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マッチ率

株式会社エム・フィールド

NEW一気通貫で対応可能!大手通信キャリアのスマホアプリサービスにおける開発や運営のマネジメントをおまかせ/顧客のDX推進課題をAI技術で解決

7日前 更新

  • フルスタックエンジニア
  • 450-700万円
  • 東京都 (五反田駅)
    • 自社サービスあり
    • リモートワーク可
    • 服装自由
    • 副業可
    • オンライン選考可
    • 新規立ち上げ
    • フレックス制度あり
    • 新技術に積極的
    • 残業月20時間未満

    7日前 更新

    事業概要

    ■ 2020年にSITC事業部を立ち上げ、社内外向けの技術研修や動画学習コンテンツの企画・開発・実施を推進

    ■ 社内で未経験の中途入社向けの技術研修を行ってきたノウハウを活かし、少数精鋭で新たな取り組みに挑戦中

    仕事内容

    ■ 概要 ・大手通信キャリアのプロジェクトにてスマホアプリサービスの開発、運営マネジメントをおまかせします ・サービスを運営する上で、クライアントとの折衝、要件定義や、営業担当への連携など社内外との調整を担当します

    ■ 詳細 ・スマートフォン端末ごとのアプリ利用状況のデータ集計 ・追加機能の開発調整、社内提案 ・不具合発生時の対応調整 ・新機種発売、OSバージョンアップに伴うアプリ動作検証 ・アプリ動作検証項目の見直し ・社内向けマニュアルの作成 ・一般ユーザー向けマニュアルの作成

    <入社後の流れに関して> ・入社後はOJTや研修システムを通して、必要知識を学びます ・適性にあった業務を徐々におまかせします ・先輩社員のフォローを受けながら業務を進めます ・タスク管理はAsana、オンライン時のコミュニケーションはZoom、Teamsを活用しています

    <担当アプリ例> ・パーソナライズAI音声認識情報アプリ(現在地やプロフィールに合わせて、コンテンツや情報を配信) ・データ移行アプリ(携帯電話やスマートフォンの機種変更時に一括でデータ移行) ・故障診断アプリ(ショップに行かずにアプリで故障診断や修理手続きが可能) ・データ復旧アプリ(水没や破損で電源の入らないスマートフォンからデータを復旧し、この専用アプリを通してデータの復元が可能)

    ■この仕事の面白み、魅力 ・一緒に開発を行うメンバーはフルスタックエンジニアやAIエンジニアなど技術力の高いメンバーが多いため、既存メンバーからキャッチアップしながら、スキルアップが目指せる環境です ・開発チーム、ベンダーの管理をはじめとした上流部分のマネージャーのため、顧客目線で業務を経験することができます

    • 上流部分のマネジメントをおまかせします。
      上流部分のマネジメントをおまかせします。
    • メンバーの優れた発想力と機動力が強みです。
      メンバーの優れた発想力と機動力が強みです。

    求められるスキル・人物像

    ■ 必須スキル/経験 ・スマホアプリ開発に携わった経験(職種不問)

    ■ 歓迎スキル/経験 ・業務でExcelマクロを集計を行った経験 ・サービス機能追加、提案の経験 ・ベンダーコントロールの経験 ・要件定義の経験 ・Webページの簡単な修正スキル(文言の追加修正、画像の差し替え) ・Illustrator/Photoshopの使用経験

    ■ 求める人物像 ・お客様が求めるサービスを考えられる方 ・課題解決に向けた提案を自発的にできる方 ・チーム内での別担当者の進捗にも気を配り、率先してサポートできる方 ・SIerでの開発経験があり、クライアントの近くで仕事をしたい方 ・スマホアプリの開発に携わりたい方 ・開発だけではなく、全体のコントロールや管理の上流工程に挑戦したい方 ・技術のみでなく、ビジネスサイドの経験を積みたい方

    開発環境・現場

    ■ 配属部署:モバイルソリューション事業部 ・大手クライアントの要望をヒアリングし、5Gをはじめとした先端技術を活用しながら企画から開発支援まで一貫して対応しています <在籍社員(職種別)> ・プリセールス ・セールスエンジニア ・ITコンサルタント ・ネットワークエンジニア ・開発PM ・アプリ開発PM ・プロダクトマネージャー ・Webディレクター ・エンジニア ■ チームの雰囲気 ・経営陣の多くが技術者出身で、エンジニアやクリエイターの働きやすさを第一に考えています ・平均年齢33歳、ベテランから若手メンバーまで幅広く在籍しており、さまざまなスキルを学ぶことができます ・営業出身者も多いため、コミュニケーションが活発で明るいメンバーが多いです ■ 教育面について ・育成制度、資格取得支援制度、キャリアアップ制度が充実しています ・入社後もスキルアップができる環境を徹底し、社員の成長への投資を惜しみません ・フルスタックエンジニアや、AIエンジニアなど技術力の高いメンバーが多く、スキルアップが目指せる環境です ・毎月社内勉強会や部会、課会を実施し、頻繁にナレッジの共有を行っています
    • 経営陣の多くが技術者出身です。
      経営陣の多くが技術者出身です。
    • 明るく成長意欲の高い社員が多いです。
      明るく成長意欲の高い社員が多いです。

    このPJ・案件で使われている技術

    プログラミング言語
    • Python
    フレームワーク
    • Django
    • Vue.js
    クラウド
    • AWS
    プロジェクト管理
    • Asana
    コミュニケーションツール
    • Slack
    • Zoom
    • Teams
    支給PC 現場で選択可能(Windows/Mac)

