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【PM・PL候補・東京】2023年度賞与6.84ヵ月/在宅勤務可/育児休暇取得率83.3％（2024年2月時点）/上流工程挑戦可/Web系の開発事業に立ち上げから参画可能！リモートワーク可能な環境で腰を据えて働きませんか？

30日前更新

システムエンジニア、プロジェクトリーダー

東京都

507-954万円

JavaScriptJavaPHPAWSPython

リモートワーク可服装自由副業可フレックス制度あり新技術に積極的女性エンジニアが活躍中

事業概要

■ 企業向けシステムの受託開発や海外向けECサービスの構築、コンサルティング業務を行っています

■ 大手メーカーや大手金融会社との取引実績があり、創業以来16期連続で売上拡大中です（2024年2月時点）

■弊社が書籍に取り上げられました！日刊工業新聞が発刊する書籍「これから伸びる近畿圏のカイシャ2024」に親会社であるCASMホールディングスが取り上げられています！（大企業/中堅/中小企業の高い成長可能性を有する近畿圏の企業約40社が掲載。）同社運営のWebメディア「リケイノシゴト（https://rikeino-shigoto.jp/story/103）」にも掲載中！

株式会社クリーブウェアについて

仕事内容

現在東京事業所では、大手生保会社のインフラ部門を中心に事業を展開しておりますが、お客様から開発も強く要望されており、新たにWeb系の開発を主体とした事業を立ち上げたいと検討しております。まずは業務系のシステム開発としてJava系の技術者を想定しており、その初期メンバーを募集しております。

≪東京事業所について≫■東京進出への足掛かりとして2013年に設立。拠点単体で採算(売上2.7億円/2024年2月時点)が取れるようになり,更なる拡大を目指しております。現在は客先での案件のみとなっておりますが,将来的には社内受託案件を受注できるよう,体制構築等を含め,日々邁進しております。

≪その他事業≫■自社モバイルアプリ(楽譜アプリ「MR.LYRIC」等),SNS 関連の開発等の業務系からWeb系,Android等,幅広い案件がございます。

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験・何かしらのアプリ開発経験がある方

■ 歓迎スキル/経験・アプリ開発の経験（5年以上）・規模に問わずマネジメント経験がある方　※年数は問わず・JavaScript、HTML、SCSS、Python、Angular、AWS、PHPを使った開発経験

■ 求める人物像・自発的に業務に取り組める方・組織の中心メンバーとして、活躍できる方・積極的に技術の勉強ができる方・当社のミッションやビジョンに共感できる方

勤務地・給与・その他情報

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開発環境・現場

■ 配属：東京事業所 ■ 現場・社員の雰囲気・外部講師による技術研修や、トレーナーによるフォロー体制があるので、スキルアップしやすい環境です・アウトドア部/ゴルフ部などの部活動（年間上限1万円/人の補助金支給あり）や、部署全体で交流できるレクリエーション制度、社員旅行があるので、離職率が低く、社員同士の仲が良いです・社員の声で「生理休暇」から「ライフサポート休暇」に名称変更されるなど、社員が意見を発信し、組織や制度に反映されやすい環境です・新しいアプリケーションやビジネスモデルのアイデアを募集する「CLEAVE IDEA CONTEST」があります（入賞者には賞金があります）・平均年齢36.2歳（2024年2月時点）！若手社員も活躍しており、率直に意見を出し合える風通しの良い現場です！＜働き方について＞・「健康経営優良法人」（2022年時点）に認定されており、働きやすい環境づくりを積極的に行っています・月の所定労働日数の60％を上限に、リモートワークができます・ライフサポート休暇は休暇取得を1時間単位ででき、生理や不妊治療、子どもの学校行事など幅広く利用可能です・出産後も育児休暇や短時間勤務制度の取得ができ、子育て中の社員が活躍中です

代表取締役角北強　インタビュー
企画管理部　社員インタビュー

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語: HTMLJavaScriptJavaPHPPythonSCSS
フレームワーク・ライブラリ: Angular
クラウド: AWS
支給PC: PC貸与：あり　※開発環境によってOSが異なります。

得られる経験・キャリアパス

製造業や金融機関に向けて、業務システム開発、アプリ開発などを行う当社。東京で立ち上げから参画でき、エンジニアとしてのスキルを磨きたい方には最適な環境です。

＜プロジェクトについて＞大手メーカー、上場企業、大手SIerなどからご依頼いただく受託案件が多数。ほとんどが直接取引です。そのため、お客様とやりとりしながら提案したり、上流工程を手がけたりする機会が豊富にあります。定期的に面談を実施しているため、希望や適性に合った案件にアサインされやすい環境です。

＜スキルアップを実現しやすい環境！＞自社サービス売上比率50％を目指している当社。受託開発だけでなく、自社サービスの開発も進行中です。社内ではAIなどの最新技術やPython・Rustなどの話題の言語などを学べる勉強会も開催。また、社員の意見から新サービスの開発プロジェクトが立ち上がるケースもあります。その他に、社会情勢を踏まえ直近ではLive研修サービスを導入。技術力だけではなく、ビジネススキルも学べます。

＜プロジェクト例＞ ▼大手メーカーの業務アプリケーション開発現場で空調機器の取り付けを行う際、専用のウェアラブル端末などを用いて遠隔で作業指示などが行えるアプリケーションを開発しました。本部から動画を見て指示を出し、作業員ごとの経験値の差をなくし作業効率を向上。進め方としてもお客様との打ち合わせはリモートで進めながら、提案段階から価値発揮しました。

▼上場企業の自動点検サービス開発専用のカメラを用いて遠隔で点検が行えるアプリケーションを開発。現場での作業に伴う占有部への立ち入り許可や、時間制限などの負担を解消します。クラウド上にデータを転送し、作業の効率化が図れます。