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NEW【クラウドエンジニア】関西募集！創業以来18年間黒字経営の安定した基盤＊風通しの良い職場＊20代成長環境◎

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クラウドエンジニア、インフラエンジニア

大阪府

370-900万円

AWSGoogle Cloud FunctionsMicrosoft AzureWindowsServerLinux

自社サービスありリモートワーク可新技術に積極的残業月20時間未満女性エンジニアが活躍中

事業概要

統合認証/統合ID管理のコア技術と、Azure/AWSからOSSソリューションまで幅広い技術全般を対応。文教・公共・民間市場の最上流から高品質なインテグレーションを実施しています。

仕事内容

■業務内容クラウド移行時のコア技術(統合認証/統合ID管理)と、AzureやAWSからオープンソースソリューションまで、幅広いテクノロジーを組み合わせたインフラ技術全般を担当します。クラウドからオンプレミスまで、ハイブリッドで全てに対応できる国内でも稀なSIerとして、文教・公共・民間市場を対象に最上流の工程から高品質なインテグレーションを行っています。

2019年度から開始した当社関西事業では、これまでの実績と信頼により上流工程の案件において多数のご相談をいただいております。スタートアップ段階のため、勢いのある今後の関西事業を一緒に盛り上げて頂ける中核メンバーを募集しております！経営陣もエンジニアであることから「エンジニアファースト」な会社ですので、一人ひとりの希望キャリアやスキル感を考慮しながら、3年、5年、10年後を意識して、一緒に伴走する会社です。

クラウド案件・案件事例①＜大手エネルギー企業のポータルサイト改修案件＞ SharePointOnlineで構築された顧客ポータルサイトおよびポータルサイト上の業務アプリケーションに対して顧客要件に合わせた改修、機能追加を実施。改修要件毎に案件化して対応しているため、要件定義から実装までの一連の業務を全般的に担当している。【技術要素】Microsoft365（SharePointOnline、PowerPlatform、Entra ID）、PowerShell ・案件事例②＜Microsoft365運用請負業務＞大手企業様へのMicrosoft365運用業務。主にアカウントの追加/削除やリソース追加対応等、予めメニュー化されている作業を実施。その他、新機能リリースに伴う調査分析、サービスアラートの確認業務、各種ログの保管お客様向定例会の進行等、運用オペレーションのみでは無く、運用管理業務から幅広く対応している。【技術要素】Microsoft365

ネットワーク、クラウド対応案件・案件例事①＜建設業様向けインフラ基盤運用＞大手建設業様のインフラ基盤全般(サーバ、LB、FW、無線AP、NW等)の運用業務を担当。定型化されたメニューの他に、設計要素を含むサーバ構築案件等運用業務以外にも幅広く対応している。長期に渡る運用業務に伴い、日々変化している状況に合わせ、ドキュメント整備など運用改善業務にも携わり、品質の維持にも貢献している。【技術要素】各種サーバOS(Windows/Linux)、LB(BIG-IP)、FW(Paloalto)、無線(arubacentral/AP)、バックアップソリューション(Arcserve/Avamar/VDP)、仮想基盤(VMWare) ・案件事例②＜DC基盤をAzureへ移行する案件＞既存DC基盤より認証系サーバをAzure基盤へその他サーバを新DCへ移行に伴い、新たな閉域サービス網を利用してAzuruと新DCとのネットワークを構築する。設計フェーズではAzure基盤、新DC基盤、FIC、SDPFの仕様調査を行いながら接続構成案作成を経て基本設計を実施。

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験・サーバインフラの運用業務経のある方（年数問わず）

■歓迎要件・クラウドの上流工程に携わりたい方

■ 求める人物像社内外とコミュニケーションが取れる方

勤務地・給与・その他情報

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勤務地
アクセス
勤務時間
想定年収
雇用形態
休日・休暇

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語: JavaScript
ミドルウェア・ツール: Microsoft Exchange Server
クラウド: AWSAmazon EC2Google Cloud FunctionsMicrosoft AzureAzure Functions
サーバー・OS: WindowsServerLinux
プロジェクト管理: Redmine
コミュニケーションツール: Teams

得られる経験・キャリアパス

クラウド業務未経験者でも、弊社独自のカリキュラムを用いて基礎概念を学びながら、同時に実案件を通して、段階を踏む形で無理なくステップアップすることができます。

＜経験者であれば、年収UP確約を確約します！＞今までご入社いただいた方については基本的に前職より高い給与でお迎えしております。

＜入社後も成長次第で、給料がぐんと上がります。＞入社して終わりではなく、入社後もスキルはもちろん『生活水準』を高められるよう人事制度にも力をいれております。給与の上がり幅は最大で月額換算にすると『20万円程度』年収全体の上がり幅として『最大100万円以上』の昇給を叶えた社員もおります。

＜リモート勤務可能！＞リモート勤務が可能です。 ※リモートと出社の割合50%程度

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