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＜アートディレクター／チーフデザイナー＞幅広いクリエイティブを経験してデザインチームの統括となる方を募集！年休126日以上｜リモートあり｜残業少なめ

2024/10/7 更新

Webデザイナー、アートディレクター

東京都（恵比寿駅）

450-800万円

PhotoshopIllustratorAdobe XD

自社サービスありリモートワーク可服装自由副業可オンライン選考可新技術に積極的ベンチャー企業残業月20時間未満女性エンジニアが活躍中

事業概要

株式会社STAYGOLDは、「いつまでも社会で輝く商品、人、サービスを提供したい」という想いからリユースの可能性を追求し、総合リユース事業を展開しております。

BRING : アパレルブランドリユース事業 BRAND REVALUE : 総合リユース事業 One Style : アクセサリーブランドリユース事業 AWESOME：セレクトアパレルブランドリユース事業

仕事内容

STAYGOLDでは現在、「BRING」「BRAND REVALUE」の2屋号分の自社サイトを運営しており、ユーザーのアクションを促すデザイン設計を担っています。

事業と組織拡大に伴い、デザインチームのリーダーやアートディレクターとしてデザインの統括を行っていただける方を募集してます。

▷MISSION ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 急成長中のリユース業界で、年間の売り上げが総計約290億円にも上る BRING・BRAND REVALUEの買取サービスの周知と、 問い合わせからの送客をチームのミッションとしています。

▷業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■CDと企画、案件に関する目的と要件の擦り合わせ ■デザインの制作ディレクション 　・デザイン依頼 　・デザインが目的と要件を満たしてるかのチェック、FB 　・スケジュールの管理 ■メンバーのディレクション 　・チームのリソースと工数管理 ■その他関連業務 　・撮影のディレクション 　・資料作成

▷具体的な案件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・広告用LP制作 ・広告用バナー作成 ・販促用POP/チラシ ・店舗看板

▷インハウスならではのポイント！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内には企画や分析をメインとするクリエイティブディレクターや、フロントエンドを対応するエンジニアが在籍しているため、 それぞれのチームと連携しながらクリエイティブに特化して携わることが可能です。 集計されたデータを元に、ユーザーの期待を高めてアクションへ促すクリエイティブをチームでは重視しています！

求められるスキル・人物像

■必須スキル デザイナーが制作したクリエイティブに対してフィードバックを行い、要件・目的を満たすことができる方

■歓迎スキル ・WEBデザイナーとしてのご経験 ・アパレルまたは、リユース系企業でデザイン経験 ・インハウスのご経験 ・広告デザインに携わった経験

■求める人物像 ・自発的にアイデアを出していける方 ・社内外のコミュニケーションを円滑に進められる方 ・誠実でポジティブに業務に取り組める方 ・挑戦や変化を楽しめる方 ・成長企業を一緒に盛り上げていきたい方

勤務地・給与・その他情報

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雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

WEBインテグレーション部デザイン企画課（2024年6月時点） ⇒アートディレクター　　　　：1名 　クリエイティブディレクター：2名 　デザイナー　　　　　　　　：7名 　データ分析　　　　　　　　：1名 【部署の雰囲気】 ・社員の平均年齢は32歳（2024年6月時点）と、若⼿メンバーが活躍する当社はフラットな社⾵が魅⼒です ・社員エンゲージメントAA獲得の社員満足度が高い部署なので、人間関係の良さが魅力です ・成果が待遇へと直結するのも⾃社サイトならではです 【ある一日の流れ】 10:00　出勤／朝礼、タスクの進捗確認 11:00　デザインチェック/FB 12:00　CDと企画や案件の擦り合わせ 　　　 デザイナーに依頼 13:00　昼食 14:00　資料作成 16:00　MTG 17:00　デザインチェック/FB 　　　 タスクの進捗確認 　　　 チームのリソース管理 19:00　終礼/退勤

  • 部長が語る、開発組織の特徴。
  • メンバーが語る、裁量の大きさ。

このPJ・案件で使われている技術

デザインツール
PhotoshopIllustratorAdobe XD
支給PC
現場で選択可能（Windows/Mac）

得られる経験・キャリアパス

＜クリエイティブの幅広さ＞ 店舗の販促物や看板作成など、LPやバナー以外でも幅広くクリエイティブの制作に携われてインハウスならではの経験や実績が積めます。

＜自分の成果が待遇へダイレクトに反映＞ 自分の立案した企画やアイディアが事業に与えるインパクトを直に感じることができます。結果を出せばその分きちんと待遇へと反映されるため、入社3ヶ月で給与が5万円上がった社員もいます。

＜ワークライフバランスを大切に＞ 週に3日リモートワーク、2日出社とハイブリット型としていて、残業も平均で月10時間ほどのため、ワークライフバランスを大切にしながらメリハリのある働き方が可能です（2024年6月時点）。

事業内容の詳細

株式会社STAYGOLDは、メンズアパレルを中心に、時計・バッグ・宝石・貴金属等の高額買取と販売を行っているリユース業界の企業。 ブランドリユース事業『BRING』と、総合リユース事業『BRAND REVALUE』を二本の軸に、 全国に30以上の直営店と多数のフランチャイズ店を展開している急成長企業です。

日本国内のリユース市場は近年、右肩上がりに成長し続けており、2030年には市場規模が4兆円に及ぶとみられている中で（※）、重視しているのが潜在的な買取需要の掘り起こしを狙ったWEBマーケティングの強化策。 リスティング広告やランディングページの制作と運用に力を注ぎ、WEBマーケティングや広告デザインの力で、不要品の買取サービスをより身近なものにするという戦略を考えています。

社員数が400名（2024年4月時点）を超え、今まさに拡大期を迎えている同社。 ユーザーの視点に立った店舗運営とWEBマーケティングで、 リユースという言葉を世の中の当たり前にすることを目指しています。

※参考：リユース経済新聞が行った調査より（2023年7月時点）

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