事業概要
■『MedPeer』を中心に幅広い医師向けサービスを提供
■『MedPeer』は国内の医師の約半数にあたる、16万人が登録（2023年6月時点）
仕事内容
■ 概要 ・メドピアグループの未病予防事業領域のヘルスケアソリューション事業において、特定保健指導や糖尿病重症化予防事業のプロダクト開発を担当します ・ビジネスサイド、エンジニアなど社内で幅広くコミュニケーションを取るポジションです
■ 詳細 ＜具体的な業務内容＞ ・機能開発、機能改善やサービスの計画立案、要件定義、仕様策定 ・開発ロードマップの策定やスコープ定義、品質管理などのプロジェクトマネジメン卜業務 ・ユーザーインタビューやデータ分析などのリサーチ業務 ・経営メンバーらとともにプロダクト戦略の策定 ・プロダクト戦略に基づくチーム組成 ・上記に伴う社内外のステークホルダーとの調整業務 ※その他プロダクト作りに関係する業務を幅広く実施します ※既存サービスおよび新規サービス、事業領域などに関しては選考を通して決定します
＜使用ツールについて＞ ・Google Workspace（Gmail、スプレッドシート、Google Docsなど） ・Slack ・Backlog ・Adobe XD
＜対象事業＞ ヘルスケアソリューション事業 ・一般向けおよび企業健康保険組合向けの健康増進/予防支援事業『FitsPlus』 ・管理栄養士による食生活コーチングサービス『DietPlus』の企画/運営
■ この仕事の面白み、魅力 ・プロダクトのプロセス設計やサービス品質向上、オペレーション改善など、幅広い業務内容に携われます ・場合によってはメンバーのマネジメントや事業部のリーダーとしての役割を担う可能性もあります ・エンジニアやデザイナー、管理栄養士メンバーと共に、既成概念にとらわれずにクライアントの課題を解決するプロダクトの開発に携われます
求められるスキル・人物像
■ 必須スキル/経験 ・自社プロダクトのプロダクトマネジメント実務経験（2年以上） ・エンジニアとスムーズなコミュニケーションが可能なレベルでの開発知識 ・周囲を巻き込み、進むべき方向を提案しながら開発プロジェクトをリードした経験
■ 歓迎スキル/経験 ・エンジニアやデザイナーとして、Webアプリケーションの開発経験 ・UI/UXの知識や経験 ・事業会社における新規事業の立ち上げ（企画だけではなくサービス開発や営業まで）の経験 ・プロダクトの中長期戦略を策定した経験 ・チームのマネジメント経験
■ 求める人物像 ・成長意欲の高い方 ・社内外でのコミュニケーションが円滑に行える方 ・裁量権をもって業界を変えるインパクトのある挑戦をしたい方 ・事業やサービスに対する当事者意識の高い方 ・リーダーシップがあり、臨機応変に対応できる方 ・当社の理念や人材価値観に共感できる方
＜メドピアグループの理念・人材価値観＞ ・Mission（存在意義） Supporting Doctors, Helping Patients.（医師を支援すること。そして患者を救うこと。） ・Vision（目指す姿） 集合知により医療を再発明する ・Credo（約束） 一当事者一 "われわれ”意識で成し遂げる 何事も自分事として考え、最後までやりきる 一共創一 ”はみだす”ことを厭わない 自分の役割に固執せず、助け合いながら、チームで目的を実現する 一追求― 健全に”ぶつかり合う” 仲間を信頼して一歩踏み込み議論し、価値を最大化する
勤務地・給与・その他情報
開発環境・現場
このPJ・案件で使われている技術
| プログラミング言語 |
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| フレームワーク・ライブラリ |
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| デザインツール |
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| プロジェクト管理 |
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| コミュニケーションツール |
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事業内容の詳細
メドピア株式会社では、臨床プロセスの段階に合わせて制作された集合知サービスやネットリサーチサービス、コミュニティサイトなどを運営しています。また、医師向けのアルバイトや転職情報を提供することで、求職サポートも行っています。メドピアグループは、第3の事業の柱として新規事業の開発を積極化しています。2018年4月にはスギ薬局グループと業務資本提携を締結し、両社の強みを活かした新規事業を企画しています。