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マッチ率

Modis株式会社

NEW取引社数1,500社以上!AWS やGCPを用いた一連のITインフラ全般に関わる業務をおまかせ/上流工程に挑戦できる機会多数

4日前 更新

  • インフラエンジニア
  • 370-670万円
  • 東京都
  • AWS
  • GCP
  • リモートワーク可
  • 副業可
  • オンライン選考可
  • 新技術に積極的
  • 残業月20時間未満
  • 実務未経験歓迎
  • 女性エンジニアが活躍中

4日前 更新

事業概要

■ 専門技術を活かし、顧客に幅広いニーズに対応する人財ソリューション事業を展開しています

■ 高い技術力を持つエンジニア、高い提案力をもつコンサルタントが多く在籍しており、ハイレベルなソリューションの提供を可能としています

仕事内容

■ 概要 ・お客様のバリューチェーン改善と開発スピードの向上を目的とした、システムインフラ基盤に関するAWSやGCPを用いた設計、構築、運用業務をはじめ一連のITインフラ全般に関わる業務をおまかせします ・インフラの構築の実務を含め、上流工程での経験の少ない方でも、上流に携わる機会を提供します

■ 詳細 ・大手SIer、情報通信業界などのお客様のプロジェクトにエンジニアリングを提供 ・プロセス間調整 ・課題発見 ・改善提案 ・付帯サービスを提供

<配属先に関して> ・Tech Consultant事業本部に所属し、配属先リーダーの指示を仰ぎながら業務を進めます ・キャリアプランナーとの面談を実施し、スキルやキャリアビジョンに応じて案件にアサインします ・キャリア面談を行い、エンジニアのキャリア志向や優先度を把握したうえでキャリアプランナーが配属先を決定します ・案件に対し、基本的に8名~10名で参画します ・案件により参画期間は異なりますが、数カ月単位でのプロジェクトが多いです ・新規案件は営業担当が獲得します

<開発環境に関して> ・開発手法は案件により異なります ・タスク管理やコミュニケーションツールには、AsanaやZoomなど一般的なものを使用しています

<入社後の流れに関して> ・入社後、1週間研修期間を設けています ・今後は目標を設定し、カリキュラムを組み立て学習するスタイルに統一する予定です

<案件例> ・大手SIerにおける社内ネットワークセキュリティの運用監視業務 (NWの構築補助、手順書作成、運用フロー策定、運用マニュアルの作成、運用トレーニングの実施) ・大手通信会社における社内5G関連ネットワークの運用保守 (アラーム監視、故障一時措置対応のリモート監視業務および、お客様からの故障受付、問い合わせ対応の故障受付業務) ・顧客社内プライベートクラウド環境の運用保守業務 (定例運用業務、運用手順書作成、運用フロー策定、運用マニュアルの作成) ・大手メーカーにおける社内ITの運用保守 (システム運用保守、問い合わせ対応、ライセンス登録、導入支援、運用設計、インフラ構築サポート)

■ この仕事の面白み、魅力 ・既存のネットワークを駆使し、累計10,000社を超える配属先の中から、自分にあった優良案件で活躍することができます ・案件は全て直請けであり、取引先は大手企業が多数です ・転職者の約8割が入社時に年収UPを実現しています ・社員に給与の計算式を開示しており、給与の透明性と納得度の高い評価制度がある職場で働くことができます ・開発現場に潜む本質的な課題に対し、第3者の視点を持ちながら、お客様のビジネスを革新する経験を得られます ・技術経験を活かすことだけでなく、論理的、計画的に課題解決する力も身につける事ができます

  • 上流工程に挑戦できる機会も多数。
    上流工程に挑戦できる機会も多数。
  • 自分に合ったプロジェクトで活躍できます。
    自分に合ったプロジェクトで活躍できます。

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験 以下のいずれかの経験 ・ネットワーク、サーバの監視、保守、運用、構築、設計の実務経験 ※設計、構築経験者は特に優遇

