株式会社アクロビジョンのエンジニア求人・転職・採用 | 【関西】開発エンジニア(SE/PL候補)/教育制度あり/SEからPLへのキャリアチェンジ/転勤なし

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【関西】開発エンジニア(SE/PL候補)/教育制度あり/SEからPLへのキャリアチェンジ/転勤なし

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システムエンジニア、プログラマ

大阪府・兵庫県・京都府・奈良県

450-700万円

正社員

JavaScriptJavaC#PHP

自社サービスありリモートワーク可服装自由副業可オンライン選考可面接1回残業月20時間未満女性エンジニアが活躍中

事業概要

■ITエンジニアの教育・派遣 ■受託案件・システム開発 ■システム開発・インフラサービス・自社メディア「IT求人ナビ」の運営

仕事内容

上流工程 × チームリードへの挑戦。 自分のキャリアを、自分でデザインできる環境へ 「製造だけじゃなく、設計・マネジメントにも挑戦したい」 その一歩を踏み出すなら、少数精鋭で裁量の大きいここから始めましょう。

当社では、「会社主導のアサイン」ではなく、 エンジニア自身がキャリアを選択するスタイルを実現しています。 「エンジニア一人ひとりのキャリアを尊重する」社風のもと、 働きやすさとスキルアップの両立を目指せる環境です。

【この仕事の魅力】 ・上流工程 → PL → PMへの明確なステップアップ 製造だけのキャリアに限界を感じていませんか。当社では基本設計・要件定義・PL業務へと段階的に役割を広げられる環境を用意しています。実績と意欲に応じて、着実に上のステージへ進めます。

・「歯車」ではなく、会社を一緒に作っていける中核メンバーとして 少数精鋭だからこそ、あなたの意見や提案が直接組織に反映されます。メンバー育成・採用・組織づくりにも関わりながら、「会社を自分たちで育てる」感覚で働けます。

・裁量を持ちながら、チームで正解を探せる環境 自分だけで抱え込む必要はありません。周囲と意見をすり合わせながら、最善の判断を一緒に探していく文化があります。主体性を持ちつつ、チームとして動ける方が活躍できます。

・AIをはじめとする新技術への挑戦を後押しする文化 「新しい技術を仕事に活かしたい」という意欲を歓迎します。AI活用や新しいアーキテクチャへの取り組みに前向きなエンジニアが集まる環境で、学習意欲をそのまま武器にできます。

・帰社日・交流会で、エンジニア同士の横のつながりが生まれる SESという働き方だからこそ、「会社とのつながり」や「仲間とのつながり」を大切にしています。 定期帰社日や懇親会を通じて、現場が異なるメンバーとの交流の機会を設けており、技術情報の共有やキャリアについての相談も活発に行われています。 現場が違っても一人で孤立せず、安心して働ける環境づくりを大切にしています。

・ワークライフバランスと成長を、どちらも諦めない 残業を美徳にしない文化のもと、プライベートの時間もしっかり確保できます。オンとオフをしっかり切り替えながら、仕事でも着実にスキルアップしていける環境です。

■業務内容 プロジェクト先に常駐し、Web系・業務系システム開発のSEとして、設計から開発・チームサポートまで幅広く担当していただきます。 経験と意欲に応じて上流工程・PL補佐へと役割を広げることができます。

■主な担当工程 基本・詳細設計 製造・コードレビュー 進捗管理・PL補佐 テスト・品質管理 メンバー支援・育成 顧客折衝(将来的に)

【プロジェクト一例】 ・大規模総合ECサイト開発・保守(Java) 仕様:Java開発経験5年以上、基本設計〜、クラウド、ビッグデータ活用 ・銀行向けCRMシステム保守開発(Java / SpringBoot) 仕様:Java、SQLを用いた保守開発 ・Android携帯アプリ開発(C# / .NET MAUI) 仕様:C#、.NET MAUI、Blazor、FTP通信 ・大手工場向け生産管理システム開発(C#) 仕様:C#での詳細設計、製造、試験、リリースまで一人称で対応可能な方

※ぜひ当社HPもご覧ください! ※ご経験・スキル・希望に応じて最適な案件をご紹介します。 ※PM/PLポジションや、要件定義~設計、開発の案件などを中心にご紹介します。 ※ご経験やスキル・プロジェクトの状況によっては一例以外のプロジェクトをご案内させていただく可能性がございます。

【求める人物像】 「主体的に動きながら、周囲と意見をすり合わせて最善を探せる方」 「技術だけでなく「メンバーをサポートする役割」にも挑戦したい方」 「少数精鋭の環境で、組織の中核メンバーとして会社を一緒に育てたい方」

求められるスキル・人物像

【必須】 ◎基本設計の実務経験1年以上 ◎IT業界にて実務における開発経験3年程度(Java、C#、C++、Python、TypeScript、Reactのご経験があれば尚可) ※経験年数は達していいても、ご本人のスキル感が見合わない場合などは条件面が変化いたします。

【歓迎】 ・要件定義や詳細設計のご経験のある方 ・リーダーなどチームマネジメントの経験がある方(今後挑戦したい方含む)

【 求める人物像】 ◎スキルアップのための学習を前向きに継続して頂ける方 ◎マネジメントにもチャレンジ・活躍をしたい方 ◎資格取得などに積極的に取り組みたい方 ◎年齢に関係なく評価される環境で働きたい方 ◎働きやすい環境で長期的にエンジニアとして活躍していきたい方

勤務地・給与・その他情報

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勤務地
アクセス
勤務時間
想定年収
雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

