事業概要
■子会社「N1テクノロジーズ」にて事業運営しているBtoB向けのマーケティングSaaS SiteLead(旧:賢瓦)の開発、運用 ■SiteLead(旧:賢瓦)は様々なジャンルの中小企業を中心に導入いただいているWebサイトの分析・改善ツールです
仕事内容
Webサイトの分析や改善ができるマーケティングSaaSの運営を行う会社のCTO候補としてエンジニア業務を一貫してお任せします。
▼ポジションのミッション 2023年4月に事業買収と同時に立ち上げたばかりの子会社です。今回は立ち上げフェーズの1人目エンジニアとしての採用となります。 ※上場企業の親会社からの出向となります。親会社と就業条件は同じです。
今後はより多くの利用者の獲得および利用者満足度の向上のため、プロダクト責任者やPMと連携のもと新規機能開発や改善などに携わっていただきます。
ゆくゆくは開発の技術選定や要件定義、業務委託先のハンドリング、開発業務、保守運用など、開発周り全般を責任領域として担っていただくことを期待しています。
▼業務フロー １．プロダクト責任者やPMが起案した開発内容の技術選定と開発スケジュールの見積もり ２．1の内容と事業インパクトを踏まえて、CPOやPMと連携し開発の優先度付け ３．開発着手（業務委託を活用する場合は、業務委託先と開発要件をすりあわせ、スケジュールをハンドリング） ４．テストリリース、動作テスト ５．本番環境にリリース ６．保守運用
▼開発環境 フロントエンド：JavaScript（Vue.js） バックエンド：Ruby（Ruby on Rails）、Node.js クラウドサービス：AWSやGCPにおけるNoSQLデータベース DBサーバー：MySQL ソース管理：GitHub 社内連絡：Slack、Teams 要求定義(画面設計やプロトタイプ作成)：Figma
求められるスキル・人物像
■ 必須スキル/経験 ・RubyでのWebアプリケーション開発の経験がある方 ・NoSQLデータベース等、オートスケールを取り入れた開発経験がある方 ・AWSなどクラウドサーバ環境での開発、または導入、運用経験がある方
■ 歓迎スキル/経験 ・スタートアップ、新規事業の開発経験がある方 ・企画メンバーから要望を吸い上げて要件化、開発まで一貫して関わった経験がある方 ・プロジェクトマネジメントの経験がある方
■ 求める人物像 ・マネジメント/リーダーの経験がある方 ・サービスや開発チームをより良くしたい改善志向を持っている方 ・自ら進んでコミュニケーションを取っていける方 ・エンジニアとしてキャリアアップを目指している方
勤務地・給与・その他情報
開発環境・現場
社内風景。 20周年のときに作成した沿革動画。
このPJ・案件で使われている技術
| プログラミング言語 |
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|---|---|
| フレームワーク・ライブラリ |
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| クラウド |
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| デザインツール |
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| コミュニケーションツール |
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| 支給PC | 現場で選択可能（Windows/Mac） |
得られる経験・キャリアパス
■ 得られる経験 ・スタートアップ企業でのエンジニアチームの立ち上げとマネジメント経験 ・フルスタックエンジニアとして領域に縛られない実務経験 ・AWSの使用サービス選定と導入・移行・運用経験
■ キャリアパス ・本人の志向性や適性に応じて、キャリアパスを選択することが可能です ・上長との1on1を通してキャリアパスについて相談できる環境です
事業内容の詳細
2023年4月に事業買収をし、子会社にて事業運営しているBtoB向けのマーケティングSaaSは様々なジャンルの中小企業を中心に導入いただいているWebサイトの分析・改善ツールです。 現在はヒートマップ分析機能やポップアップ表示機能を提供しております。 今後国内マーケットシェアの拡大および東南アジアマーケットへの進出を行うにあたり、 社内開発体制の立ち上げおよび開発の強化が必要と考え今回の採用を行うに至りました。