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NEW【リードWEBアプリケーションエンジニア】中核製品であるバックオフィスSaaSプロダクト／リモート可

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DevOpsエンジニア、アプリケーションエンジニア

東京都（霞ケ関駅）

500-800万円

正社員

JavaScriptJavaApex

自社サービスありリモートワーク可服装自由副業可オンライン選考可フレックス制度あり新技術に積極的ベンチャー企業上場企業女性エンジニアが活躍中

事業概要

勤怠管理、工数管理、経費精算、電子稟議など、働く人が毎日使うバックオフィス製品を提供し、そこから生まれる「ワークログ」の活用を通じて組織改善の一手をつくる「TeamSpirit」を中心としたクラウドサービスの企画／開発／販売

また、労働生産性という社会課題の解決を事業の目的とし、それらを実現するべく、AI議事録サービスSynclogや事業成長のためのタレントマネジメントシステム「TeamSpiritタレントマネジメント」など、マルチプロダクトでの事業展開を推進中。

株式会社チームスピリットについて

仕事内容

【業務内容】・弊社中核プロダクトの開発エンジニアとしてプロダクト開発を担当します・プロダクトマネージャー・開発チームと協力し、勤怠・工数管理・経費精算などバックオフィス業務の機能開発及びプロダクトのアーキテクチャ設計やライブラリ選定、技術負債の解消に向けた提案と実行をします。・スクラムチームのリード、およびメンバーの設計・コードレビュー、技術的なメンター業務や開発計画作成・設計・開発・テスト業務を遂行します。・プロダクトの運用・保守としてエスカレーションされてきたインシデントを調査を行います。・開発エンジニアとして、開発に関連する最新技術をキャッチアップし、今後のプロダクトに最新技術を組み込むための技術検証や提案を行います。・実装だけではなく、プロダクト品質向上を意識した設計レビューおよびコードレビューを実施します。・開発・運用・品質保証におけるプロセスの改善提案・標準化の推進（業務内容の変更範囲）会社内での全ての業務

【開発チーム】 ◼︎チームの雰囲気・メンバー一人一人が真剣にサービスについて考えており、日々話し合いや議論をしています。・チームが成長するために必要な提案は歓迎され、積極的に取り組んでいくことができます。

【開発フロー】原則年3回のリリースを行っており、スクラムによるアジャイル開発に取り組んでいます。スプリント期間は2週間です。・プロダクトマネージャーからの機能要望をもとに、仕様の詳細化/実現方法の検討からテスト/リリースまでの開発をチームで担当します・プロダクトマネージャーやQAエンジニアとチームを組んで開発推進する中で、バックエンドやフロントエンド、QAの領域を越えて開発することもあり、エンジニアとしての幅を広げていくことも可能です。

【働き方/働く環境について】・フレックスタイム制度・現在はコロナ禍の対応として在宅勤務がメインとなり、リモートワーク手当を付与しています。・Salesforce認定資格取得費用会社負担、取得後の手当付与

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験・Javaなどの静的型付けオブジェクト指向言語による開発経験（3〜5年以上推奨）・Webアプリケーション開発におけるシステムアーキテクチャ設計、または技術的な意思決定の経験・コードレビューや、後輩・メンバーに対する技術指導・メンター経験

■ 歓迎スキル/経験・大規模SaaS、またはBtoBエンタープライズ領域での開発経験（技術負債の解消経験があれば尚可）・アジャイル／スクラム開発をリード（スクラムマスター、テックリード等）した経験・非機能要件設計（可用性、拡張性、パフォーマンス等）およびテスト・インシデントハンドリングの経験・Salesforceプラットフォーム上での開発経験

■ 求める人物像・最重要：モノづくり（プロダクト開発）に対する強い情熱がある・顧客課題の解決に向けて、プロダクトのあるべき姿を探求できる・技術課題やプロセスの改善に対して前向きに取り組める・チームの成果のため他者と協力し助け合える・技術への興味関心が強く、継続的にインプット/アウトプットをしている

勤務地・給与・その他情報

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勤務地
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勤務時間
想定年収
雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

■ 配属先：TSPプロダクトエンジニアリング部＜詳細＞・約30名のエンジニアが在籍しています・プロダクトごとのチームに分かれて開発しています ■ 現場・社員の雰囲気・勉強会やブログでの情報発信や、世界レベルのハッカソンで入賞するハイスキルなエンジニアが多数集まっています・社外勉強会への参加や登壇、技術書の読書会など、積極的にスキルを磨いているメンバーが多く在籍しています・配属先のチームは中途入社メンバーのみのため、年功序列の雰囲気はなく、フラットに意見交換しやすいです・エンジニアからボトムアップで意見をあげることが多く、提案しやすい環境です・チームでの開発を希望して入社したメンバーがほとんどで、協調性のあるメンバーが多いです ■技術スタックフロントエンド：JavaScript(ECMA Script/LightningWebComponet/DojoToolkit)、HTML5+CSS3 バックエンド：Apex（Javaライクなオブジェクト指向言語）、SOQL（SQLライクなデータベース言語）、Java（開発周辺ツールおよび自動テスト）、JavaScript（AWS）プラットフォーム：Salesforce Platform/AWS/ 管理ツール：JIRA/Confluence/Bitbucket/Figma/Cacoo CI環境： Autify/Jenkins/JUnit/Selenium コミュニケーション：Slack、Microsoft Teams

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語: HTMLCSSJavaScriptJavaApexSQL
フレームワーク・ライブラリ: JUnit
ミドルウェア・ツール: Jenkins
デザインツール: Cacoo
開発手法: アジャイルスクラム
プロジェクト管理: JIRAConfluenceBitbucket
その他: SeleniumSalesforce
支給PC: Mac

得られる経験・キャリアパス

■ キャリアパス・チーム内には各領域のスペシャリストのほか、フロントエンド開発からサーバサイド開発までこなすフルタックエンジニアが多数在籍しており、志向にあわせてキャリアパスを選択することができます

事業内容の詳細

現在の主力事業となっている「TeamSpirit」は勤怠管理、工数管理、経費精算、電子稟議などのバックオフィス系のクラウドSaaSとして、黎明期の2011年からSaaSとして提供しております。

TeamSpiritの最大の特徴は、豊富なパラメーター設定と、クラウド基盤として採用しているSalesforce Platformのクラウドとしての安定性／信頼性およびノーコード／ローコードツールなど豊富なカスタマイズツールによるカスタマイズ性の高さが強みであり、システムの信頼性や複雑な業務要件が求められる中堅〜大手企業を中心に、2,200社以上／70万ライセンス以上ご利用いただいております。

2018年には東証マザーズ（現：グロース市場）に上場し、ストックビジネスによる安定的な財務基盤を確立するとともに、現在は「エンタープライズ」と呼ばれる大企業向け市場の開拓と、日本の社会課題となっている「労働生産性」の向上へ貢献を目的としたマルチプロダクトでのサービス展開を事業戦略の柱に、更なる成長拡大を目指しております。

株式会社チームスピリット

株式会社チームスピリットは、働くを変え、チームの力を解き放つをミッションに、勤怠管理・経費精算・工数管理などのバックオフィスSaaS『TeamSpirit』を中心としたクラウドサービスを展開しています･･･

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NEW【リードWEBアプリケーションエンジニア】中核製品であるバックオフィスSaaSプロダクト／リモート可

事業概要

仕事内容

求められるスキル・人物像

勤務地・給与・その他情報

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得られる経験・キャリアパス

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