株式会社グローバーのエンジニア求人・転職・採用 | 【エンジニア】全国7万店舗導入自社SaaS|開発経験を活かして幅広くチャレンジしませんか?

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NEW【エンジニア】全国7万店舗導入自社SaaS|開発経験を活かして幅広くチャレンジしませんか?

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システムエンジニア、フルスタックエンジニア

東京都(神田駅)

400-600万円

正社員

ReactJavaScriptLaravelPHPPython

自社サービスありリモートワーク可服装自由オンライン選考可フレックス制度あり新規立ち上げ新技術に積極的ベンチャー企業グローバル展開

事業概要

【会社特徴】 ■「新しい当たり前を創造する」というミッションのもと、飲食・小売店・商業施設のメンテナンスや、 業務効率化改善のコンサルティング、ITを活用し、法人向けバックオフィス改善SaaSなど社会貢献性の高い課題解決型事業を展開しています。 ノンデスクワーカー領域(バックオフィス×メンテナンス領域)はニッチな領域でまだ市場が拡大されていない領域で、これから高い成長性が期待されています。

■メンテナンス領域のノウハウとオペレーションを知り尽くし、DX事業での課題解決とアウトソーシング事業での安定的な財務基盤を元に、営業力を武器とし、創業時から増収増益を続けおり、上場を目指して事業拡大しております。

■参入障壁の高いアウトソーシング事業は、毎年数千万円以上の利益を叩き出す強固な財務基盤を築いております。 ストック型ビジネスモデルの為、弊社の財務基盤を担っております。

外食産業や小売、サービス業は超人手不足問題に直面しており、ノンデスクワーカー領域のDX推進支援サービスは競合他社が少なくブルーオーシャンです。 既存事業を通じて顧客オペレーションを知り尽くしている優位性から、新市場で大きなキャリアアップが期待できます。 未開拓な新領域で真新しいサービスを市場に投入するという経験を積むことが出来ます。

【今後のビジョン】 ・DX事業部が展開するQナビORDER、NAVIシリーズの拡大によって、飲食業界、小売り業界、その他という広い面での 課題解決と生産性向上におけるITサービス・ロボット事業の展開 ・上場を目標として事業拡大中 ・新サービス・新企画立案による多事業部化

仕事内容

IPO準備中の弊社では[店舗メンテナンス]というレガシーな業界にDXの力で革命を起こす、業界唯一のBtoBサービスのエンジニアを募集しております!

■仕事内容 全国7万店舗に導入中の店舗メンテナンス自社DXサービス「QナビORDER」のWebアプリケーション開発に携わっていただきます。 まずは既存機能の改修や新機能の実装を中心に担当し、レビューやフォローを受けながら開発業務に取り組んでいただきます。

業務に慣れてきた後は、設計や仕様検討などにも段階的に関わり、開発スキルだけでなくプロダクト全体を理解する経験を積むことができます。 自社サービスの成長に直接関わりながら、エンジニアとしての幅を広げていけるポジションです。

■具体的な業務内容 ※最初からすべてをお任せすることはありません。 経験や習熟度に応じて、担当範囲を段階的に広げていきます。

・自社SaaS「QナビORDER」の機能開発・改修 ・要件定義フェーズへの参加(議事録作成や仕様整理などからスタート) ・GitHub等を用いたソース管理、チケットベースでの開発 ・サーバー・インフラ周りの運用補助(段階的に担当) ・既存サブシステムの機能追加・改善 ・オフショア開発チームとのやり取りのサポート

【評価方法】 会社のビジョンや経営方針・目標に基づき、多角的な要因を加味して目標設定し、半期に1度、年2回、評価をいたします。 当該従業員のパフォーマンスや労働生産性を、能力とプロジェクトの進捗や達成状況、コンピテンシーを加味して、上長が評価する予定です。

