アディクシィ株式会社のエンジニア求人・転職・採用 | 【プロジェクトマネージャー】創業4年で470名！積水ハウス等から14億円調達の急成長AIインテグレーター｜「AI×マネジメント」で次世代PMへ｜平均年収161万円UP・残業平均7.3h・年休131日・体制参画7割

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NEW【プロジェクトマネージャー】創業4年で470名！積水ハウス等から14億円調達の急成長AIインテグレーター｜「AI×マネジメント」で次世代PMへ｜平均年収161万円UP・残業平均7.3h・年休131日・体制参画7割

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プロジェクトマネージャー、PMO

東京都・神奈川県・愛知県・大阪府・福岡県

713-1400万円

正社員

TypeScriptJavaC#AWSPython

自社サービスあり服装自由副業可オンライン選考可フレックス制度あり新規立ち上げ新技術に積極的面接1回ベンチャー企業残業月20時間未満女性エンジニアが活躍中

事業概要

ADiXiは、DX×AXのハイブリッド実装を手掛けるAIインテグレーターです。 DXで事業の土台を整え、AXでビジネスを革新する会社です。

「日本をデジタル先進国に」をミッションに、「実装力No.1のAIインテグレーター」をビジョンに掲げ、 日本を代表する企業のレガシーなDXの課題と、最先端のAXの両輪で向き合いながら、 レガシーからの脱却、業務変革まで一気通貫で伴走支援をしています。

創業わずか4年で社員数470名へ拡大し、累計14億円の資金調達を実施！ 会社規模が急成長し「戦えるフェーズ」が変わった今、大手プライム案件や大規模プロジェクトが続々と稼働しています。

「レガシーな大規模プロジェクトで、社内調整や保守的な管理業務に追われている」 「提案だけで終わらせず、最先端のAIで現場のビジネス変革まで届けたい 」 「ワークライフバランスを保ちながら、PMとしてのキャリアを広げたい」

ADiXiは、実力と市場価値を確実に高めていける環境を用意しています！

アディクシィ株式会社について

仕事内容

◢◤ADiXiでPMとして圧倒的な市場価値を築ける理由◢◤

✅実践型AI研修で「AI×マネジメント」を極め、次世代PM／コンサルタントへ ✅大手プライムから最上流AX支援まで、理想を描けるキャリアパス ✅高いパフォーマンスと挑戦を支える「余白」を持った働き方

✅「AI×マネジメント」の実践型AI研修で次世代PMへ

■ 単なる動画学習じゃない！実践型のプログラム AI研究歴20年以上、元京大特任教授であり、CTOとして上場経験のある講師が直接監修・登壇する本格的なカリキュラム。 最先端の技術に触れながら、講師や仲間と議論し、手を動かして学びます。

《AI PM / PMOコース》 　∟AI案件のリスク管理から精度評価・企画・推進までのAIマネジメントを習得。 《AI技術研究コース》 　∟最新論文の解読から複数エージェント連携・精度最適化まで高度な課題解決と型を学ぶ。 《AIエンジニアリングコース》 　∟一人称で「AI駆動開発」を完遂し、チーム全体の生産性を高める実践マネジメントスキルを習得。 ※AIの基礎を学べるコースもご用意しています。

■ レガシーからの脱却。次世代PM／コンサルに直結するメリット AIトレンドをキャッチアップしながら実務経験を積み重ねることで、 「AI×事業変革を牽引するPM／コンサルタント」としての市場価値を確立できます。

✅目指す市場価値を叶えるプロジェクト環境

■大手プライムからスタートアップ立ち上げまで網羅 売上4兆円規模を誇る積水ハウスをはじめとする大手企業の案件から、裁量大きく動けるスタートアップ企業の新規立ち上げプロジェクトまで。 安定した環境で経験を積みたい方も、ゼロイチの開発フェーズで腕を試したい方も、志向性に合わせたアサインが可能です！

