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【Salesforce】プラットフォームエンジニア｜全社DX推進×戦略設計【経験3年以上歓迎】コンサル型DX×CRM×AI推進◆最先端SaaSを活用し、CRMシステムの開発・エンジニアリング【売上前年度比206%成長◆急成長ベンチャー】

2025/6/9 更新

クラウドエンジニア、セールスエンジニア

東京都（代官山駅）

600-800万円

JavaScriptApex

リモートワーク可服装自由副業可オンライン選考可フレックス制度あり新規立ち上げ新技術に積極的ベンチャー企業残業月20時間未満グローバル展開女性エンジニアが活躍中

事業概要

『生み出すのは、チャレンジする余力。』 ViVOは、SaaSやAIを駆使し、企業のDXを支援するITコンサルティング企業です。単なるシステム導入ではなく、データ活用やKPI設計まで踏み込み、経営課題を解決します。利益の最大化と持続的成長を追求し、AIやSaaSはその手段にすぎません。営業・マーケ・オペレーションの知見を活かし、「利益を生むDX」を実現するのがミッションです。

▶ViVOで働く魅力 ●最先端のIT技術を駆使し、ビジネスの未来を創る： Salesforce、Yext、Tableauなどの最新ツールを活用し、企業の営業・マーケティング戦略を革新。単なる開発や営業ではなく、クライアントの成長に貢献する実感が得られます。

●スケールアップ企業で挑戦できる環境： ViVOは2021年2月の創業以来、売上は前年同月比206％を記録し、急成長を遂げています。新しいアイデアを積極的に採用し、裁量を持って働ける環境が整っています。大手企業への課題解決提案を通じて、自らの市場価値を高めることができます。

●プロフェッショナルとしての成長：エンジニア・コンサルタント・営業、それぞれの枠を超え、技術・戦略・データ・プロジェクト推進を幅広く学びながら、事業を動かす力を養えます。

『ViVOで、あなたの未来を切り拓こう』「挑戦する余力を生み出す」—— それがViVOのミッション。情熱と熱意を持った仲間とともに、未来のビジネスを創りませんか？

ViVO株式会社について

仕事内容

【仕事概要】 Salesforceを活用してクライアント企業の業務改革・DX推進を支援する、ベンダー側のクラウドエンジニア／プラットフォームエンジニアとしてご活躍いただくポジションです。

単なる開発にとどまらず、要件定義・設計・開発・運用までを一貫してリードし、業務プロセスの最適化やカスタムアプリケーションの開発を通じて、クライアントのビジネス課題を根本から解決していただきます。さらに、複数案件の推進や、プロジェクトマネジメント・チームマネジメントにも関わっていただき、システムの長期的な活用戦略の策定と、顧客企業への価値提供の最大化を担っていただくことを期待しています。

社内SEのような自社内対応ではなく、外部企業への技術提案・導入支援・業務設計といった、上流工程からの介在価値を実感できるポジションです。

【具体的な業務内容】・Salesforce支援のシステム構築において、品質・納期を遵守しながら開発をリード・Salesforceを活用した業務プロセス改善の提案・設計 -クライアントの業務課題を分析し、Salesforceを活用した最適な業務フローを設計 -DX推進のための戦略立案・施策提案 -既存システムとの連携を考慮した全体アーキテクチャ設計 -高度な開発・カスタマイズ対応

・Apex（トリガー・バッチ処理）、LWCを活用した複雑な機能開発 -APIを活用した外部システムとのデータ連携開発（ERP・MAツールなどとの連携） -フロー・プロセスビルダーの最適化、自動化の実装 -プロジェクトマネジメント・リードエンジニアとしての役割

・要件定義から設計・開発・テスト・運用までの全工程をリード -チームメンバーのコードレビュー・技術サポート -クライアントとの折衝・調整、プロジェクトの進行管理 -最新技術の活用・導入支援

