AWSを中心としたクラウド基盤の統括と、約60名規模の組織マネジメントを担当/CTOと連携し、決済基盤の強化や技術推進をリードする体制構築を推進いただきます(旧社名:ソニーペイメントサービス株式会社)
20日前 更新
クラウドエンジニア、プロジェクトマネージャー
東京都
900-1800万円
正社員
自社サービスあり服装自由フレックス制度あり新技術に積極的
事業概要
■ クレジットカード決済を中心に、多様な決済サービスやデータ処理基盤を展開 ■ 集金代行サービスをはじめ、決済に付帯・関連する幅広いソリューションを提供
仕事内容
■業務内容 AWS を中心としたクラウド基盤の企画・構築・運用を統括し、 組織運営と技術推進をリードするマネジメントポジションです。 自社決済サービス「e‑SCOTT」を支えるインフラの設計〜運用まで幅広く担当し、 高可用性が求められる決済システムで高度な技術・マネジメント経験を積めます。 また、PCIDSS準拠などセキュア環境の構築にも関われるポジションです。
・AWSを用いたクラウドシステムのチームの管理・監督(社員20名程度、委託会社40名程度のマネジメントが発生) ・組織運営・中期計画・コスト管理・教育プランの提案など ・キャパシティ管理、モニタリング、パフォーマンス改善、セキュリティ導入 ・営業・企画・開発部門からの変更要求への対応 ・計画的なメンテナンス業務管理(深夜作業後代休などあり)
■直近のプロジェクト ・SplunkのAIを活用したプロジェクト ・DR環境に関する特殊なシステムをAWSと検討中 ※業界初となるチャレンジングな領域
■利用プロダクト: AWS / Fargate(ECS) / Lambda / EC2 / RDS / Aurora / ALB / ELB / WAF / IPS / Dynamo / ElastiCache(Redis/Memcache) / OpenSearch / Dynatrace(APM/ログ分析) / Oracle / CDN / APIGateway / S3 / Postgres / DirectConnect / Atlassian(JIRA/ Confluence)製品 / Backlog などなど
■募集背景 内製化を進める中でクラウドチームを新設し、プロジェクトが加速しています。 CTOと連携し最新技術を取り込みながら、クラウド基盤の強化をリードいただけるマネジメント人材を採用し体制を強化するための募集です。
■配属部署 IT Infrastructure Unit 30~40代中途入社のメンバーが多く在籍しています。 ジェネラルマネージャー+20名程度の組織
部署平均残業時間:20-30時間程度(所定労働7.5時間を超過した分)
求められるスキル・人物像
■ 必須スキル/経験 ・組織運営業務や経営業務に参画した経験(委託会社含め50名以上程度想定⦅3年以上⦆) ・AWSまたはGCPにおける構築、運用保守の経験(5年以上) ・構築運用保守を自ら行い、エンジニアとしてのキャリアを積んだ経験
■ 歓迎スキル/経験 以下いずれかの経験 ・事業会社でのプロジェクトマネジメントの経験、ベンダコントロールの経験 ・自動化ツールの構築運用、インフラ構成管理、セキュリティ関連における導入運用の経験 ・パフォーマンスモニタリングから傾向を導き出しシステム課題を原因調査から解決まで行った経験 ・EC/ソーシャル系での大規模サービスにおいて企画、設計、開発、運用の経験 ・決済サービス事業や金融機関など大規模システムにおいて企画、設計、開発、運用の経験 ・オンプレミス環境における構築、運用、管理の経験
勤務地・給与・その他情報
想定年収、待遇・福利厚生、
選考プロセスなどを確認するには会員登録が必要です
利用規約、レバテックID利用規約、レバテックAIサービス利用規約、レバレジーズグループ・プライバシーポリシーをご確認のうえ、同意いただける場合は会員登録へお進みください。
- 勤務スタイル
- 勤務地
- アクセス
- 勤務時間
- 想定年収
- 雇用形態
- 休日・休暇
開発環境・現場
■ 配属先:IT Infrastructure Unit ■ 開発環境 AWS / Fargate(ECS) / Lambda / EC2 / RDS / Aurora / ALB / ELB / WAF / IPS / Dynamo / ElastiCache(Redis/Memcache) / OpenSearch / Dynatrace(APM/ログ分析) / Oracle / CDN / APIGateway / S3 / Postgres / DirectConnect / Atlassian(JIRA/ Confluence)製品 / Backlog などなど ■ チーム詳細(2026年4月時点) ・30~40代中途入社のメンバーが多く在籍しています。 ・ジェネラルマネージャー+20名程度の組織
技術スタック
- クラウド
- AWSGCP
事業内容の詳細
■会社概要 SP.LINKS(旧ソニーペイメントサービス)は、クレジットカード決済を中心に、多様な決済ソリューションを提供する決済代行会社(PSP)です。決済代行からカード会社向けのデータ処理までをワンストップで担い、自社の決済ネットワークを通じて、ECをはじめとするさまざまなビジネスを支えています。 「買う『ワクワク』を、もっと世の中へ。」をビジョンに掲げ、長年培った決済の知見と技術力を生かし、より良い購買体験や新たな価値の創出に挑戦しています。
■事業展開 SP.LINKSの決済事業のルーツは1993年。30年以上にわたり、ECやキャッシュレス決済の発展とともに、決済の仕組みをつくってきました。2026年9月にはSBペイメントサービスのグループ会社となり、両社の強みを生かして、提供価値のさらなる向上を目指しています。 国内トップクラス、そして中長期的にはアジアを代表する決済事業者を目指し、テクノロジーや商流の変化を捉えながら、決済を起点とした新たな価値を創出していきます。
この企業の他の求人
同じ職種の求人
同じ業種の企業
関連リンク
同じ勤務地の求人
同じ年収帯の求人
求人検索ページに戻る
- ITエンジニア・デザイナーの求人・転職TOP
- ITエンジニア・デザイナーの求人・転職を探す
- クラウドエンジニアの求人
- AWSを中心としたクラウド基盤の統括と、約60名規模の組織マネジメントを担当/CTOと連携し、決済基盤の強化や技術推進をリードする体制構築を推進いただきます(旧社名:ソニーペイメントサービス株式会社)

