■志向性に合わせた次世代のキャリアパス 「あなたが目指す市場価値」や「伸ばしたい強み」に合わせた柔軟なキャリア選択が可能です。

《キャリアパスの一例》 (1)開発PM から「ITコンサルタント」へ 開発・運用のPM経験をベースに、経営課題や事業戦略に近い上流フェーズへ。 業務プロセス設計やシステム企画、IT投資の最適化など「顧客の課題解決パートナー」としてのキャリアを広げます。

(2)ITコンサルタントから「AXコンサルタント」へ AI技術を用いて顧客のビジネス課題の解決を描き、プロジェクト全体を指揮。 既存のPM経験を活かし、最上流のAIトランスフォーメーションを牽引します。

✅ADiXiが大切にしている働き方

長時間労働で成果を出すのではなく、「時間の余白」を生み出して学びや質の高いアウトプットへ繋げています。

■働く環境 ・年間休日131日／月平均残業7.3時間 ・有給入社時付与 ・リモートワークを活用した柔軟なワークスタイル

■「余白」を活かした学びとカルチャー ・AI研修やQiitaでの技術発信など、アウトプットを作る時間 ・社員同士の繋がりを育める部活動の実施

【仕事内容】

プロジェクトの立ち上げ・要件定義などの最上流工程から、進捗・品質・予算の管理、ベンダーコントロール、顧客折衝まで、プロジェクト推進全般をお任せします。

ご経験や強みに応じて、得意領域からお任せし、将来的にはAI技術を活用した新規案件のPMや大規模プロジェクトなどに領域を広げていただきます。

【プロジェクト(一例)】 ・大手エンタープライズ向け DX基盤・業務システム刷新 ・メガベンチャー向け マイクロサービス／クラウド基盤構築 ・大手ECプラットフォームの フロント/バックエンド全面モダン化 ・SaaSプロダクトの アジリティ向上・パフォーマンス改善

【業務内容(一例)】 ・最上流における要件定義・事業課題の言語化 　L ステークホルダー調整と実行計画への落とし込み ・PMOとしての標準化・プロジェクト支援 　L 開発プロセスの標準化・型化 ・マルチベンダー・複数チームの統括および品質保証計画 　L 全体調整および品質・納期管理

▼ゆくゆくは以下のような最前線のAIプロジェクトで活躍していただきます！ 《直近のAXプロジェクト例》 ・外資系企業ITプロジェクト推進支援(PMO) オフショアを含む関係各所との調整や進捗・課題管理を統括。 現場管理にとどまらず、AI・データ活用を見据えた業務プロセス再設計や意思決定支援まで推進します。

・大規模システムの AWS移行・クラウド基盤構築(PM/PL) 将来のAI活用・データ資産化に向け、オンプレシステムのAWS移行をリード。 要件整理からアーキテクチャ設計・移行計画策定まで、大きな裁量を持って指揮します。

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル ・エンジニアとしての実務経験（3年以上／言語不問） ・PM/PL・チームの進捗管理などの実務経験（2年以上） ・日本語能力検定(JLPT)N1以上、またはネイティブレベルの日本語力（読み書き・会話が必要な業務のため）

■ 歓迎スキル ・AIツールやAI駆動開発に興味・関心がある方（実務経験も大歓迎！） ・開発だけでなく、インフラ構築やAPI連携などの広範な技術領域への挑戦意欲 ・クライアントへの課題ヒアリング、仕様提案、または期待値調整の経験 ・CI/CDの構築、テスト自動化などによる品質向上・プロセス改善の知見

■求める人物像

ADiXiが求めているのは、AIの知識や経験がある人だけではありません。 これまでのWeb開発、システム設計、あるいはPM/PMOといった「現場で培ってきた経験」を土台に、エンジニアとしてさらに領域を広げ、新しい価値を生み出していきたい方を歓迎します！

