株式会社クリーブウェアのエンジニア求人・転職・採用 | 【PM・PL候補】大手金融系インフラシステム設計・構築｜賞与実績6.08ヶ月｜月残業平均19h｜離職率4.6%

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NEW【PM・PL候補】大手金融系インフラシステム設計・構築｜賞与実績6.08ヶ月｜月残業平均19h｜離職率4.6%

1日前 更新

ネットワークエンジニア、インフラエンジニア

大阪府

485-918万円

正社員

Microsoft AzureWindowsWindowsServerLinuxShell

リモートワーク可フレックス制度あり新技術に積極的残業月20時間未満女性エンジニアが活躍中

事業概要

■ 企業向けシステムの受託開発や海外向けECサービスの構築、コンサルティング業務を行っています ■ 大手メーカー、大手金融会社のお客様を中心に、IoT、M2M、インフラ開発の案件が全体の90%以上を占めています。 ■ 弊社が書籍に取り上げられました！ 日刊工業新聞が発刊する書籍「これから伸びる近畿圏のカイシャ2024」に親会社であるCASMホールディングスが取り上げられています！（大企業/中堅/中小企業の高い成長可能性を有する近畿圏の企業約40社が掲載。）同社運営のWebメディア「リケイノシゴト（https://rikeino-shigoto.jp/story/103）」にも掲載中！

仕事内容

■ 概要 ・大手金融機関のシステム部門に常駐し、お客さまと共に設計/構築を担当します ・ネットワーク/クライアントPCなど、幅広い領域でこれまでの経験を活かせます ・案件によっては上流工程から参画しているので、スキルに応じた業務にアサインします。

■ 詳細 ＜業務例＞ ・システム設計/構築 ・営業担当のパソコンのサポート ・セキュリティ関連の業務全般 ※希望に応じて、他部門とのプロジェクトメンバーのローテーション・入れ替えを行っています

＜使用する技術について＞ ・お客さまの要望に沿って、導入すべき製品の企画・提案から導入するための設計・構築・プログラム開発を行います ・最先端の技術は積極的に検討及び採用しています

＜開発体制＞ ・プロジェクトは約20名体制です（2026年2月時点） ・プロジェクトへの参画期間は3カ月程度から3年以上と幅広く、規模により異なります ・グループウェアはNotes、コミュニケーションツールはTeamsを使用しています

■ この仕事の面白み、魅力 ・プライム案件に携わるので、上流工程から運用まで幅広い経験を積むことができます ・お客様と近い距離で業務を進められるので、ユーザー視点の開発に携われます ・複数のステークホルダーと共に日々スキル幅を広げることができます ・案件達成のために、メンバーの能力に応じた役割分担や要員数の調整などを行いながら案件を推進するためマネジメント力が身につきます

▼具体的な内容 【プロジェクトの例】 新大阪周辺：大手金融機関の端末設計

【どんなチームで働く？】 金融機関の社員が利用する、数万台のPCの端末開発・関連システムのサポート、各種クラウド／オンプレ上のサーバー開発・保守、クラウドサービスの導入などを行います。 数万名の仕事環境にトラブルがないよう、PCのカスタマイズやセキュリティなどもトータルで支援します。ベンダーとの調整や試験を行なうことも多いです。「端末系」「端末維持管理運用系」などいくつかのチームがあり、それぞれ3名～10名ほどのチームで構成。期間も3ヶ月～3年以上と様々です。

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験 以下、いずれかの経験 ・ネットワークの設計/構築/運⽤/保守いずれかの経験

■ 歓迎スキル/経験 PLとして進捗管理、 またはメンバーマネジメント経験1年以上もしくはその素養があること

【資格】 ■基本情報技術者 尚可 ■応用情報技術者 尚可 ■シスコ技術者認定CCNA 尚可

■ 求める⼈物像 ・⾃発的に業務に取り組める⽅ ・組織の中⼼メンバーとして、活躍できる⽅ ・積極的に技術の勉強ができる⽅ ・当社のミッションやビジョンに共感できる⽅

勤務地・給与・その他情報

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雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

▍配属：システムサービス部 金融ソリューション ▍数字で見るクリーブウェア（2026年3月時点） ・平均年齢：35.2歳 ・定着率：95.7％ ・年次有給休暇取得率：約77％ ・平均残業時間：19時間/月 ・育休取得率：100％ ▍現場・社員の雰囲気 ・アウドドア部/ゴルフ部などの部活動（年間上限10,000円/人の補助金支給あり）や、部署全体で交流できるレクリエーション制度、社員旅行があるので、離職率が低く、社員同士の仲が良いです。 ・社員の声で「生理休暇」から「ライフサポート休暇」に名称変更されるなど、社員が意見を発信し、組織や制度に反映されやすい環境です。 ・新しいアプリケーションやビジネスモデルのアイデアを募集する「CLEAVE IDEA CONTEST」があります（入賞者には賞金があります） ・平均年齢35.2歳（2026年3月時点）！若手社員も活躍しており、率直に意見を出し合える風通しの良い現場です！ ▍働き方について ・「健康経営優良法人」に認定されており、働きやすい環境づくりを積極的に行っています ・月の所定労働日数の60％を上限に、リモートワークができます　※客先常駐の場合、お客様先のルールを優先します ・フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方ができます ・ライフサポート休暇は休暇取得を1時間単位ででき、生理や不妊治療、子どもの学校行事など幅広く利用可能です ・出産後も育児休暇や短時間勤務制度の取得ができ、子育て中の社員が活躍中です

  • 代表取締役角北強　インタビュー
  • 社員インタビュー

このPJ・案件で使われている技術

データベース
Oracle
ミドルウェア・ツール
VMwareAnsibleDatadog
クラウド
Microsoft AzureShell
サーバー・OS
WindowsWindowsServerLinuxCentOSUbuntu
マーケ・データ分析ツール
intra-mart
支給PC
PC貸与：あり　※開発環境によってOSが異なります。

得られる経験・キャリアパス

▼仕事のポイント ◎ 案 件 に は 必 ず チ ーム で ア サイ ン さ れ る た め 、 わ か ら な い こ と は 先 輩 に 聞 け ま す。 ま た 、 1 つ の 案 件 内 で 様 々 な ⼯ 程 に チ ャ レ ン ジ で き る た め、成⻑実感が得やすいです。 ◎早期にポジションアップも可能。まずは下流⼯程を経験し、最短1年ほどで同じ案件の上流⼯程に挑戦することも可能です。また、3〜5年 ほどでPLに挑戦する社員も多いです。

▼担当フェーズについて 開発前からリリースまで、要件定義・設計・構築・運⽤保守と幅広く担当。お客様から案件の概要の共有を受けて作業計画などを作成した り、改善提案を⾏ったりと、深くまで介⼊できるのが特徴です。

事業内容の詳細

株式会社クリーブウェアは、企業向けシステムの受託開発や海外向けECサービスの構築、コンサルティング業務を行っています。 大手メーカーや大手金融会社との取引実績があり、創業以来18期連続で売上拡大中（2026年2月時点）です。 また「健康経営優良法人」や「ホワイト企業認定」に選出されており、外部機関からのお墨付きがあります。社員を大切にする社風で、研修制度も充実している環境です。 今後、システム受託開発業務においては、よりエンドユーザに近いステージで勝負を挑み、ECサービス業務においては、国外のフィールドでチャレンジをしていく方針です。

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