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経験1年でリーダーにも!独立系SI×自社サービス!プロジェクトの設計から実装までをおまかせ/挑戦できる環境で理想のキャリアを早期実現

2024/10/8 更新

システムエンジニア、プログラマ

東京都(恵比寿駅)

350-500万円

JavaC#PHPPythonRuby

自社サービスありリモートワーク可服装自由オンライン選考可フレックス制度あり新技術に積極的面接1回残業月20時間未満女性エンジニアが活躍中

事業概要

■ ITコンサルティング事業、IT人材事業、自社開発事業の3軸で事業を展開しています

■ 創業以来、IT技術とビジネス力を強みとする事業基盤を構築しています

仕事内容

■ 概要 ・プロジェクトの設計、構築、実装をおまかせします

■ 詳細 ・顧客のクラウド、Web、モバイルサービス技術の課題解決に向けたDX支援 ・実装だけでなく、ゆくゆくは技術要件や設計、アーキテクチャの決定を行います

<プロジェクト例> ・某有名アニメにて自社プラットフォーム『natadeCOCO』を用いたステージ歓声応援システムを開発 ・人材転職サービスのアプリ開発 ・AIを使った適職診断Webサービスの開発 ・スポーツ団体の公式記録管理Webシステムの開発 ・AWSクラウドのアーキテクチャ設計、ユーザ支援 ・政府主導プロジェクトのクラウドインフラ支援

■ この仕事の面白み、魅力 ・自身のスキルや経験、強みが活かせるプロジェクトをおまかせします ・最上流や技術、業界の適性に応じて、強みを伸ばせるプロジェクトに挑戦できます

  • 大手企業の開発プロジェクトの上流から下流まで実務経験が積めます。
  • コアメンバーとして活躍できるポジションです。

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験 ・Webシステム開発経験(1年以上、Java/C#/PHP/Ruby など)

■ 歓迎スキル/経験 ・Java、PHP、Ruby、Pythonいずれかによる開発経験(1年以上) ・詳細設計以上の工程経験

■ 求める人物像 ・技術力の高い仲間たちと働きたい方 ・エンジニアファーストな会社で働きたい方 ・安定しているが、スピード感のある環境に身を置きたい方 ・会社を大きくしていきたいという熱い気持ちがある方 ・成果主義を好まれる方

勤務地・給与・その他情報

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休日・休暇

開発環境・現場

■ 配属部署:技術部 ■ 現場・社員の雰囲気 ・社内のエンジニアのうち、約4割がプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー層のため、スキルの高いエンジニア同士で切磋琢磨できる雰囲気があります ・エンジニアの平均残業時間は8.5h(2024年10月時点) ・残業をしない文化があるのに加え、総務と営業が一丸となって業務量を細かく調整しています <評価制度> ・17段階のランク設定による定量評価+定性評価で、スーパーバリュー報告という独自のシートを使って四半期に一度上司と面談を行っています ・クライアントへの貢献度に比例して評価を行うため、ランクも給与も上限を設けておりません <技術力アップ応援制度> ・資格手当(該当の資格取得で毎月の給与に加算) ・技術書補助(会社負担で技術書の購入が可能です) ・オンライン学習サービス(5,500本以上の動画が見放題) ・技術転向支援制度(新たな言語に挑戦したい方のための制度)

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語
JavaC#PHPPythonRuby
フレームワーク・ライブラリ
SpringLaravel
データベース
MySQLOracle
クラウド
AWSMicrosoft Azure
サーバー・OS
Linux
開発手法
アジャイルウォーターフォール

得られる経験・キャリアパス

■ キャリアパス ・技術知識を追求する、エンジニアをまとめるプロジェクトリーダーになる、プロジェクトマネジメントのスキルを磨く、特定の業界知識を身につけるなど、幅広いキャリアパスを選択することができます ・開発技術を磨きつつ、チームリーダーの役割を担える人材にキャリアアップしていくことができます ・技術領域の専門性を深めたのち、アーキテクトとして開発技術を牽引する立場を目指すことも可能です

事業内容の詳細

株式会社スーパーソフトウエアでは、「テクノロジーで世界を革新する」「成長環境の創出」という理念のもと、Webアプリ、スマホアプリ、AI(人工知能)の技術を用いたサービスを展開しています。高い技術力を活かし、750万ダウンロードを突破した自社開発のスマートフォンアプリ『漫画カメラ』に加えて、AI(人工知能)を利用した『Serendipity』『Superface』などのアプリをリリース。1カ月で開発した自社サービスで数億の売上を生み出しました。 また、ITコンサルティング領域ではクライアント企業のアプリやECサイトを開発。ビジネスへのテクノロジー利用に数多くの知見があります。 今後はさらに若手エンジニアの育成にも注力し、労働生産性を向上するとともに、先端技術開発を行える環境を整えていく方針です。

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