また、技術スキルだけでなく、当社のVALUE（行動指針）に共感していただける方と一緒に働きたいと考えています。

【VALUE】ADiXi's Professional Values ■誠実であれ 正直で約束を守り、誰に対してもリスペクトを忘れない。 自分の弱さや失敗も素直に認めて向き合い、立場を越えてコトに向かって率直に伝え合える人であれ。 ■挑み続けろ AIや最先端技術を楽しみながら学び続け、現状に満足せず常に高みを目指す。 失敗を学びに変え、成功するまで何度でも打席に立てる人であれ。 ■「今」やれ スピードはそれ自体が大きな価値。 迷わず動き、考えながら走り、走りながら磨く。誰よりも速く動き、信頼される人であれ。 ■仲間と勝て 仲間と挑むから、勝った瞬間の喜びは何倍にもなる。 一つのことに向かってぶつかり、笑い、悔しがり、喜びも苦労も全員で分かち合える人であれ。 ■「任せて」「助けて」 オーナーシップを持って引き受け、最後までやり切る。 同時に仲間を信じて頼る。「任せて」も「助けて」も、素直に言える人であれ。

勤務地・給与・その他情報

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雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

＜主な技術スタック(一例)＞ 【開発】Java, Python, PHP, JavaScript / TypeScript, C#, Go, React, Vue.js, Node.js, Next.js, Spring Boot, Django, Laravel, Ruby on Rails 【クラウド/インフラ】AWS、Azure、Linux、Windows、ネットワーク（Cisco/Palo Alto）、VMware 【AI実装/データ分析基盤】Claude Code,Cursor,Devin,CodeX,Copilot, RAG, AIエージェント基盤,MLOps,Databricks,Snowflake 【パッケージ】SAP, Salesforce, ServiceNow

  • ADiXiの理念について社長が熱く語っています！
  • 元上場企業CTO×CEOで語るAIとITの過去・現在・未来

技術スタック

プログラミング言語
JavaScriptTypeScriptGoJavaC#VB.NETPythonC++C言語Swift
フレームワーク・ライブラリ
ReactVue.jsNode.jsNuxt.jsNext.jsSpring BootSpringStrutsASP.NETLaravelDjangoRuby on Rails
ミドルウェア・ツール
ZabbixSAP
クラウド
AWSMicrosoft Azure
サーバー・OS
WindowsServerLinux
ネットワーク機器
Cisco
その他
Salesforce
支給PC
現場で選択可能（Windows/Mac）

得られる経験・キャリアパス

《ADiXiの給与・評価制度とキャリアパス》

◢◤短期的な年収アップ×中長期的な市場価値の向上、どちらも叶える！ ◢◤

ADiXiでは、技術力だけでなく、プロジェクトを牽引しクライアントを導く「人間力」を高く評価します。 ※年収アップ事例・キャリアアップ事例の詳細は給与詳細に記載しております！

【短期】前職での実績・人間力を正当評価し、即時の年収引き上げを実現！ これまでのマネジメント経験や顧客折衝のスキルを適切に評価し、ご入社時点で適正な年収へ引き上げます。

【中長期】AI時代に求められる「次世代リーダー」への進化で高年収帯へ レガシー案件から最新のAI/AX案件へ、さらに上流のコンサルティングへとスキルの幅を広げることで、将来にわたって伸び続ける市場価値と年収を構築します。

【なぜADiXiは「職位制」を採用しているのか？】 近年、案件の単価によって給与が変動する「単価連動型」が増えていますが、ADiXiは明確な「職位制」を採用しています。 「レガシーなインフラPMから、未経験のAIプロジェクトのPMOに挑戦したい」 そんな時職位制なら単価変動を気にせず、果敢に新しいレイヤーへチャレンジできます。案件状況に左右されず、本質的な市場価値の向上と自己研鑽に集中できる環境です。

アディクシィ株式会社

＜次世代に誇れる“デジタル先進国・日本”を創る＞アディクシィ株式会社が掲げるのは、次世代に誇れる“デジタル先進国・日本”を創ることです。かつて日本は、ものづくり大国として“ジャパン・アズ・ナンバーワン･･･

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