東証プライム市場上場企業！海外市場動向調査やレポートの作成、各事業部のニーズのヒアリングも含めた連携をお任せ／業界の最先端の動向が掴める環境です

2024/8/16 更新

その他

東京都

500-850万円

Windows

リモートワーク可副業可フレックス制度あり

事業概要

■ 広告事業を中心に、アプリ・メディア事業など幅広い領域に事業を展開

■ 東証プライム市場上場企業として安定した経営基盤を持ち、2021年12期の売上高は490億を突破

株式会社アドウェイズについて

仕事内容

■ 概要・海外事業本部として、各拠点の事業および会社運営のサポート、本社および拠点間連携の支援、拠点とバックオフィス部門（人事、法務、経理）とのブリッジ、海外市場の調査/分析など幅広い領域の業務に担当役員直下で携わっていただきます・当社では中国や台湾、韓国の東アジアを中心にアプリマーケティング事業、ブランドマーケティング事業を展開しています

■ 詳細＜業務内容＞・海外市場動向調査、レポートの作成・提携候補企業との折衝、事業モデルの企画立案・各事業部のニーズのヒアリングも含めた連携・プロジェクト化した場合のプロジェクトマネージメント

＜募集背景＞・グローバルトレンドを正確に把握するための体制の整備とともに海外企業とのアライアンス強化を通じて新たなビジネスチャンスを見出していきたいため新メンバーを募集します

■ この仕事の面白み、魅力・当社の事業全体に関われる機会もあるほか、グローバルトレンドの把握を通じて業界の最先端の動向が掴めるようになります・その上で、新たな事業機会を模索していくチャレンジングではありながらも非常にやりがいを感じていただける業務です・海外出張に行く機会もあるため、直接各国の文化や環境に触れ合うこともできます・インターネット広告全般の知識を習得できます・東アジア各国の市場の特徴や市場動向を理解することができます・会計や法務、人事関連の業務にも携わるためバックオフィス関連の基礎的な知識を習得できます・各海外拠点や社内他部門、外部パートナーなどとの調整業務もあるため、調整力やコミュニケーション力が向上します・キャリアパスとして、海外拠点への駐在や特定の海外関連の事業部門に異動することも適性に応じて可能です

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験・海外事業経験または海外企業との協業経験（事業開発、事業推進等）・事業開発の経験・ビジネスレベルの日本語および英語（社内公用語は日本語となります）

■ 歓迎スキル/経験・インターネット広告業界での経験・経営企画、経営戦略関連の業務経験

■ 求める人物像・コミュニケーションが円滑に取れる方

勤務地・給与・その他情報

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雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

■ 想定部署：グローバルビジネスグループ　海外事業推進室・担当役員、海外事業推進室メンバー3名（男性1名、女性2名） ※2023年6月時点、当社調べ配属先メンバーの主な業務は下記の通りです。・シンガポール会計担当、予算・月次管理関連業務、総務・台湾、香港各社のマネージメント、ブランドマーケティング事業の海外展開、海外広報・ブランドマーケティング事業の海外展開、海外企業のテクノロジーを活用したプロジェクト推進、市場調査、海外広報＜担当役員の紹介＞ ※是非一度ご視聴いただけると幸いです https://note.com/adways/n/n6bb32a63e7c4 https://www.youtube.com/watch?v=9W-dQFy7QCg ■ 現場・社員の雰囲気・現在はリモートワークを実施しており自宅勤務ですが、チームの定例会やさまざまなコミュニケーションツールの導入によってメンバー間でコミュニケーションをとっています・入社後の研修やサポート体制が充実しています・勢いのあるベンチャー企業であるものの、優しくて落ち着いた人柄の社員が多いです・メンバーのリソースの調整をしっかりと行っており、無理はさせないというスタイルが浸透しています・勉強会も定期的に開催され広告トレンドや知見の共有を行い、効率化/技術力の向上に取り組んでいます・当社は「なにこれすげーこんなのはじめて」をスローガンとしている事からも分かる様に、挑戦を後押しする社風があり、業務の中でも新たな試みや施策などに挑戦しやすいところも魅力の一つです

このPJ・案件で使われている技術

サーバー・OS: Windows
コミュニケーションツール: SlackZoom
支給PC: 現場で選択可能（Windows/Mac）

得られる経験・キャリアパス

■ キャリアパス・マネージメント領域としてのキャリアパスとプロフェッショナル領域としてのキャリアプランを用意しています・若手の育成やスキル向上、技術の仕入れなどのコーチングに特化した領域もあり、さまざまなキャリアパスを選択することが可能です・また、領域間の異動も頻繁に行われており、若手でマネージメントに挑戦することやディレクター職からまた現場のプロフェッショナル職などにジョブチェンジをすることもできます

＜ジョブローテーション制度＞・半期に一度、ジョブローテーションの申請が可能です・自身のキャリアプランに応じて、異なる部署やさまざまな職種を経験することで能力開発やキャリアアップが望めます・挑戦する個人の成長による組織の強化を目的としています

＜評価制度＞評価/査定は、半年に1度実施しています。（1月/7月）アドウェイズでは等級・評価・報酬を上げるシンプルな『職務等級制度』を導入しています。以下を総合した評価で査定を実施しています。・等級行動評価：求められた職務等級に求められる行動の実績を評価・業務実績評価：一定期間の業務に対しての目標の到達度・他社評価：上長だけでなく、周囲や部門を超えてのメンバーから評価

事業内容の詳細

株式会社アドウェイズはインターネット広告の自社サービスを持ちながら、広告代理店としてもサービスを展開しています。取り扱う広告のジャンルはスマホアプリ（ゲームや漫画そのほか）、Web広告など多岐にわたり業界トップクラスの案件数を取り扱っています。インターネット広告事業を展開する当社だからこそ、データのクレンジング、データ分析、サービスの企画や運用にも深く携わる事ができます。