守から上流工程にステップアップしたいといった希望を叶えることができます ・年齢や経験を重ねることで変わる志向にも応じたプロジェクトを担当できる職場です
<プロジェクト実績> ・スポーツチームの会員専用サイトの開発 ・銀行窓口での金融商品のダイレクト紹介システムの開発 ・スーパーコンピューターの処理速度高速化開発 ・自動改札機の制御システムの開発 ・カーナビ製品のソフト開発 ・スマートフォン開発(Android、iOS) ・業務用アプリ開発/公共、金融、通信 ・大手企業向けWebサイト開発 ・AIやIoTなどの最先端技術に関わるプロジェクト
■この仕事の魅力・面白み ・創業からおよそ150年の歴史を持つ麻生グループの安定した基盤のもと、希望を考慮した案件に参画できます ・受託開発の割合を増やしていきたいと検討しているため、将来的に幅広い開発経験を積むことができる可能性があります
求められるスキル・人物像
■ 必須スキル/経験 ・要件定義、基本設計、詳細設計、実装、各種テスト、運用保守いずれかの実務経験 ・コーディング経験(言語不問)
■ 歓迎スキル/経験 ・JavaもしくはC#の使用経験 ・エンジニアとしての実務経験(言語不問) ・大学情報系学部における学位取得
■ 求める人物像 ・仕事を通じて自己成長し人間作りをしたい方 ・仕事を通じて社会に貢献しよりよい社会をつくり出したい方 ・働く文化の発展と価値創造に努めたい方 ・関わる人と相互に感謝と信頼を築き、共存共栄を実現したい方 ・自身のスキル(市場価値)をより高めたいと考えている方 ・当社の取組みや方向性、スローガン「人を磨いて、技術を磨く」に興味がある方 ・リーダーシップを意識できる方 ・新しい技術に対して自発的にアンテナを立てられる方 ・顧客やBPとの関係性構築に自信や興味を持っている方 ・将来的に育成に携わりたい方
勤務地・給与・その他情報
- 勤務地
- アクセス
- 勤務時間
- 想定年収
- 雇用形態
- 休日・休暇
開発環境・現場
■ 名古屋営業所の特徴 ・現在インフラ業務を担当している社員は、学生時代にJavaの学習を少し行っていたこともあり、10月からJava開発案件に参画します ・世代的には20代~30代前半のメンバーが多く、経験が浅い方でも活躍しています ・業務後は就業先が異なる技術社員が事務所に集まって情報交換や相談をしたり、お酒を飲みながら話したりと、さまざまな交流を行っています ・勉強会を行っていたり、キャリア面談を個別で実施していたりと、充実したサポート体制があります ・職種がITの技術社員もいれば、半導体の技術社員もいるので、異業界のメンバーとも交流ができます ■ チャレンジを後押しする社風 未経験の言語を扱う案件にもチャレンジでき、あなたの希望のスキルアップを実現できます。 ■ 配属後のフォロー制度 ・技術力を担保するため、教育体制にも注力 管理者には部下の人数に上限を設けて、技術者全員に目が行き届く体制を構築しているため、1人にかける教育の工数が多いです。 そのほか、志を磨くための「キャリア開発研修」、技を磨くための「テクニカルスキル研修」や「コンセプチュアル研修」、人を磨くための「ヒューマンスキル研修」や「ビジネススキル研修」を実施しており、技術だけでなくビジネススキルやコミュニケーション力にも長けたエンジニアとして成長できます。 ・配属後の定期的な営業からのサポート 案件に配属された後は、当社の営業が取引先企業へ定期的に訪問し、エンジニアが働きやすい環境をバックアップするために意見提示や状況のヒアリングを積極的に行っています。 ・資格取得でキャリアチェンジも、キャリアアップも応援します 働きながら資格が取得できるよう、資格取得の受講料をサポート。 金銭面だけでなく、学べる時間を確保できるような勤務環境に配慮したり、働きながら学べる内容のプロジェクトを選定したりするなど、無理なくスキルアップできる環境を整えています。 ・成果は正当に評価します 「自己評価」、「会社評価」、「お客様評価」の3つの視点から、1人ひとりの日々の活動を正当に評価しています。 スキル評価シートは、技術スキルだけでなくヒューマンスキルも網羅。 四半期ごとに達成度を確認する機会を設けることで、頑張りをきちんと評価しています。
このPJ・案件で使われている技術
- プログラミング言語
- JavaScriptJavaC#PHPPythonC言語PerlMATLABVBAC#.NET
- データベース
- SQL ServerOracleIBM Db2
- クラウド
- AWSMicrosoft Azure
- サーバー・OS
- WindowsLinuxUnix
- デザインツール
- CAD
得られる経験・キャリアパス
■ キャリアパス ・営業担当による就業のフォローアップ、定期面談、目標管理を行っています ・キャリアコンサルタントによるキャリア相談、キャリア開発支援を用意しています ・社内SNSによる同期/先輩との交流から、自分の目指すキャリアパスを模索できます ・自己キャリア開発、新規事業提案を行うチャレンジポスト制度を用意しています ・将来的に、営業/人材開発へのキャリアチェンジが可能です
事業内容の詳細
株式会社アソウ・アルファは、145年以上の伝統と信用を持つ麻生グループの一社として1995年に創設された会社です。「人を磨いて、技術を磨く」をモットーに、機械や電気・電子、IT、化学など、ものづくりにおける幅広い分野の研究・開発・運用・保守を手掛けるエンジニアのアウトソーシング事業を展開。 開発分野では、要件定義や設計、開発、運用・保守など幅広い工程に対応しており、企業ニーズに合わせて、開発工程のみの受託開発と、企画開発から導入までをワンストップで行うコンサルティングサービスを提供しています。 さらに車載関連や端末機器の組込み開発領域でも、機器の設計から開発、研究、テストまで多種多様な業務を請け負っています。今後は自社サービスの開発にも力を入れていく方針です。
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