    得られる経験・キャリアパス

    ■ 得られる経験 ・ベンダー、社内各部署との調整力が得られます ・データ集計に関する知識を習得できます ・大規模開発に関わる経験を得られます ・スマホアプリケーションに対する知識を習得できます ・さまざまな大手企業業界のプロジェクトに携わり、多方面の知識や上流工程経験を身に付けることができます

    ■ キャリアパス ・エンジニアとしてワンランク上のスキルとキャリアを実現できます ・ビジョンについて会社としても一緒に考え、想い描くキャリアパスを実現できる環境を提供しています

    事業内容の詳細

    株式会社エム・フィールドのシステム開発事業は2つの事業部に分かれて開発を行っており、モバイルソリューション事業部では、国内大手通信キャリアにおける新サービスや新規事業の企画・提案、開発のコントロールなどの上流工程を中心に担当しています。 一方、エンジニアリングソリューション事業部では、金融やゲーム、食品などさまざまな業界の業務システムやWebアプリケーションの開発を行っています。

    また、2020年には新たに社内外向けの技術研修や動画学習コンテンツの企画・開発・実施を主要事業とするSITC事業部を立ち上げました。 未経験の中途入社向けの技術研修を長く行ってきたノウハウを活かし、企画立案からコンテンツ作成、研修運営、教育システムの開発までを一気通貫で行っています。今後は映像コンテンツも充実させていく計画で、さまざまな新しい取り組みを続けています。

    <事業内容> ・法人向けソリューション提案 ・Web/モバイルコンテンツ構築および運営管理 ・システム、アプリケーション開発/運用 ・ネットワークの設計/構築 ・戦略コンサルテーション ・デジタルマーケティング支援 ・Webサイト制作、Webシステム開発 ・プロダクト&サービス開発

    <事業の魅力> ・大手SIerと長く深い関係を構築しているため、最上流工程から一貫して参画可能です ・グループで手掛ける研修センターの独自カリキュラムにて、クラウドやAIに強い人材を育成しています ・毎年各部門で新しい取り組みや投資を行っており、ベンチャースピリットを忘れずに成長し続けています ・専門分野のスペシャリストが所属しており、グループ全体での増益増収を実現しています

    勤務地・給与・その他情報

    勤務地 <本社>東京都品川区東五反田1-21-13 ファーストスクエア五反田2F <五反田オフィス>東京都品川区東五反田2-7-18 SOWA五反田ビル 4F もしくは クライアントプロジェクト先(リモート勤務) ※現在はテレワークを導入しており、社員の大多数が在宅勤務を実施しています ※転勤はありません
    最寄駅:JR山手線 五反田
    アクセス ・JR山手線「五反田駅」東口出口より徒歩3分
    勤務時間 ・勤務形態:固定時間制 ・就業開始:9:30~18:00(休憩1時間) ・平均残業時間:15~20時間
    想定年収 450 - 700万円
    ・給与改定:年2回 ・賞与:年2回(6月、12月) ・交通費支給:5万円/月まで ・各種手当:時間外手当支給、通信手当、学資手当、役職手当 ※経験者の方は原則、前職以上の給与を保証します <年収モデル> ・年収500万円:月給350,000円(メンバー/経験5年/29歳) ・年収700万円:月給480,000円(マネージャー/経験10年/35歳)
    雇用形態 正社員
    職種
    • フルスタックエンジニア
    休日・休暇 完全週休2日制(土日祝)、サマー休暇3日(6月〜10月)、年末年始休暇、有給休暇(入社3か月後付与)、時間年休制度(1時間単位で有給取得が可能)、産休育休取得実績(復職率100%)、記念日休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇 ※年間休日:125日 ※産前産後休暇:復職率100% ※育児休暇:男性の取得実績あり ※有給休暇:取得率77%
    服装 ビジネスカジュアル
    待遇・福利厚生 <福利厚生> 交通費支給(月5万円まで)、確定拠出年金制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、慶弔見舞金制度、結婚祝金制度 <スキルアップ制度> ビジネス系研修(トーマツイノベーション Biz CAMPUS)、オンライン学習サービス(schoo web-campus)、資格取得制度(ex:プロジェクトマネージャ試験合格:10万円支給)、外部セミナー参加費用補助 <保険制度> 各種社会保険完備(関東IT組合健康保険) ※リモート勤務:可(テレワーク手当を最大5000円支給) ※副業:可 ※敷地内禁煙:屋外喫煙可能場所あり
    採用予定人数 2人
    選考プロセス [1] エントリー:まずはお気軽にご応募下さい [2] 一次面接:課長/部長クラス(原則オンライン/GoogleMeetを使用) [3] 最終面接:事業部長(原則オンライン/GoogleMeetを使用) [4] 内定 ※プロセスは予告なく変更となる場合があります ※応募から採用内定まで、最短2週間を予定しています ※内定後、入社後のGAPを防ぐために、育成担当やPJTメンバーとの事前顔合わせや、条件の通知や会社の制度を詳しくお伝えする場として「オファー面談」を実施する場合があります
    転職後の試用期間 3カ月
    求人の特徴
    • 自社サービスあり
    • リモートワーク可
    • 服装自由
    • 副業可
    • オンライン選考可
    • 新規立ち上げ
    • フレックス制度あり
    • 新技術に積極的
    • 残業月20時間未満
    • BtoB事業
    • 20代活躍中
    • 30代活躍中
    • 産休・育休制度あり
    • 第二新卒歓迎
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