• 株式会社アドウェイズの求人画像2
  • 株式会社アドウェイズの求人画像1
  • 株式会社アドウェイズの求人画像3
マッチ率

株式会社アドウェイズ

【残業10時間未満(2023年12月時点)×リモート中心×フレックス制度】 自社プロダクト開発★全工程や戦略の提案・実行まで担うエンジニアリングマネージャー

4日前 更新

  • VPoE・CTO、テックリード
  • 700-1000万円
  • 東京都
    • 自社サービスあり
    • リモートワーク可
    • 服装自由
    • 副業可
    • オンライン選考可
    • フレックス制度あり
    • 新技術に積極的
    • 残業月20時間未満
    • 上場企業
    • グローバル展開

    4日前 更新

    事業概要

    ■ 広告事業を中心に、アプリ/メディア事業など幅広い領域に事業を展開

    ■ 東証プライム市場上場企業として安定した経営基盤を持ち、2021年12期の売上高は490億を突破

    仕事内容

    ■募集背景 当社の広告事業の更なる成長させるため、 自社プロダクト群を開発できる人員の拡大を目的とした採用活動を行っております。

    ■チームのミッション チームでは「広告事業における顧客と社内の課題をエンジニアリングで解決する」と掲げ、 広告事業におけるDXの促進を進め、広告効果を最適化することで、お客様へ価値提供の最大化を目指しています。

    広告事業では、広告配信から購入までの様々なタイミングで広告効果を測定でき、 どこを改善すればより効果の高いプロモーションとなるかを分析することができます。

    例えば、Twitter(またはFacebook、YouTube)広告効果や運用効率を最大化するプロダクト、 消費者が購入・離脱する要因を分析するプロダクトなどです。

    ■具体的な業務内容

    【ピープルマネジメント】 メンバーのパフォーマンスの管理と評価、メンターシップ提供、コンフリクトの解決

    【チームビルディングとチーム運営】 チームのコミュニケーションと協調性を強化するための施策の計画と実行

    【人材育成】 メンバーのスキルとキャリアの発展を促すための教育・研修プログラムの計画と実行

    【目標設定】 個々のメンバー、およびチーム全体の短期・中期・長期の目標を設定

    【組織課題の抽出と解決】 チーム内の課題を抽出し、これを解決するための戦略を策定・実行

    【プロジェクトマネジメント】 プロジェクトスケジュールの計画と管理、リソースの割り当て、タスクの優先順位付け

    【プロセス最適化】 チームの開発プロセスや新人のオンボーディングプロセスの改善と最適化

    【開発業務の参加】 必要に応じて自身が開発作業を行い、チームを直接サポート

    【品質管理】 プロダクトの品質を保証するための品質管理プロセスの立案と実行

    ■業務上使用する技術 ●言語, FW - Ruby - Ruby on Rails - TypeScript - React - Angular - Vue.js

    ●AWS - Amazon EC2 - Amazon S3 - Amazon RDS - Amazon Elasticache(Redis) - Amazon Aurora MySQL - Amazon Athena

    ●GCP - BigQuery - Cloud Storage

    ●その他利用技術 - CircleCI - GitHub Actions

    ●開発管理ツール - GitHub - JIRA - Trello

    ■職種 / 募集ポジション について ・雇入直後:エンジニア ・変更の範囲:会社の定める配属先および業務

    求められるスキル・人物像

    ■必須経験 ・3名以上の開発チームのマネジメント経験 ・3年以上のエンジニアリングマネージャーとしての経験 ・5年以上のITエンジニアとしての経験  ※エンジニアリングマネージャーとしての経験は、ITエンジニアの経験年数に含まれていても問題ありません

    ■歓迎条件 ・アジャイルによるチーム開発経験 ・大規模システムの設計、開発、運用に関わった経験 ・Webアプリケーションアーキテクチャの設計と各種技術の選定経験 ・数値目標を立ててプロダクト品質改善を行った経験 ・複数のプロジェクトやチーム間の調整業務、ディレクション経験 ・シニアメンバーを含むエンジニアチームのマネジメント経験

    ■ 求める人物像 ・最新のスキルの習得やスキルアップに関心がある方 ・早期に活躍できるフィールドで挑戦したい方 ・勉強を自主的に継続し情報のキャッチアップを行える方

    勤務地・給与・その他情報

    給与・勤務地・その他情報 給与・勤務地・その他情報

    想定年収、待遇・福利厚生、選考プロセス
    などを確認するには会員登録が必要です

    Googleで会員登録 メールアドレスで会員登録

    利用規約 および レバテックID利用規約 個人情報の取り扱い をご確認のうえ、同意いただける場合は上記ボタンをクリックしてください。

    開発環境・現場

    ■配属予定 以下のチームのいずれかに所属いただきます。 チームメンバーは4~6名程度の人数です。 ※チームの状況や部署についてのご質問等々は面接時にお尋ね頂けますと幸いです。 ・エンジニア全体:約80名 ・配属部署全体:約30名 ・チーム編成:5チーム(各開発チームメンバー 4~6名) ・男女比 :男性9割、女性1割 ・平均年齢:31歳  ※2023年9月時点 ■ポジションの魅力 ・ 自社開発で計画からリリースまで社内での自社開発を通じて、プロジェクトマネジメントから人材開発まで広範に関与可能 ・ WEBマーケティング全般に関する知見を身につけ、広告代理業のプロダクト開発の経験を積むことができます。 ・ チームのマネージャーとして幅広い裁量を持ち、事業領域から開発領域まで幅広い業務を経験することで事業貢献できます ■ 社員の雰囲気 ・入社後の研修やサポート体制が充実しています ・勢いのあるベンチャー企業であるものの、優しくて落ち着いた人柄の社員が多いです ・メンバーのリソースの調整をしっかりと行っており、無理はさせないというスタイルが浸透しています

    このPJ・案件で使われている技術

    プログラミング言語
    • TypeScript
    • Ruby
    フレームワーク・ライブラリ
    • Angular
    • Ruby on Rails
    データベース
    • MySQL
    • Amazon RDS
    • Amazon Aurora
    • BigQuery
    ミドルウェア・ツール
    • CircleCI
    • Elasticsearch
    • Redis
    クラウド
    • AWS
    • Amazon EC2
    • GCP
    • Amazon S3
    プロジェクト管理
    • GitHub
    • JIRA
    • Trello
    支給PC 現場で選択可能(Windows/Mac)

    得られる経験・キャリアパス

    ■キャリアパス ユニット(1チームの)マネージャーとして、 プロダクトのグロース、チームの成果、生産性を最大化に担当いただきます。

    入社直後: チームの現マネージャーと一緒にチームに参加します。

    将来: 徐々にマネジメント業務を引き継ぎ最終的には1人でチームのマネジメントをしていただきます。

    事業内容の詳細

    株式会社アドウェイズは広告事業を中心にアプリやメディアなどの事業を展開する企業です。インターネット広告の自社サービスを持ちながら、広告代理店としてもサービスを展開しています。 取り扱う広告のジャンルはスマホアプリ(ゲームや漫画)、Web広告など多岐にわたり業界トップクラスの案件数を取り扱っています。 インターネット広告事業を展開する当社だからこそ、データのクレンジング、データ分析、サービスの企画や運用などにも深く携わることができます。

    株式会社アドウェイズ

    VPoE・CTO、テックリード
    東京都
    700-1000万円