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【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】裁量大のWebサービスプロジェクトマネージャーを募集（PM/PjM）

24日前更新

プロジェクトマネージャー、プロダクトマネージャー

東京都・北海道・愛知県・大阪府

600-800万円

正社員

自社サービスありリモートワーク可服装自由副業可オンライン選考可フレックス制度あり新規立ち上げ新技術に積極的残業月20時間未満ストックオプションあり女性エンジニアが活躍中裁量労働制あり

事業概要

◆弥生が社会全体のDXを目指す日本全体の企業数の99.7%を占める中小企業は、日々の本業から法令改正、時に社会情勢の変化まで、今この瞬間も多くの悩みにぶつかっています。経営者であれば、経営も、営業も、サービス開発も、サポートも、経理もすべて一人でやらなければなりません。私たち弥生は、夢を実現しようとする人を応援すると同時に、彼らがつまずくことのないよう、あらゆるステップに寄り添い、支える存在でありたいと考えています。そして、中小企業が抱える課題や日本社会の課題を本質的に解決していくために使命感をもって、変化を推し進めています。

◆中小企業を元気にすることで、日本の好循環をつくるさまざまな中小企業が元気になれば、そこで働く人びとの気持ちも未来も元気になる。それは、日本の経済が成長し、社会が元気になることにつながる。弥生は、中小企業の活力を生み出すことで、日本の活力を生み出すことに貢献します。

◆自社開発の全工程を担える企画・開発からサポートまで、すべての工程を自社でおこないます。お客さまの声を企画・開発に反映できるので、より使いやすい製品の開発に専念できる環境です。デスクトップアプリ、クラウドアプリ、AWS、iOS／Androidアプリ、金融API連携、機械学習、CRM、課金管理システム、チャットサポート、IVRなどエンジニアが関わる範囲も広く、さまざまな場面で活躍しながら、多彩なスキルを身につけることができます。

◆福利厚生充実◎自由な働き方を実現(フレックスタイム＆フレックスプレイス) リモートワーク日数に応じて月額5,000円または7,500円を支給しています。その他リフレッシュ制度や育児支援、奨学金返済手当(毎月の返済額同額を支給)など、福利厚生が充実しており働きやすい職場です。

仕事内容

「弥生請求NEXT（※弥生会計NEXT契約に付随するサービス）」において、 QAおよびスクラムマスター的な役割を担いながら、プロジェクト全体をリードしていただきます。エンジニア・デザイナー・他チームとの間に立ち、仕様調整・課題管理・品質担保を通じて、プロジェクトを前に進めるポジションです。コーディングなどのプレイング業務は想定しておらず、エンジニア経験（特にフロントエンド）の知見を活かした判断や調整を期待しています。そのため、直近ではコードを書いていない方でも問題ありません。

以下のような方を歓迎します！ ★ SIerでの経験を活かしつつ、事業会社のプロダクト開発に挑戦してみたい方 ★ 基本的な開発知識をベースに、新しい技術や考え方を前向きに吸収していける方 ★ 受託ではなく、自社サービスをチームで育てていく環境に魅力を感じる方

【具体的な業務内容】 ■ プロジェクト推進、全体ハンドリング・ロードマップを前提としたプロジェクト全体の進行管理・課題、リスクの整理および優先度判断・関係者を巻き込んだプロジェクト推進・全体を俯瞰しながらの意思決定および調整対応 ※リリース頻度は高くなく、スケジュールは過度にシビアではありません

■ QA・品質管理・障害発生時の緊急度および影響範囲の判断・障害管理および対応方針の整理・セキュリティ診断対応のフォロー（調整・進行管理）・品質観点での開発およびリリースプロセス支援

■ スクラムマスター的役割・チームの開発プロセスが円滑に進むための支援・課題の見える化およびチーム内コミュニケーションの促進・開発メンバーが本来の業務に集中できる環境づくり

■ 他チームとの仕様調整・窓口対応・現在進行中の他チーム連携プロジェクトの窓口担当・仕様調整、認識合わせ、コミュニケーション対応・エンジニアの調整負荷を軽減するためのハブ役

■ デザイナーとの連携・デザイナーからの仕様やUIに関する相談対応・職種横断での調整およびコミュニケーション支援

【働く魅力・やりがい・ポジションの魅力】・事業成長への直接的な貢献：開発のディレクションだけでなく、KPI達成に向けた提案など、事業の意思決定に関与できます・裁量の大きさ：技術選定やチームビルディングにおいて、自身の経験を活かした独自のスタイルを確立できます

【採用背景】開発体制を強化するため。現在は各メンバーがPjM業務を分担・兼務している状態であり、専任のPjMを招き入れることで開発スピードと品質のさらなる向上を目指しています。

【配属先チームの特徴】・アジャイル/スクラム：1週間単位のスプリントで開発・フラットで自分の意見が出しやすい・Slackにて分報を活用しメンバー間がサポートしやすい状態を作っています

【チーム人数】 11人（PdM 1名、エンジニア 8名、デザイナー 2名）

【活躍しているメンバーの経歴／特徴等】・Web制作会社やSaaS開発、学習アナリティクス、医療系プラットフォームなど、多様な業界のWeb/フロントエンド、バックエンドを経験したメンバーが在籍しています・新卒～20年以上のベテランまで幅広く、社歴も長期在籍、出戻り組、中途転職、業務委託など多様で、個々人がフロント～インフラまでフルスタック志向を持っています・受託や制作会社出身でHTML/CSS/JavaScriptに強いメンバー、C#やPHPでの基幹系、制御系出身メンバー、新卒でこれから経験を積むメンバーが混在し、「フルスタックな開発」「倫理観あるサービスづくり」「ビジネスドメインを理解した開発」に強い関心を持っています

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験・開発プロジェクトにおける、システムの要件定義、設計フェーズでのプロジェクトマネジメントまたはチームリーダー経験（3年以上）・WBS作成、進捗管理、リスク管理の基礎知識・ビジネス側、技術側双方との円滑なコミュニケーション能力

■ 歓迎スキル/経験・Webサービスの開発経験（言語不問）・PMP（Project Management Professional）等の資格・スクラムマスター（CSM等）の経験・資格・クラウド環境（AWS）でのインフラ構成の理解

■求める人物像・自走できる方：曖昧な状況を整理し、自ら進むべき方向を提示できる・課題解決を楽しめる方：トラブルが発生した際、感情的にならず論理的に解決策を考えることができる・周囲を巻き込める方：チームの士気を高め、目標達成に向けて一体感を作ることができる

勤務地・給与・その他情報

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開発環境・現場

【使用技術・開発環境】管理ツール：Jira, Confluence, Notion, Slack 開発言語：TypeScript フレームワーク：React Router, Pothos, Prisma インフラ：AWS その他：GitHub, Docker, Figma, Google Drive, Gemini, Cursor, Devin, Zoom