スパイスファクトリー株式会社のエンジニア求人・転職・採用 | 【プロジェクトマネージャー】「なぜ作るのか」から問い直す。社会的意義あるDX共創プロジェクト

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【プロジェクトマネージャー】「なぜ作るのか」から問い直す。社会的意義あるDX共創プロジェクト

10日前 更新

プロジェクトマネージャー

東京都(東京テレポート駅)

800-1500万円

正社員

リモートワーク可服装自由副業可オンライン選考可フレックス制度あり新技術に積極的ベンチャー企業残業月20時間未満グローバル展開女性エンジニアが活躍中

事業概要

【Our Mission】 革新の触媒 “The Spice Of Innovation”

私達はあらゆる社会課題のデジタル変革における“触媒(スパイス)”となり世界に驚きと感動を与えるプロダクトを作り続けることが使命だと考えています。世界がより良い方向に向かうよう、変化を加速させるDXエージェンシーです。

最新テクノロジー、UIUX、アート、マーケティングなどの技術・メソッドを用いて、モノゴトを素早く、美しく、本質的に再定義し、クライアント企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を支援しています。

【4つの特徴】 1. 「Priority5(教育・医療介護・公共・気候変動・ガバナンス)」の領域を優先的にDX支援、技術力の高いプロフェッショナル集団として、より大きな社会的インパクトを創出。 2. アジャイル開発を得意とし、エンジニア以外もアジャイルに動くアジャイル集団。 3. プライム案件比率90%以上。抽象度が高く手触り感のあるプロジェクト。 4. フレックス、リモート、自由休憩など多様な働き方を実現。効率を重視した仕組み、スキルアップを全面的に支援する制度など自由と責任を持って働ける文化。

仕事内容

スパイスファクトリーのプロジェクトマネージャーは、スケジュールや納品物の管理だけでなく、プロジェクトの目的や価値を共に描く存在です。 「このプロダクトは本当に社会に必要か?」「このシステムが生む価値は何か?」という問いを出発点に、クライアントと共に価値を再定義し、実現へ導きます。

AIやSaaSが普及し、“作ること”が目的ではなくなった今、「どう作るか」だけでなく「なぜ作るのか」を探求できる そんな社会的インパクトあるプロジェクトを共創する“変革の旗振り役”を求めています。

■業務内容 ・クライアントの抽象的な課題を言語化し、与件整理・要件定義から設計、リリースまで一貫してリード ・年間5,000万〜2億円規模、10〜20名体制のプロジェクトをマネジメント(複数案件並行あり) ・予算管理やスコープコントロールなど、プロジェクト全体のマネジメントを実施 ・社内のUX/UIデザイナーやエンジニアとの連携や、外部パートナーを含む関係者との折衝・合意形成 ・品質管理やリリース対応に加え、改善提案や長期伴走まで推進 ・案件は直請けにこだわり、要件定義フェーズからクライアントと共に提案・伴走

■“スパイスファクトリーでPMをやる”という選択 【「なぜやるのか」から共に定義する】 顧客の要望をそのまま受けるのではなく、その背景や目的まで踏み込み、必要があれば「やらない」判断もする。対等な関係で、社会に必要な変化を共に描きます。

【社会的インパクトを案件選定の軸に】 売上やスケールだけではなく、「社会を前に進めるか」を重視。独自に【Priority5(医療介護・教育・公共・気候変動・ガバナンス)】という指標を掲げ、これらの領域に特化してDX支援を行います。中長期の変化を見届けながら、自分の仕事が確かな社会の前進につながっていることを実感できるプロジェクトが多くあります。

【技術の“意味”を問える環境】 AIやノーコードなど最新技術はあくまで手段。私たちは「その技術は本当にユーザーにとって意味があるのか?」を問い続け、意味のあるものづくりを追求します。

■この仕事の魅力 ・上流から事業や組織のゴールを踏まえてプロジェクトを設計できる:企画段階から関わり、本質的な課題解決に貢献 ・意思決定や合意形成のプロセスをリードし、不確実な状況でも最適な判断を下しながら、関係者を巻き込んで進められる ・社会性の高い案件多数:医療・教育・行政・気候変動・公共など、社会課題解決に直結するプロジェクトに参画可能 ・アジャイル中心の開発:スクラムをベースに変化に強いチームを運営 ・多職種連携の社内体制:UXリサーチから開発まで自社内で完結し、スピード感ある意思決定が可能

求められるスキル・人物像

【必須要件】 ・顧客対応・折衝の経験 ・プロジェクトマネジメント経験 5年以上 ・プロジェクトマネジメントにおける立ち上げからリリースまでの一連の経験 ・システム開発プロジェクトに携わられた経験

【歓迎要件】 ・提案書作成・RFP対応・コスト管理など、プロジェクトマネジメントに必要な実務経験 ・半年以上の開発期間プロジェクト経験 ・10名以上~のチームで構成されたプロジェクトの経験 ・複数プロジェクトを並行して担当した経験 ・アジャイル開発のプロジェクトに携わった経験 ・ピープルマネジメント経験

【こんな方を歓迎します!】 ・関係者と協力しながらプロジェクトを成功に導きたい方 ・不確実性、難度が高いプロジェクトマネジメントにやりがいを感じる方 ・特定の事業領域に限定せず、幅広い業種業態に対するDX支援を行いたい方

勤務地・給与・その他情報

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開発環境・現場

■社内利用ツール 【使用解析系ツール 】 HubSpot(MA) / Google Analytics / Search Console / Similar Web 【デザイン】 Figma / Photoshop / illustrator 【情報共有】 Slack / Google Workspace / esa.io 【生成AIツール】 tl;dv / ChatGPT Team / Claude Team / Gemini 【プロジェクト管理 】 Jira / Timecrowd ■スキルアップのための制度 【資格取得補助制度】 資格の取得にあたって必要になる受験料を全額補助する制度。自分の将来のキャリアに向けて必要な資格をとり、実践に活かすことをサポート。 例:認定スクラムマスター、IPA応用情報技術者試験、AWS認定系資格、人間中心設計専門家…など多数 【自分磨き制度】 「会社の利益に還元する」ことを目的とした、スキルアップや自己啓発のための書籍・動画購入を含め、セミナー受講などを支援する制度。 月5,000円までなら上長承認不要で購入可能! 【生成AI有料アカウント補助】 有料プランの料金を全額会社が負担。 活用中のツールは10を超えます。(会社が許可したものに限る) ■その他 働く環境 ・ハイブリッド勤務(週1-2出社) / フレックスコアタイム(11:00~15:00) ・シエスタ制度(自由なタイミングで休憩・中抜け可能) ・体調不良時に月1日取得可能な「ウェルネス休暇」は自身や家族・ペットの体調不良時にも利用可能 ・子ども手当、プレママ・パパ制度、セレブレーション休暇など、多様なライフイベントを支える制度も充実 ・バーチャルオフィスやSlackでの気軽な発信文化“分報”など、リモート環境でも気軽に雑談・相談しやすい雰囲気です etc…

このPJ・案件で使われている技術

支給PC
Windows

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