■ 歓迎スキル/経験 ・ISP、通信キャリア、SIerにおける業務経験 ・資格保有(例:CCNA、LPIC1、OracleBronze、Java、国家資格系、TOEIC) ・ビジネスレベルでの英語力(グローバルに活躍するチャンスがあります)

■ 求める人物像 <必須> ・周囲とコミュニケーションを取り、仕事を前に進めていける方

<歓迎> ・マネジメントスキルや問題発見、解決スキルを身につけたい方 ・後輩の育成をしていきたい方 ・PM、PLを目指したい方

勤務地・給与・その他情報

給与・勤務地・その他情報 給与・勤務地・その他情報

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開発環境・現場

■ 配属部署:Tech Consultant事業本部(想定) ・Modis株式会社として応募を受け、書類選考や面接をTech ConsultantとTech Talentの2つの部署の基準で判断をしていくため、Tech Consultantで合格基準を満たしている場合はTech Consultantでも内定を出します ・Tech Talent事業部には約4000名、Tech Consultant事業には約5000名のエンジニアが在籍しています ■ 給与のしくみ ・給料の計算方法は社員に対してオープンにしているため、金額に対する納得感を持てます ・転職者の8割が年収アップを実現しています ・営業コストや事業運営費を最小限にカット、市場価値(請求単価)に連動した透明性100%の評価制度をはじめとした独自の取り組みにより、『高賃金還元』を実現しています ■ 現場・社員の雰囲気 ・副業が可能で自分らしい働き方ができます ・パラレルキャリアが叶う環境です

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語
  • Java
  • PHP
  • C#
ミドルウェア・ツール
  • Apache
クラウド
  • AWS
  • GCP
OS
  • Linux
プロジェクト管理
  • Git
  • Redmine
  • Asana
コミュニケーションツール
  • Slack
  • Chatwork
  • Zoom
  • Teams

得られる経験・キャリアパス

■ キャリアパス キャリアアップを支援するさまざまな制度を用意しています。

<キャリアプランナー制度 > エンジニア経験豊かなキャリアプランナーが、個別面談により個々の希望・方向性を確認し、最適なプロジェクトを共に考えていきます。

<Open Position制度> 全てのプロジェクトを社内SNSに開示。自ら希望を出して、キャリアプランにあった仕事で活躍できる制度です。

<多種多様な研修プログラム> 基礎から応用まで体系的な271種類の研修開催実績があります。技術力の向上を目的とした先端技術研修やスマートインダストリー研修、マネジメント力や課題解決力の向上を目的とした研修をはじめ多種多様な研修によるサポートがあります。

<定期的な個別面談> 技術レベルを能力別にわけて成長していくためのキャリアマップを整備。リーダーと共に1年間の目標を設定し、半年ごとに成果を確認・アドバイスを行います。

事業内容の詳細

Modis株式会社は、2022年1月1日、存続会社を株式会社VSNとしてModis株式会社と合併し誕生した企業です。 Modisはアデコグループのグローバルブランドのひとつであり、世界20カ国に30,000人のエンジニアおよびコンサルタントを擁する技術系人財サービスのグローバルリーダーとして、業界の枠を超えてイノベーションとデジタルトランスフォーメーションを加速しています。 Modis株式会社の「Tech Consulting」は、技術力とコンサルティング力を備えたエンジニアによる問題解決サービスを提供する「バリューチェーン・イノベーター」として、お客様とビジネスを共創し、世界の社会的課題の解決をリードできる、時代が求める新しいエンジニアリングサービスです。 今回の合併によって、取引者数は1,500社に増え、エンジニアの皆様にはこれまで以上に多様で魅力的なキャリアパスを提供することが可能です。また、教育プログラムのさらなる強化によって皆様がこれからの時代に必要なスキルを余すところなく身に付けることができるよう充実したサポートも実現可能です。 Modis株式会社は、社員一人ひとりのキャリアに向き合い、すべての社員がキャリアビジョンだけでなくライフビジョンを実現できる会社へと進化を遂げるべく、邁進していきます。

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