■ 概要 ・当社で開発/運営しているSaaSプロダクト『面接コボット』人材派遣会社の営業支援ツール『HRコボット』『セールスパック』、RPA製品『コボットPlatform』や『RPAコンサルティングサービス』などの開発を支えるPMOのポジションをお任せします ・WebサービスやRPAを通じて、中小企業に特化したDXをサポートするため、新規で立ち上げされたDX事業部に所属します

■ 詳細 ・開発標準を各プロダクトの開発プロセスに適用 ・開発標準を改善 ・各プロダクトの各種ルール/業務フロー/コミュニケーションのルール等を定義改善 ・各プロダクトで必要なドキュメントを定義、作成

＜業務で使用している技術・ツールについて＞ https://stackshare.io/dip-corporation-dx-solution-department/dx-department?utm_source=embed_stack#stack

＜重視する考え＞ 1.役務提供の継続性（稼働率）の向上 ・1人1人が売上を支え、利益を生み出すためには自分が何をすべきか考え、行動する ・障害を0にすることは不可能だが、発生した場合に早期解決させる ・そもそも障害が起こりにくいように創意工夫する

2.システムの運用部門ではなく、solution部隊を目指す

3.DIPの中でのシステム基盤課の価値（Value）を向上・会社の中でも認められる部隊にEvolution（進化）させる。

■ この仕事の面白さ、魅力 ・「日本の99％（中小企業）の企業の働き方を変革する」という社会的意義が大きく、影響力の範囲も大きい事業の中心で、新規プロダクト開発や、プラットフォーム構想などワクワクすることに携われる環境です ・役務提供の継続性（稼働率）の向上を重視し、大規模サービスに携わるため、役務提供の継続性はユーザ満足度、売上に直結します ・現状維持の運用保守ではなく、新たな価値を生むソリューションを提供することを重視しています ・創業24年、2013年に東証一部上場（現在は市場再編に伴いプライム市場）を果たしており、ベンチャー気質を残しながら安定したサービス提供を行っています ・中小企業の抱える労働力不足の問題に向き合い、2024年2月期までに売上高約450億円を目指し、サービス拡大を牽引する面白みがあります

■ キャリアパス ・複線型キャリア制度を導入しているため、自身の志向に合わせたキャリアアップをすることが可能です ・勉強会参加、書籍購入、備品購入の費用補助により、仕事の効率化とスキルアップを支援しています ・技術カンファレンスへスポンサー参加しているため、iOSDCやABC（Android Bazaar and Conference）、PHPカンファレンスなどに参加でき、登壇しているメンバーもいます

ディップ株式会社は、1997年3月に設立された東証プライム市場上場企業で、人材紹介事業とDX推進事業を中心に事業を展開しています。

人材紹介事業は、国内でも最大規模の求人サービス『バイトル』をはじめ、社員・派遣・パート向けの総合求人サイト『はたらこねっと』など、求職者と人材が必要な企業をつなげるサービスを展開しています。

DX推進事業では企業のDX化を図るため、パソコンでの定型業務を自動化する『コボットPlatform』や、RPAの開発から運用までをトータルコンサルティングする『RAPコンサルティングサービス』を提供しています。 SIerやITコンサルティング企業がターゲットとしているのは大企業であるため、中小企業の多くは依然として人材不足の問題を抱えています。当社はこれまでに、15万社以上の中小企業の労働力の課題解決を行ってきました。そのため、ノウハウをもとに、1つの窓口（人材募集）から面接日の調整や面接、入社管理などさまざまなサービスをワンストップで提供/定着支援することで、中小企業にフレンドリーなサービスを提供していきたいと考えています。