マッチ率

＜大手企業との取引き多数＞サーバの構築や性能の改善をお任せ！MySQLなどの使用経験を活かせます／スキルアップ支援が充実している企業

2024/7/29 更新

サーバーエンジニア、インフラエンジニア

東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県

450-1000万円

AWSMicrosoft AzureWindowsLinuxUnix

自社サービスありリモートワーク可オンライン選考可新技術に積極的面接1回残業月20時間未満女性エンジニアが活躍中

事業概要

■ 業務系・基盤系システムの構築やWebアプリケーションシステムをはじめとする多様な技術を提供する、システムインテグレーション事業を展開

■ 売上は153億27百万円に到達（2023年9月）直近13期連続で過去最高売上を更新している中、さらに高い水準での売上伸長・利益率向上を目指し、2023年のMBOを通じ、さらなる成長企業への変革を進めています。

■今、まさに変革期を迎え、エンジニアとしてのキャリアやスキルを向上させ、活躍の場を広げたいという志をもった方を募集しております。

■新しく生まれ変わる会社で、オンプレ・クラウドの総合的な技術・スキルを身に付け、大きな成長カーブを描きたいという志向をお持ちの方、ぜひ当社でしか得られない経験でキャリアアップを目指してみませんか。

株式会社SI＆Cについて

仕事内容

■ 概要・インフラエンジニアとしての業務全般をお任せします

■ 詳細＜具体的な仕事内容＞・サーバの構築や性能の改善・システム基盤の方式設計や技術調査、環境の構築

＜環境＞ OS／Linux、Windows、各種UNIX　など DB／Oracle、MySQL、SQL Server　などクラウド／AWS、Azure　など仮想化／ VMware、Hyper-V　など＜業界＞金融、保険、官公庁、製造、通信、航空　など独立系SIerの強みを活かし、多種多様な技術を用いて様々な業種のお客様に向けた事業を展開しております

＜案件例＞１．官公庁向け案件　環境：AWS、Windows Server、Linux SQL Server、cisco、symfoware、VB.NET 　内容：システム基盤をオンプレ環境からAWSにリフトアンドシフトへの更改　範囲：設計～移行

２．一次請け金融系案件　環境：Azure、Windows Server、MySQL、Hyper-V 　内容：全社基盤システム刷新　範囲：要件定義～総合試験・移行

＜入社後の流れ＞・入社後2日間は本社で入社ガイダンスを実施し、3日目より配属先での勤務となります。・先輩社員からプロジェクト概要、具体的業務のレクチャーを受け、ご自身のスキルに合わせて案件へ参画していきます。・わからないことは直接、または社内共通のチャットツールでいつでも相談できます。

＜チームについて＞・参画するプロジェクトによって、開発に携わる人数は異なります・インフラに関するプロジェクトには、10名～20名が携わることが多いです

■ この仕事の面白み、魅力 ★マネジメント力と技術力の両軸でスキルアップを目指していただけます★ 当社は業界有数のSierとして"「創る者」だからこそ出せる価値"を追究し、積み上げてきた確かな技術力と、先進技術に積極的に取り組む環境があり、エンジニアのスキルをもう1段階も2段階も向上させるフィールドが整っています。

今後の事業変革・拡大に伴い、クラウド環境への移行の案件や、プライム(一次請け)案件が増えてくる中で、要件定義からリリースまで一気通貫でシステム構築を担当、推進する経験を積むことができます。

また、当社で現在進めている案件のように、当社チームで150名を超える大規模案件では、多くの人材をマネジメントする力だけでなく、エンドユーザーとの折衝の経験も積むことができ、技術力、提案力の両面のスキルの向上を目指していただけます。

