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NEWIDと生成AIを融合した、新規自社サービスの開発プロジェクトをお任せします／プロンプト設計からAPI開発まで一貫して携わり、実運用に耐える仕様へ最適化

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サーバーサイドエンジニア、アプリケーションエンジニア

神奈川県（鎌倉駅）

550-849万円

正社員

自社サービスありリモートワーク可服装自由オンライン選考可フレックス制度あり新規立ち上げ残業月20時間未満

事業概要

■ シングルサインオンをはじめとした認証基盤の設計・構築、アカウント統合を含むID管理・ID連携の設計

■ITインフラの設計・構築および業務システム・Webアプリケーションの開発・運用

システムワークスジャパン株式会社について

仕事内容

■ 概要 ID管理と生成AIを組み合わせた、新規自社サービスの開発プロジェクトに携わっていただきます。

■ 詳細 ID管理システムと生成AIを連携させた運用支援ツール・アプリケーションの開発を中心に、プロンプト設計から運用改善まで一貫してお任せします。 AIを単なるツールとして使用するだけでなく、実運用に耐える仕様へ最適化しながら、IDセキュリティ領域における新たなサービスづくりにも携わるポジションです。

＜業務内容＞・ユースケースに応じたプロンプト設計/最適化（運用自動化、ナレッジ検索、コード生成など）・Pythonを用いたAI活用ツール/API開発・ID/SSOシステムとの連携処理の実装・AI出力の品質検証および改善プロセスの推進・トーンや表記ルールを含む生成AI運用ルールの標準化・生成AIを活用した業務効率化/運用改善の推進

※経験に合わせて、ID・SSO領域をキャッチアップするため、以下いずれかのプロジェクトを兼任いただく場合があります・ID管理システムの機能拡張ツール、運用ツール、業務効率化ツールの開発/改修（主に、PowerShell/Python｟一部Javaを用いた開発あり｠）・アカウント、顧客における業務システムの開発/改修（主に、Access/VB/PowerShell｟一部C#/COBOLを用いた開発あり｠）

（変更の範囲）会社の定める業務

■ チーム詳細・開発チーム3名が兼任する形で携わっていましたが、本格的に体制を整えるため、2026年4月に1名がチームにジョインしました・年内にもう1名の採用を考えています

■ 募集背景（2026年6月時点）当社では、企業全体の業務運用やセキュリティ方針に関わるID管理・認証セキュリティ領域を20年以上開拓し続けており、高い専門性が必要であることから、最上流工程の技術提案・要件整理/定義から参画するケースが半数以上を占めます。近年企業には、継続的に運用できる認証・アクセス管理基盤の構築が求められ、ゼロトラストを前提としたセキュリティ設計やSSO、多要素認証、IDガバナンスを含む認証基盤の整備、さらにはIDaaS関連サービスの構築・運用高度化のニーズが年々強まっています。特に昨今は、働き方の多様化やマルチクラウド化が進む程に「誰が・どのサービスに・どこまでアクセスするか」を管理するID設計の必要性と複雑性が高まっており、クラウド環境全体を支えるセキュリティの中核として、この市場は年率15%以上で拡大を続けています。このように市場が急成長する追い風を受け、昨年度時点で2027年度目標売上10億円が達成できる見込みとなり、さらに高い目標へと設定を引き上げました。今回は、ID管理にAIを絡めた新規の自社サービスを本格的に事業として立ち上げるため、募集をしています。

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験以下いずれか2つ以上の経験・Pythonを用いたバックエンドまたはツール開発の経験・REST APIを使用したシステム連携の経験・AIを活用した業務改善や自動化の経験・Gitを用いたチーム開発の経験・生成AI（ChatGPT、Claude、GitHub Copilotなど）を業務で使用した経験

■ 歓迎スキル/経験・ID/SSOに関連する経験・プロンプトの設計や最適化、AIを活用したシステム、アプリケーションの開発や性能向上の推進経験・PowerShell/Pythonを用いた開発の経験・Access/VB/PowerShellを用いた開発の経験

■ 求める人物像・一緒に新規サービスや事業をつくりたい方

勤務地・給与・その他情報

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休日・休暇

開発環境・現場

■ 開発環境（2026年6月時点）・Microsoft CopilotやGitHub Copilot上でClaude/GPT-5などの生成AIを活用し、開発効率や業務効率の向上を進めています・システム開発においては、AIツールを活用できる部分は積極的に取り入れつつ、設計や複雑な実装など人が対応した方が良い領域については、エンジニア自身がコードを書き開発を進めています・AIを前提としながらも、強みや弱みを見極め、エンジニアが主体となって最適な開発手法を判断している環境です ■ 働き方・制度現場・社員の雰囲気（2026年6月時点）・平均出社回数は週1回・フレックスタイム制度、リモートワークあり・平均残業時間15時間/月・年2回の賞与あり・年間最大600,000円の資格取得手当あり・自主的に学習する方をサポートする体制を設け、裁量や自由も尊重しています・頑張っていただいた分は賞与でしっかり還元する環境です・話しかけやすい、質問がしやすい雰囲気・服装、髪色、髪型自由 ■ 会社の特徴・当社はプライム上場企業グループです・当社は世界標準のIDセキュリティシステム（IDaaS）を提供するOkta Japan株式会社の公式認定資格を、国内の先駆けとして2つ保有している企業です・認定は、実際の導入実績や品質評価、技術試験すべてをクリアしたパートナーが取得することができ、セキュアでスケーラブル、かつ拡張性が高いアーキテクチャが組める一つの証明です・市場ニーズが急拡大しているIDセキュリティ事業をベースとした、安定的な基盤に加え、ベンチャー企業のような自由度の高さを持っていることが特徴です・ID/IAM領域を30年以上開拓し続け、直近8年連続で売上111%成長中・数多くのSIer企業と取引あり