・Salesforce Einsteinを活用したAI分析・予測モデルの構築 -Tableau、DWHを活用したデータ可視化・BIレポートの最適化 -他のSaaSツール（Salesforce Marketing Cloud、Pardotなど）との統合

【案件例】 1. 大手投資不動産企業 Salesforce API改修・運用支援・顧客分析・フィールド業務設計（営業オペレーション設計／業務整理／KPI設計／マネジメント研修） 2. スポーツジム運営企業のCRMシステム運用保守から出店戦略策定、インサイドセールス業務設計・SalesforceのAPIを活用し、販売管理システムと連携・店舗毎の利益や商圏、会員シェアを多角的に分析し、勝ち筋ある出店戦略を策定・オペレーション構築やKPI設計を支援運用の課題を分析し、自動化による効率化を提案・実装

【資格取得支援制度】ご入社後に更なるスキルアップを目指して、Salesforce等の資格取得を行う場合は資格取得費用を負担します。エンジニアとして必要なスキルを継続的に学び続けられる環境が整っています。

▶配属：代表・役員直下での業務現在は部署化前のフェーズであり、代表角田・共同代表窪田の直下で業務を推進していただきます。
経営視点を間近で学びながら、会社の成長を支える中核メンバーとして活躍できるポジションです。

求められるスキル・人物像

【必須スキル・経験】・Salesforceエンジニアとしての開発経験（3年以上推奨）・Apex・LWC（Lightning Web Components）を使用した開発経験・Rest APIの開発経験・Salesforce標準機能を活用した業務プロセスの最適化・自動化（Flow、プロセスビルダーなど）・APIを利用した外部システムとのデータ連携（REST/SOAP APIの活用経験）・要件定義・設計フェーズの経験（クライアントの要望を整理し、最適なSalesforce構成を設計できる）・プロジェクトの推進経験（チームメンバーの技術指導やコードレビューの経験）

【歓迎スキル・経験】・Salesforce認定資格（Salesforce Platform Developer I/II、Salesforce Application Architect など）・データ分析スキル（SOQL/SOSL、TableauやBIツールの活用経験）・Salesforce Einstein AnalyticsやMarketing Cloudの活用経験・アジャイル開発経験（ScrumやKanbanでのプロジェクト推進経験）・クライアントとの折衝・提案経験（業務改善の提案・課題解決の経験）・Scoping & Estimation（Agile Pointing）の経験・Change Set / DevOps Center を用いたリリースマネジメント経験

【求める人物像】・Salesforceの知識を活かし、主体的に課題解決できる方・顧客のビジネスに深く入り込み、成長を支援したい方・「仕組み」で業務を効率化することに興味がある方・変化の激しいSaaS領域で、新しい技術を学ぶのが好きな方・関係者と協力しながら、柔軟にプロジェクトを推進できる方

勤務地・給与・その他情報

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雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

【技術環境】 - 言語: Apex, JavaScript, TypeScript - フレームワーク: Lightning Web Components (LWC), - ツール: GitHub, Salesforce CLI, Slack, Zoom, Notion - プロジェクト管理: Jira, Confluence ※PCはMac支給あり。

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語: JavaScriptTypeScriptApex
プロジェクト管理: GitHub
マーケ・データ分析ツール: Tableau
その他: Salesforce
支給PC: Mac

得られる経験・キャリアパス

【得られる経験】 Salesforce・キーエンスで優れた営業実績を持つ創業者角田・窪田の近くで働き、直接学べる貴重な環境です。彼らが培ってきたSaaSセールスやDX推進のノウハウを間近で吸収し、実践できるため、エンジニアとしてのスキルに加え、ビジネス全体を動かせる視点を養えます。創業4期目の今だからこそ、裁量を持ち、大きく成長できるチャンスがあります！

