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【東京本社】【フロントエンジニア】ゲーム・アニメ・AI/安定の上場会社のグループ会社/昇給率100%(※)/有休消化率約80%(※)/リモート可/キャリアパス◎/各種福利厚生も充実(※いずれも、2024年8月時点)

23日前 更新

フロントエンドエンジニア、マークアップエンジニア

東京都・福岡県

370-670万円

ReactVue.jsHTMLCSSJavaScript

自社サービスありリモートワーク可フルリモート可服装自由副業可オンライン選考可新規立ち上げ新技術に積極的ベンチャー企業残業月20時間未満女性エンジニアが活躍中

仕事内容

フロントエンドエンジニアとして受託開発業務もしくは、お客様先に常駐し、プロジェクトに参画していただきます。 大手クライアントとの取引が多数あるため、有名なサービスに携わっていただくことができます!

現時点よりも様々な知識を増やしたいという方でも、当社ではエンタメ業界、アパレル業界、広告業界など、様々な業界を経験していくことができます。

社内研修、勉強会も実施しているため、PMやPLとしてプロジェクトを牽引することや、デザイン、マーケティングなどの知識も身につけることができます。

<詳細>

■動画配信サービス開発(WEBアプリ、スマホ) 【フェーズ】要件定義/詳細設計/開発/単体・結合・総合テスト/デプロイ/保守 【開発環境】React.js/Next.js/TypeScript/PHP(Laravel)/Node.js/AWS/Swift Kotlin ・エンジニア年収:610万 ・出社:リモート(場合によって出社あり) ・エンジニア経験5年1ヶ月

■自社SaaS開発(WEBアプリ) 【フェーズ】要件定義/詳細設計/開発/単体・結合・総合テスト/デプロイ/保守・運用 【開発環境】Vue.js/Nuxt.js/TypeScript/Ruby(Ruby on Rails)/GCP ・エンジニア年収:540万円 ・出社:ハイブリット(出社・リモート) ・エンジニア経験3年2ヶ月

■予約系サービス開発(WEBアプリ、スマホ) 【フェーズ】詳細設計/開発/単体・結合・総合テスト/デプロイ/保守・運用 【開発環境】React.js/TypeScript/Java(Spring)/AWS/Swift/Kotlin ・エンジニア年収:450万円 ・出社:ハイブリット(出社・リモート) ・エンジニア経験2年0ヶ月

求められるスキル・人物像

※いずれか一つ以上の開発経験

<必須条件> ・Web制作/Webアプリケーション開発の実務経験 (HTML/CSS/JavaScript/jQuery/React.js/Vue.js/Next.js/Nuxt.js)

<尚可> ・TypeScript使用経験 ・ユニットテストを書いたことのある方 ・Node.js/Expressの知識 ・コンポーネント設計の経験がある方 ・状態管理(Redux,Flux,Vuex)等の使用経験

<求める人材> ・自ら考えて行動に移せる方 ・チームワークを大切にし、周囲のメンバーと協力して業務を進めていける方 ・技術を仲間と共有してお互いを高めていきたい方

勤務地・給与・その他情報

想定年収、待遇・福利厚生、
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勤務地
アクセス
勤務時間
想定年収
雇用形態
休日・休暇

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語
HTMLCSSJavaScriptTypeScriptJava
フレームワーク・ライブラリ
jQueryReactVue.jsNuxt.jsNext.jsReact Native
支給PC
Mac

得られる経験・キャリアパス

■得られる経験 ①開発の中心メンバーとして大規模開発に携われる 案件の多くが直案件・大手企業とのプロジェクトです。 累計取引社数5000社(2024年8月時点)、領域を問わずあらゆる開発に携わることができ、規模の大きな開発における設計からリリースまでのノウハウを実務から得られます。

②風通しが良く、学ぶ環境が充実している 技術共有や研修が充実し、社内でもエンジニア同士の情報交換が行えます。 プロフェッショナルを目指すための資格取得支援も行っているため、サポート体制も整っています。

③影響力のある開発に携われる 大手企業との案件が多いため、身近に感じるものが多く、開発の成果、やりがいを実感いただけます。

④UIUXやデジタルマーケティング領域の専門性を高められる 制作部門や親会社と連携しながら学習会やナレッジ共有を行なっているので、デジタルマーケティング戦略やUIUXについても学ぶことができます。

■キャリアパス ご自身の適性と希望にあったキャリアパスを選んでいただけます。 マネジメント、ゼネラリストの道に進む組織長の役割や、 プロジェクトマネジメントの道を究めるスペシャリストなど、成長するステップが用意されています。

また、自社サービスや受託サービス、SESと事業内容も複数あるので、キャリアチェンジや部署異動をしながら、スキルアップができます。

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