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大手メーカ企業向け車載関連アプリやLinuxシステム上での開発業務をおまかせ/最先端の設備や技術を活用しながらの業務が可能な環境です
2023/5/24 更新
組込・制御・汎用系エンジニア
東京都・神奈川県・愛知県・京都府
500-700万円
自社サービスありリモートワーク可グローバル展開
事業概要
■ 自動車系、医療系などのクライアントの機器をメインに開発
■ 多様性のあるインターナショナルな環境で、ソフトウェア開発に対しての知見が豊富な社員が多いことが強み
仕事内容
■ 概要 ・大手メーカー企業向け車載関連アプリやLinuxシステム上での開発業務をおまかせします ・プロジェクトによってはブリッジSE業務もあります
■ 詳細 プロジェクト事例は以下の通りです。
<車載ADAS関連製品のアプリ開発> ・自動車のADAS関連製品の要件分析から実装、検証まで行うプロジェクトです ・中国開発拠点との間のブリッジSEは、海外への発注案件に対する仕様伝達、進捗、品質管理、および成果物評価を行います システムエンジニアとしては、AUTOSARアーキテクチャ上でのBSW層のソフト設計、マイコン上のタスク管理、電源管理などのファームウェア設計、またこれらの実装、検証作業、周辺モジュールと連携したシステム構成の検討などの業務をおまかせします。
<Linuxシステム上車載関連製品開発> ・Linuxカーネルのコンフィグ作業 ・周辺機器を制御するためのLinuxドライバ開発 ・Linuxのハイパーバイザ化対応 ・車載ECU制御のための組込みソフト開発
<最先端ヘルスケア機器開発> 大手製造業の新規事業として、ヘルスケアやリハビリに使用するデバイスのファームウェア開発を行っています。 ・仕様に従って実装だけではなく、実現方法の検討を行います(一部、研究開発段階からの参加です) ・上流から下流までの開発フェーズをスクラム開発していきます
<募集背景> 当社は中国発・全世界で42,000名以上社員が在籍しているグローバルITファームの日本法人です。 2002年の日本法人スタート以降、コンサルティング、ITサービス、R&Dサービス、BPOを主事業として展開しています。 これまではオフショア開発を核に事業を拡大してきましたが、今後は新たなステージに向けて「よりお客様の近くへ」をキーワードに、付加価値の高いサービスの提供に注力していくため、仲間となっていただく方を募集します。
■ この仕事の面白み、魅力 ・大手メーカーが研究開発から手掛けているプロジェクトもあり、最先端の設備や技術を活用しながらの業務が可能です ・技術への興味やモチベーションが高いメンバが集結しており、スクラム形式で開発を進めていくため、スキルアップに貪欲な方でしたら楽しみながら技術力や業務能力を高めていく事ができる環境です ・クライアント群は金融サービスやテクノロジー、テレコミュニケーション、トラベルおよび運輸、エネルギー、ライフサイエンス、製造、小売/流通などと、幅広い業界に精通しています ・手を上げれば興味のある分野へのチャレンジが可能なボトムアップ型のカルチャーで、ご自身の興味に合わせて経験の幅を広げることも可能です ・中国側の技術力も高く、日本だけに閉じないグローバルトレンドに常に触れることができます
求められるスキル・人物像
■ 必須スキル/経験 <共通> ・C言語を使った組込み開発経験(3年以上) ・C++言語を使った組込み開発経験(3年以上) ・製品上での組込み開発経験(3年以上) ・日本語ビジネスレベル(N2以上)
<車載ADAS関連製品のアプリ開発> ・上流設計経験があり、顧客と仕様調整できるスキル ・AUTOSARアーキテクチャの業務経験 ・車載関連の基本知識
<Linuxシステム上車載関連製品開発> ・Linuxカーネル知識 ・LINUXドライバ開発経験
<最先端ヘルスケア機器開発> ・BluetoothやBLE、UWBなどいずれかの無線通信の基礎知識 ・組込みOS(RTOSなら尚良い)上でのソフト開発経験
■ 歓迎スキル/経験 ・Linuxハイパーバイザーの知識 ・ADAS経験 ・AUTOSAR経験 ・MatLabでアルゴリズム開発経験 ・PHVなど自動車充電器制御の知識 ・電気工学基礎知識 ・IoTデバイス開発経験 ・AWS、GCPなどのクラウドサービス活用経験
■ 求める人物像 <最先端ヘルスケア機器開発> ・チームメンバとの円滑なコミュニケーションが取れる方
勤務地・給与・その他情報
想定年収、待遇・福利厚生、
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- 勤務地
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- 想定年収
- 雇用形態
- 休日・休暇
開発環境・現場
■ 開発環境(2023年5月時点) ・国内のチームメンバー5名、海外オフショアチームとも連携して開発を行います ・積極的に自分で手を動かせる環境です ・社内およびお客様とのコミュニケーション機会が豊富です ・資格取得の支援制度や、eラーニングの受講料補助など、スキルアップの支援体制を強化しています ■ 社風 ・スピード感を重視し、行動を評価します ・年功序列ではなく、実力主義で社員を評価しています ・社員の意思や「人」を大事にする社風です ■ 現場・社員の雰囲気 ・月の平均残業時間は23時間であり、開発プロジェクト現場経験を豊富に持つ社員が、適正な開発期間を見積った上で契約をまとめています ・有給消化率は全社平均67%を誇っています(2023年5月時点) ・産休や育休から復帰後、管理職やPMとして活躍する女性社員が多数在籍しています ・さまざまな国籍の社員が在籍しているため、日本の企業と比較すると働き方や残業の面でワークライフバランスが取れた業務環境です ・ご自身や家族の急なお休みや通院などの際にも、周りでサポートしあえる職場環境です ・それぞれの文化をリスペクトしあい、フラットにコミュニケーションを取りながらお互いの強み/特徴を活かしています ・また、当然ですが国籍などに関係なく昇給/昇格があります <社員構成について>(2023年5月時点) ・年齢構成:30~40代の社員数が全体の73%を占めます ・男女比率:男性6:女性4 ・職種構成比:エンジニア8:コンサルタント2 ・国籍比率:日本5:外国5
このPJ・案件で使われている技術
- プログラミング言語
- C++C言語MATLAB
- クラウド
- AWSGCP
- サーバー・OS
- Linux
得られる経験・キャリアパス
■ キャリアパス(2023年5月時点) 中国オフショアの3,000名以上の技術者が日本側のビジネスに参画し、開発から保守運用までを支えています。 そのため、日本側では要件定義より上流に携わることがほとんどです。 フラットにスキルや実績を評価するカルチャーで、入社3カ月でリーダーやマネジメントを任されることもあります。 プロジェクトは大小合わせて200案件以上を動かしており、リーダーやPMのポジションで活躍いただける方を常に求めています。
事業内容の詳細
パクテラ・テクノロジー・ジャパン株式会社は、中国に拠点を置くパクテラグループの一員として、ソフトウェア開発やデジタルテクノロジー開発を行う企業です。流通系や小売系、通信系、保険会社のシステム開発や自動車系、医療系機器制作を行っています。
<事業の特徴> ・実力主義で社員を評価 ・多様性のあるインターナショナルな環境で、オフショア開発を行うメンバーとのコミュニケーション機会も豊富 ・大手クライアントの近くで働ける環境があり、直接のやりとりで反応を確認できるのがやりがい ・今後はスクラッチ開発による自社サービスの展開にも注力
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