■ 配属:ITソリューション部 ■ 組織の特徴 現在、関西拠点では20代~50代、男女問わず様々なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。 営業担当と共に、関西拠点の拡大と強化を目指して日々業務を遂行しております。 ■ 教育・研修制度 ・書籍の購入補助制度:3ヶ月15,000円まで会社負担 ・資格取得補助制度:受験料負担(最大4万円まで)・お祝い金支給(最大15万円) ・Eラーニング・セミナー受け放題 ・月1勉強会(月1テーマを決めて、興味をもった方は参加可能) ・部活動も盛んです。(登山部、麻雀部、ゲーム部、ダーツ部などなど)

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語
JavaScriptJavaC#PHPC++C#.NET
フレームワーク・ライブラリ
Spring BootSpringLaravelFlutter
データベース
PostgreSQLOracle
ミドルウェア・ツール
Ansible
クラウド
AWSMicrosoft Azure

得られる経験・キャリアパス

■ 得られる経験 ・時代の先端を走る大手企業のプロジェクトに参加し、最先端の技術やビジネストレンドを身近に感じながら経験を積むことができます。 ・自分のスキルやキャリアビジョンに合わせたプロジェクトにアサインされることで、自らのキャリア形成に主体的に考えながら経験を積むことができます。 ・上流工程やプロジェクトマネジメントなど、エンジニアとしてのキャリアの幅を広げる機会も提供しています。

■ キャリアパス ご希望と適性によって、様々な道を描いていただくことが可能です。

【社内マネージャー】30歳・男性 新卒でエンジニアとして入社し、数年でPMや上流工程のリーダーになりました。 また、社内リーダーやマネージャーのポストにも挑戦し、採用やマーケティングなど組織全体の方向性や戦略を考え、目指すべきロールモデルとして新たなキャリアパスを実現させました。

【エンジニアマネージャー】38歳・女性 製薬会社で使用するシステム開発・運用のPMとして、オフショアの海外開発チームと共に、顧客との折衝や進捗管理などを担当。 現在は、社内のエンジニア数十名を部下に持ち、ITソリューション部全体の組織構築も担っています。

【エンジニアマネージャー】43歳・男性 ビッグデータ分析基盤の新規構築案件にて、データ分析エンジニアとして活躍。 現在は、社内のエンジニア数十名を部下に持ち、次世代リーダーの育成にも注力しています。

事業内容の詳細

お客様先にて、業務系アプリケーションやWeb・スマホアプリの開発を担当していただきます。 これまでのご経験・スキル・希望をもとに、最適なフェーズ(要件定義~運用保守)からご参画いただきます。

「エンジニア一人ひとりのキャリアを尊重する」社風のもと、働きやすさとスキルアップの両立を目指せる環境です。

【当社の環境】 ◆AI活用推進環境 当社では全エンジニアがClaude Code(AI搭載コーディングツール)を日常業務で活用。 AI技術の習得環境が整っており、社内でAIシステムの開発も積極的に進めています。 最先端ツールを実務で使いながらスキルアップできる環境です。

◆キャリア・報酬・働き方 ・キャリア面談・アサイン方針  当社では、入社後のミスマッチを防ぐため、エンジニアの希望・スキル・キャリアビジョンを踏まえた上で、  最適な案件へのアサインを行っています。  営業・エンジニア双方での面談を通じて、納得感のある形でプロジェクトを決定していきます。  また、参画後も定期的なフォローを行い、上流工程へのチャレンジやスキルチェンジも支援しています。

◆代表との1on1 / キャリアビジョン面談 代表と直接キャリアビジョンについて話せる1on1を実施。 「将来どんなエンジニアになりたいか」を会社全体でサポートする体制を整えています。

◆人事考課・昇給制度 年2回の人事考課により、昇給査定およびキャリア相談を実施。 スキルアップや上流工程への挑戦が、収入にしっかり反映される仕組みです。

◆単価公開制度 参画プロジェクトの単価を個別に開示。 給与にダイレクトに反映されるため、自分の市場価値を実感できます。

◆勉強会 月1回の社内勉強会を開催。 技術トレンドのキャッチアップや、上流工程・設計スキルの習得など、 エンジニアとしての成長を会社全体でバックアップします。

◆全国拠点展開 入社拠点はご希望を100%反映 (札幌・仙台・関東・名古屋・関西・広島・福岡) ご本人の望まない転勤は一切ありません。※相談可

===== 【働きたいIT企業トップクラスを目指して】 アクロビジョンは、2007年に設立されたITソリューション企業です。

取引先実績としては、GMOクリック証券やパナソニック株式会社や合同会社DMMなどの 多くの優良なお客様のプロジェクトを対応しております。

弊社代表の末光は、元々はエンジニアとして、i-modeの海外展開支援や大規模トレーディングシステムの開発などに携わってきました。 エンジニアを経験した末光だからこそ、エンジニアが働きやすい環境を整えたいという強い考えがあり、 腰を据えて長く活躍できる環境を目指し、社員が定着することに力を入れて取り組んでおります。

今後もより一層社員の意見を募り、社内制度の充実化を目指していきます。

【取引実績】 GMOフィナンシャルホールディングス株式会社 株式会社リクルートホールディングス 株式会社インターネットイニシアティブ 株式会社電通総研 合同会社DMM.com Sky株式会社 株式会社テイジイエル 富士ソフト株式会社 SCSK Minoriソリューションズ株式会社 キヤノン電子テクノロジー株式会社 株式会社NTTデータNJK 株式会社日立社会情報サービス 三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社 等

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