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【HRTech/自社SaaS】フルリモート×フレックス◎自社プロダクト開発チームのリーダー（マネージャー候補）としてプロジェクトリードやメンバーマネジメントに挑戦しませんか？◎平均残業時間15h（※）◎ママパパ育休取得・復帰率100％（※）（※2023年7月時点）

2024/6/12 更新

プロジェクトマネージャー、プロダクトマネージャー

東京都・沖縄県

600-850万円

自社サービスありリモートワーク可フルリモート可服装自由副業可オンライン選考可フレックス制度ありベンチャー企業残業月20時間未満

事業概要

人材紹介/派遣業界にて売上トップクラスの基幹系システムを自社開発・提供

株式会社ブレイン・ラボについて

仕事内容

■募集概要当社では人材紹介会社向けの「CAREER PLUS」と人材紹介・派遣会社向けの「MatchinGood」という基幹システムを自社開発・提供しております。配属予定である「CAREER PLUS」のDEVチームでは、オプション商品などの新規開発、既存機能の改修、インフラを含んだ保守運用、自社製品のカスタマイズやAddOn開発を行っております。本ポジションでは、リーダー及びマネージャー候補として、プロジェクトリードやメンバーマネジメントをお任せいたします。

■具体的な業務内容・SI（小～中規模）ならびに製品プロダクトのデリバリーマネジメント・企画仕様の調整・詰め・他部署とのデリバリー調整・需給に応じた稼働調整及びリソースマネジメント・継続稼働率向上のための施策の立案、運用、分析など・デリバリーオペレーションにおける課題設定及び課題解決・DEVチームの1on1実施などのメンバーマネジメント（10名程度） ※自社サービスでの開発のため、二次受けや客先常駐での作業はありません。

■魅力・お客様が日常の業務で利用される重要な基幹システムのため、業務課題やニーズを踏まえたプロダクト作りに携わることができる。・カスタマイズ開発で発生した顧客フィードバックをプロダクト開発に活かし、製品企画に挑戦することができる。・組織を率いて新しいサービスの開発や、顧客提案など事業の成長に直結する役割を担うことができる。

■開発環境・言語：Java, JavaScript, VBScript（classicASP）, Vue.js, Nuxt.js, Node.js, Spring Framework, SQL, etc. ・データベース：Oracle, PostgreSQL, Redis ・インフラ：AWSアーキテクチャ（EC2, RDS, S3, Lambda, ECS, SQS, CloudWatch, Elasticsearch , Kibana, etc.）・CI：Jenkins, CodeBuild, etc. ・ツール：Backlog, Slack,GitHub, AWS CodeCommit, etc. ・開発端末：WindowsノートPC＋FHDディスプレイ

求められるスキル・人物像

■必須スキル・メンバーマネジメント経験（開発チームのリーダー経験等）・開発工程やシステム運用保守の知見

■歓迎スキル・人材紹介、人材派遣業界の知見・要件定義を含む上流～下流まで一貫したシステム開発に携わったご経験・5名以上のチームのPL経験・スクラムマスターなどアジャイル開発チーム牽引のご経験

■求める人物像・顧客、社内外の関連組織との円滑なコミュニケーションが図れる方・当事者意識を持ち、自走できる方・自ら課題を発見し、周囲を巻き込んで改善できる方

勤務地・給与・その他情報

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雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

■ 配属：開発部 CPDevGRP ■ 組織の特徴・仕事とプライベートのオンオフはしっかり分けています。フルリモート勤務とフレックス制度を利用して、ご自身のライフスタイルに合わせてフレキシブルな働き方が可能です。・20代から30代後半がボリュームゾーンで、パパママ世代も多い組織です。開発部のトップ（GM）も子育てしながら勤務しています（2023年7月時点）。・社員同士は役職名なし（さん付け）で呼び合い、上下関係も厳しくないため、役職や年齢に関わらず壁がなく非常にフラットな組織です。・1on1や月に1回のオンライン飲み会など、カジュアルな場を積極的に設けています。

このPJ・案件で使われている技術

支給PC: Windows

得られる経験・キャリアパス

■この仕事で得られるもの、魅力・お客様が日常の業務で利用される重要な基幹システムのため、業務課題やニーズを踏まえたプロダクト作りに携わることができる・カスタマイズ開発で発生した顧客フィードバックをプロダクト開発に活かし、製品企画に挑戦することができる・組織を率いて新しいサービスの開発や、顧客提案など事業の成長に直結する役割を担うことができる

■キャリアパスまずは本ポジションのリーダー・マネージャー候補としてプロジェクトリードやメンバーマネジメントをお任せしますが、メンバーのやりたいことや向いていることを支援する風土のため、その後は希望に応じて様々なキャリアを歩めます。成長機会や裁量が大きく、将来的に開発者よりもプロダクトマネージャーやプロダクトオーナーを目指したい方に最適です。やる気と行動力次第では独自の新しいキャリアパスを描くことが可能です。過去にはエンジニアに限らず、営業など別の職種に転身した事例もあります。

事業内容の詳細

ブレイン・ラボは、人材紹介/派遣業界にて売上トップクラスの基幹系システムを自社開発・提供しているITベンチャーです。人材大手企業から中小に至るまで1300社以上に導入されているSaaSプロダクト「CAREER PLUS」「MatchinGood」、人材業界向けDX支援プラットフォーム「マイリク」を所有しており、HRtech領域においてサブスクリプション型のビジネスモデルを展開しております。

株式会社インテリジェンスの初代CIO（最高情報責任者）が創業し、順調に事業成長を遂げ、2014年にじげんグループに参画いたしました。更に、2019年4月には派遣業界に強みを持つマッチングッド株式会社と合併し、業界優位性を保ちつつ既存事業を拡大してきました。人材業界向け基幹システムでTOPシェアクラスを築き上げましたが、現在は幅広い人材業界に向けて、新たなサービスの開発にも力を入れております。

これまでブレイン・ラボで培ってきた人材ビジネスの知見・ビジネスを成功へと導くノウハウと、じげんグループのマーケティング力やライフイベントに関わる数多くのメディア運営力のシナジーを生むことで、更なる飛躍を目指し、今後も【人材】【IT】をキーワードに事業を加速させていきます。

株式会社ブレイン・ラボ

株式会社ブレイン・ラボは、2002年11月に設立されたHR Tech領域でサブスクリプション型のビジネスモデルを展開している企業です。当社で展開しているサービスは、クラウド型業務基幹システムと人材業界･･･

事業概要

仕事内容

求められるスキル・人物像

勤務地・給与・その他情報

開発環境・現場

このPJ・案件で使われている技術

得られる経験・キャリアパス

事業内容の詳細

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