チームで協調性をもって開発に取り組んでいます。
面倒見のよい社員が多く在籍しています。

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験・サーバーの構築経験（2年程度）

■ 歓迎スキル/経験・サーバーの設計経験

■求める人物像・自身のキャリアをより良いものにしていきたい方・経験のない領域でも自分で調べたり、周囲に質問したりしてスキルの向上に励める方

勤務地・給与・その他情報

想定年収、待遇・福利厚生、
選考プロセスなどを確認するには会員登録が必要です

Googleで登録 Appleでサインアップメールアドレスで会員登録

利用規約およびレバテックID利用規約、個人情報の取り扱いをご確認のうえ、同意いただける場合は上記ボタンをクリックしてください。

ログインはこちら

勤務地
アクセス
勤務時間
想定年収
雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

■ 開発のこだわり・独自の開発基準であるSICPを定め、品質の高い開発を行っています・開発の工程だけでなく、営業やリリースの段階などに細かくフェーズを分けて基準を設定しています・営業段階の基準では、エンジニアにとってメリットとなる案件のみ受注をするように設定されています・時代のニーズに合わせて常に基準はアップデートされています ■ 現場・社員の雰囲気・チームで協調性をもって開発を行っています・リモートワークの環境下でも、常にTeamsをメンバー同士でつなげるなど積極的にコミュニケーションをとっています・文章上でのコミュニケーションを取る際にも、上司はメンバーが話しかけやすいように心がけています・新卒の8割が文系出身のエンジニア未経験者であるため（2024年3月時点）、人を育てる文化が根付いています・面倒見のよい社員が多く在籍しています・社員が働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでおり、子育てサポート企業として次世代認定マーク「くるみん」も取得しています ■ サポート体制＜1on1＞・会社全体として、3カ月～4カ月に一度フォローアップ面談を行っています・参画しているプロジェクトやそれぞれの特性に合わせて、直属の上司や別のチームのメンバーがフォローを行います＜資格取得奨励金制度あり＞・「社員の成長＝エンジニアとしての成長」と考え、社員本人のキャリアアップに直結する資格取得を全面的にバックアップしています。 ==資格取得奨励金一例（一部抜粋）== ■基本情報技術者　15万円 ■応用情報技術者　25万円 ■高度情報技術者　25万円～30万円 ■PMP　取得時　約17万円～27万円※受験料・研修費含　　　　更新時　5万円 ■Microsoft Azure 　　　Expert 　11万円～12万円　　　Associate 　3万円～5万円 ■AWS　professional　7万円　　　　Specialty　　 5万円 ■GCP　professional　 5万円　　など ※奨励金支給には一定の条件を設けております。 ==== ＜働く環境＞社員の残業時間を減少させるために、以下の取り組みを行っています。・徹底したプロジェクトの管理・経営幹部による率先した残業削減のための働きかけ・役員による社員の残業時間の把握・残業時間の多いプロジェクトには役員クラスから改善に取り組む

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語: VB.NET
フレームワーク・ライブラリ: Vue.js
データベース: MySQLSQL ServerOracleIBM Db2
ミドルウェア・ツール: VMwareHyper-V
クラウド: AWSGCPMicrosoft Azure
サーバー・OS: WindowsLinuxUnix
開発手法: アジャイルウォーターフォール
コミュニケーションツール: Teams
ネットワーク機器: Cisco

事業内容の詳細

株式会社SI＆C(旧:株式会社システム情報)は、業務系・基盤系システムの構築やWebアプリケーションシステムをはじめとする、多様な技術を提供するシステムインテグレーション事業を展開し、顧客のDXを支援しています。当社は、直近13期連続で過去最高売上を更新している中、さらに高い水準での売上伸長・利益率向上を目指し、2023年のMBOを通じ、さらなる成長企業への変革を進めています。

事業の側面では、プライム(一次請け)案件比率の向上や、DX事業の推進により、技術領域、事業領域ともに拡大し、社内の側面では、人事制度の全面刷新や人材育成体系の整備、社員の働き方を刷新することで、より社員が働きやすく、キャリアアップを実現できる環境を準備しています。

今、まさに変革期を迎え、エンジニアとしてのキャリアやスキルを向上させ、活躍の場を広げたいという志をもった方を募集しております。

今後は新案件やDX/ AIを含む新規技術領域への投資や進出も計画しており、インフラ事業としては、官公庁向け案件等で、オンプレ環境からクラウド環境へのリフトアンドシフトの動きが活発化していることや、今後DX関連事業を推進することで、クラウド関連案件を3年後にはインフラ事業の8割に拡大することを見込んでおります。

新しく生まれ変わる会社で、オンプレ・クラウドの総合的な技術・スキルを身に付け、大きな成長カーブを描きたいという志向をお持ちの方、ぜひ当社でしか得られない経験でキャリアアップを目指してみませんか。