求められるスキル・人物像

■必須要件 ・PHP, Python, JavaいずれかのWeb開発経験1~2年以上(目安) ※上記言語のフレームワーク利用経験

■歓迎条件 ・Javascript, Typescriptいずれかの言語経験 ・AWSの使用経験 ・PostgreSQL, MySQL, Oracleいずれかのデータベース使用経験 ・上流工程から下流工程までの業務経験 ・0→1の開発経験(個人開発可) ・オフショア開発の経験がある方 ・スタートアップでの経験をお開発経験をお持ちの方

■求める人物像 ・IT×レガシーに興味を持ってくれる方 ・リアルな自社事業のDXと拡大をテーマとして、事業を自分自身の手で成長させていきたい方 ・小回りのきく会社で遺憾無く実力を発揮したい方

勤務地・給与・その他情報

想定年収、待遇・福利厚生、
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想定年収
雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

2025年2月入社エンジニアの声 ■応募理由/入社を決めたポイント スカウトを受けて話を聞いてみたことがキッカケです。 メンテナンスという業界は光が当たりにくい領域ですが、アナログで旧態依然としたこの業界はDX化が必要不可欠です。この市場を変えるマーケットの大きさとその成長可能性にワクワクし、私の考えるスキルや、描くキャリアビジョンとマッチすると確信したため入社を決めました。活気のある生き生きとした社風の中で、自分の専門性を最大限に発揮できています。 ■入社してよかった点や魅力など 業務における裁量権が明確で、高い生産性で仕事に取り組める点です。広範なスキルを持つ「フルスタック」として開発事業の中核を担っていますが、決して「便利屋」扱いされることはなく、高度な専門性を持つプロフェッショナルとして尊重されています。 ■チームの雰囲気や文化 どんな意見も否定されないため相談しやすく、新しい挑戦に伴う失敗も成長の糧とされます。代表を含めてオープンな雰囲気・社風ながらも、開発事業部の各メンバーの仕事へのこだわりが強く、互いに切磋琢磨する「意外と濃い」信頼関係の中で、一緒に事業を推進しています。

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語
JavaScriptPHPPython
フレームワーク・ライブラリ
ReactLaravel
支給PC
現場で選択可能(Windows/Mac)

得られる経験・キャリアパス

■得られる経験 ・自社プロダクトデータからの新規事業創出、プロダクトデータからの顧客提案の経験 ・事業の立ち上げからグロースフェーズのため、当事者意識を持って取り組める、会社の成長に寄与できる ・新しいプロダクトの新規立ち上げにも関われる

事業内容の詳細

【会社特徴】 ■IPO準備中の弊社では「新しい当たり前を創造する」というミッションのもと、飲食・小売店・商業施設のメンテナンスや、業務効率化改善のコンサルティング、ITを活用し、法人向けバックオフィス改善SaaSなど、社会貢献性の高い課題解決型事業を展開しています。

ノンデスクワーカー領域(バックオフィス×メンテナンス領域)はニッチな領域でまだ市場が拡大されていない領域のため、これから高い成長性が期待されます。

■メンテナンス領域のノウハウとオペレーションを知り尽くし、DX事業での課題解決とアウトソーシング事業での安定的な財務基盤を元に、営業力を武器とし、創業時から増収増益を続けおり、上場を目指して事業拡大しております。

■参入障壁の高いアウトソーシング事業は、毎年数千万円以上の利益を叩き出す強固な財務基盤を築いております。ストック型ビジネスモデルの為、弊社の財務基盤を担っております。

外食産業や小売、サービス業は超人手不足問題に直面しており、ノンデスクワーカー領域のDX推進支援サービスは競合他社が少なくブルーオーシャンです。 既存事業を通じて顧客オペレーションを知り尽くしている優位性から、新市場で大きなキャリアアップが期待できます。 未開拓な新領域で真新しいサービスを市場に投入するという経験を積むことが出来ます。

【今後のビジョン】 ・DX事業部が展開するQナビORDER、NAVIシリーズの拡大によって、飲食業界、小売り業界、その他という広い面での 課題解決と生産性向上におけるITサービス・ロボット事業の展開 ・上場を目標として事業拡大中 ・新サービス・新企画立案による多事業部化

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