■ 概要 Webエンジニア（システムエンジニア）を募集します。

■ 詳細 ・Webシステム/サービスの設計から運用まで、開発プロセスの中心を担います ・提案、企画時のアイデア出しから参加し、プロデューサーやディレクター、デザイナーとも連携して進めます ・クライアントへの提案からリリースまですべて自社内で開発します ・リリースすることがゴールではなく、提案時から運用も視野に入れ、試行錯誤しながら進めます

＜プロジェクト＞ 公共や教育、自動車、エンターテインメント、スポーツ、ヘルスケアなど幅広い領域における上流工程からプロジェクトに参加します。近年では海外でのリサーチ活動やグローバル案件も増え、活動の幅も広がっています。新規の開発から運用まで、さまざまなタイプの案件があるため、これまでの経験や志向、今後のキャリアプランに寄り添いアサイン案件を検討します。

■ この仕事の魅力 ・9割以上が直請け案件であり（2024年2月時点）、クライアントとの関係も深く、ユーザーのリアルな声を感じたり、ダイレクトにクライアントの反応を確かめながら、改善提案を繰り返していける環境です ・一度クライアントとの信頼関係が築かれると、新しいものを生み出すだけでなく、継続的な課題解決にも取り組めます ・プロジェクトのスタート時から成長フェーズまで携わり、幅広い経験を積めます

＜品質を安売りしない＞ 直請での取引が9割です（2024年2月時点）。Missionに掲げている「仲間となって未来の輪郭をデザインする」の「仲間」とは、クライアントと一緒に高い熱量で同じゴールを目指す理想的な姿を表しています。本当に良いモノを創るために、粘り強く対話を重ね本質に近づく。この制作スタイルを実現するためにも直請を前提にしています。制作の品質に応じた金額や納期の交渉ができることも、経営的な視点で言えば、当社の品質を安売りしないというメリットです。

＜一緒に創り上げる喜び＞ 一般的にコンペでの制作受注が事業の軸になる場合も多いのですが、近年当社はコンペに参加をしていません。ありがたいことに直接のお問い合わせやパートナーを通じたご紹介が多いからです。また、サイトリニューアル後に継続的な関わりになることが多いのも特徴です。

■ 得られる経験 職域を超えたチーム全員がクライアントにとって必要な「ビジネスゴール」を鮮明にしながら、具体的なアウトプットを創り上げています。 また、新しいものを生み出すだけでなく、継続的な課題解決にも取り組むことができるのも特徴です。多彩な業界のプロジェクトスタートから成長フェーズまで携わることで、幅広い経験を積むことができます。

■ 入社後のオンボーディング ・オリエンテーション（入社当日） 多くのメンバーに触れながら、社内ルールだけでなく、前職の環境と異なる可能性もあるツールなどのレクチャーを実施。また、自分が働く会社の方向性を知り、その目標に向かってチーム一体となって行動できるように、代表から理念やビジョンの紹介や配属ユニットメンバーを交えたウエルカムランチを通して相互理解を深めます。

・メンター制度（キャリア入社の場合、入社後半年間） ともに悩み、考え、支え、称えてくれる存在。つまり何でも話せる存在がメンターです。OJT研修とは別に、仕事面はもちろんキャリアの相談、ときにはプライベートの面でも幅広い視点からメンターが支援します。メンターとのランチ費用サポート（月1回）や入社後の定期面談など疑問や不安を解消する場を支援しています。

クライアントとチームになり戦略フェーズから並走し、顕在化していないニーズへのアプローチをはじめ、事業やビジネスにおける課題にまで踏み込み継続的な支援をしています。 2020年より中京テレビグループの仲間となり、現在はWeb開発領域以外に、デジタルを基軸としたコミュニケーション戦略全般に領域を拡大。新規事業の創出やグループ全体で新しい価値を生み出すための動きも活発になっています。

＜事業内容＞ ・コミュニケーション戦略立案/UXリサーチ・UIデザイン開発 ・Webサイト・システムの開発、運用保守 ・デジタルメディア/インタラクティブコンテンツの企画、開発