マッチ率

NEW【ネットワーク設計・構築】実機研修で最速成長／社内検証室・リモートあり／未経験9割が活躍中

今日更新

ネットワークエンジニア、インフラエンジニア

東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県

300-500万円

正社員

CiscoYAMAHAヒューレットパッカードPaloAlto

オンライン選考可残業月20時間未満実務未経験歓迎女性エンジニアが活躍中

事業概要

クラウドウェイズは、病院・学校・官公庁・民間企業など、幅広い施設のネットワーク環境を支えています。
2016年に設立。これまでインフラ更改などの大規模なプロジェクトに多数参画し、着実に実績を積み重ねてきました。

自社内に検証室、検証環境があるのが特徴で、全国規模のインフラ案件に対応しています。従業員数15名と少数精鋭ながら、売上1億5000万円（26年2月期見込）と、着実に成長を続けています。

■私たちのミッション
「安心して使えるネットワーク環境を通じて、人々の生活と仕事を支える」をミッションとして、これからも社会の基盤を支える存在であり続けたいと考えています。

クラウドウェイズ株式会社について

仕事内容

■仕事内容ネットワーク・サーバの設計、構築、運用、保守など、インフラ領域の業務を担当します。自社内の受託案件とクライアント先プロジェクトの両方があり、経験やスキルを考慮してアサインします。

【自社内（受託案件）】社内でネットワーク機器の設計・設定・試験・現地で導入対応などを行います。百貨店のネットワーク構築、病院のネットワーク更改、無線LAN導入など、社会を支える案件に携わります。（Cisco、Meraki 、Aruba、YAMAHA、FortiGateなど）

未経験の方は、実機を使った研修やマニュアルに沿った設定作業からスタート。先輩と一緒に進めるため、基礎から身につけられます。経験者の方や基礎が身に付いたら、パラメータシートの作成など詳細設計や試験書の作成、検証業務にも挑戦。努力や成長に応じて任される仕事の幅が広がります。

【クライアント先プロジェクト】大手銀行や通信キャリアなどのプロジェクトに参画、ネットワーク・サーバの構築、運用、監視を担当します。チームでの参画やリモートワーク可能な案件もあり、長期プロジェクトが中心。顧客との関係性も築きやすい環境です。

■このポジションの魅力社内に自前の検証室があり、ネットワーク機器を実際に触りながら学べる環境があります。基礎を固めながら、実際の案件に早期に参画し、OJTで実務経験を積んでいきます。これまで未経験で入社し、1年目から構築や設計に携わっている社員も多数います。

■募集背景案件数の増加に伴い、事業拡大に向けて積極採用を行っています。「未経験から挑戦したい」「会社と一緒に成長したい」――そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル・基本的なPCスキルをお持ちの方（Excelでのデータ入力やSUM関数などの基本的な関数）

■歓迎スキル・インフラ案件で要件定義、設計、構築、運用いずれかのご経験・ヘルプデスクや社内情報などでPC操作に慣れている方も歓迎です・CCNAや基本情報技術者試験などの資格をお持ちの方

■求める人物像・インフラ領域に興味を持ち、腰を据えて長期的に取り組める方・チームワークを大切にし、継続的なスキルアップを目指せる方

勤務地・給与・その他情報

想定年収、待遇・福利厚生、
選考プロセスなどを確認するには会員登録が必要です

利用規約、レバテックID利用規約、レバレジーズグループ・プライバシーポリシーをご確認のうえ、同意いただける場合は会員登録へお進みください。

Googleで登録 Appleでサインアップメールアドレスで会員登録

ログインはこちら

勤務地
アクセス
勤務時間
想定年収
雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

■チーム体制・エンジニア13名が在籍（2025年6月時点）・自社内の検証室は、3～4名の技術者がチーム体制で行っています。・平均年齢33歳、20代のエンジニアも活躍しています。・9割以上が未経験からのスタートです。 ■社風・代表や先輩との距離が近く、気軽に相談できる風通しの良い職場です。・未経験からの社員も多く、つまずきやすいポイントを理解し、質問もしやすい雰囲気です。 ■教育・研修制度・自社内の検証室で、実機を使った基礎研修を実施・実際のネットワーク機器を使い、起動・設定・試験まで一通り経験可能・基礎を固めながら実際の案件に参画し、OJTで実務経験を積みます「学んで終わり」ではなく、実務につながる育成を行っています。 ■開発環境（ネットワークインフラ）・主要機器：Cisco、YAMAHA、Allied Telesis、DELL、HP、Fortinet、SonicWall、Apresia、Arista ・コミュニケーション：社内チャット、オンラインミーティングツール・研修環境：自社内に実機ラックを設置し、実践形式でトレーニング実施 ■今後の展望・受託案件の拡大に伴い、自社内での設計・構築体制を強化・クラウド領域（AWS・Azure）への対応拡大・ネットワーク更改や無線導入など大規模案件への対応力向上・未経験者が早期に設計・構築へ進める教育体制を継続的にアップデート・将来的にはクラウドとオンプレミスを組み合わせたハイブリッド環境の構築支援にも注力インフラ領域の専門性を高めながら、着実に事業の幅を広げていきます。