・技術的リーダーシップ: -より高度な開発（Apexを用いたカスタマイズ、複雑なフローの設計）やプロジェクトのリーダーシップも担っていけるポジションです。・プロジェクトマネジメントスキル -エンジニアリングチームのリーダーとして、将来的にはプロジェクトの進行を管理し、顧客との調整を行う役割を担うことができます。・Salesforceコンサルタントとしてのビジネス視点の醸成 -技術的なスキルに加えて、ビジネスプロセスの改善提案を行うコンサルタントとして、クライアント向けに戦略的な提案を行うことができます。

【目指せるキャリアパス】

・SaaSスペシャリスト　- 最先端のツールを駆使し、企業のDXをリードするプロフェッショナルへ

・プロダクトマネージャー／コンサルタント　- 技術×ビジネスの視点を活かし、戦略立案やプロジェクト推進を担う

・テックリード／エンジニアリングマネージャー　- 技術戦略を推進し、チームを牽引する立場へ

事業内容の詳細

▶DXの導入が求められる背景業務の効率化、従業員の負担軽減、データドリブンな戦略立案、顧客エンゲージメントの向上など、DXがもたらす価値は計り知れません。そのため、業務プロセスを最適化し、企業の成長を加速させるDX導入のニーズは年々高まっています。

しかし、企業がDXを推進する中で、以下のような課題に直面するケースが多く見られます。
・ツールの操作・運用が難しく、社内で活用しきれない・複数のシステムと連携が取れず、データを活かしきれない・業務プロセスに最適な活用方法がわからない・部門間での連携がスムーズに取れず、効果が限定的になる・ DXを推進できるスキル・ノウハウを持った人材が不足している

▶ViVOの「コンサル型DX」で解決することどれだけ優れたツールであっても、企業の業務やビジネスモデルに適応できなければ、その価値を十分に発揮できません。

ViVOでは、「単なるシステム導入」ではなく、「成果の出るDX」を実現するために、以下のような支援を提供しています。

・データ活用・分析：業務データの可視化・分析を通じて、課題の発見と改善策を提案
・戦略設計・PDCA推進：データに基づいたKPI設計・施策立案・効果測定を一気通貫で支援
・最適なツール活用の提案：企業の業務にフィットするSaaS導入・カスタマイズ支援
・業務プロセスの自動化：繰り返し作業を削減し、コア業務へリソースを集中できる環境を構築

▶組織の特長

●スピーディーに意思決定できる環境 - 代表・役員との距離が近く、提案が即決されるスピード感のある組織 - PM・エンジニア・マーケターが同じテーブルで仕事を進め、部門間の垣根がない

●フラットでオープンなコミュニケーション - 役職や年齢に関係なく、お互いをリスペクトしながら意見を交わせる文化 - アイデアを出し合い、新しい挑戦を歓迎する風通しの良い雰囲気

●自然にコミュニケーションが生まれる仕組み -毎日の1on1ミーティングで日々の課題や目標を共有
-週次ランチミーティングを通じたリラックスした情報交換
-仕事外の交流も活発（ボードゲーム・社内イベントなど）

●チャレンジを後押しするカルチャー
-「まずやってみる」精神を持つメンバーが多く、新しいビジネスやプロジェクトに積極的に挑戦
- 成長意欲の高い仲間とともに、スキルアップとキャリアアップを実現

●ワークライフバランスを大切に - フレックスタイム・リモートワークを柔軟に活用
- 19時以降に残業するメンバーはほとんどおらず、メリハリのある働き方が可能

▶組織の風土

「信頼できるチームで突き進む」メンバー同士がリスペクトし合い、相互理解を深めながら、
社会に貢献するために最適な制度をどんどん取り入れるのがViVOのスタイルです。

▶オフィス環境

2024年11月、事業拡大に伴い2度目の移転！ - 広くてオシャレなオープンオフィスで、気軽にコミュニケーションが取れる
- ネスプレッソマシン常設で美味しいコーヒーを飲みながら仕事ができる
- BGMが流れる落ち着いた空間で、集中して業務に取り組める

▶充実の社内制度

●成長支援制度 - 書籍購入費用・セミナー受講費用を会社が全額負担 - フィットネスジム補助（上限15,000円）で健康管理もサポート