NEW<PL/PM候補>開発ディレクター/プライム案件を上流工程から~/ハイブリット勤務
今日 更新
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都(淡路町駅)
600-1000万円
正社員
リモートワーク可服装自由オンライン選考可残業月20時間未満裁量労働制あり
事業概要
Technology × Contentの融合により 常に新たな価値を創造し続ける
ネオスは、ガラケーが主流だった2004年の創業当初より、大手通信キャリアと強力なパートナーシップを結び、 ユーザーにとって新しい価値を提供するサービスの企画・開発に取り組んでまいりました。 現在ではAIなどの最先端技術とアイデアを形にするクリエイティビティを活かして、 生活をより便利で豊かにする様々なネットサービス事業を多角的に展開しています。
仕事内容
大手企業のWebシステムや消費者向けサービス開発において、要件定義から運用保守まで技術的知見を活かしつつ進捗や品質、コスト管理などを行い、リスク管理も行いながら関係者と連携してプロジェクト管理をしていただきます。
■具体的な業務: プロジェクトの立ち上げから要件定義・開発管理をご担当して頂きます。ご経験によってはチームマネジメントもお任せ致します。 ・お客様とのシステム構築範囲の要件定義、仕様書/WF作成 ・スケジュールの管理:ガントチャートの作成と更新、進捗管理 ・ドキュメントの管理:課題管理表や仕様書等の管理把握 ・コンテンツ企画やUIUX改善案の提案、アクセス解析、データ分析 等
【案件例】各企業様の様々なソリューション開発を支援
メディカル・ヘルスケア業界、保険業界、エアライン、通信キャリア等、様々な業種のクライアント企業様の課題を解決するソリューション開発を支援!
◎座席指定が自由にできるチケット購入サイトの予約システム構築 ◎大規模動画配信サービスのシステム開発、運用保守支援業務 ◎製薬会社様の医療従事者向け情報サイトの制作 ◎Android券売機、チャージ機システム開発 ◎航空会社様の航空券空席照会・予約公式サイト開発支援業務 ◎新デバイス(VRデバイス等)に対するメーカー仕様確認/調整からの要求仕様作成。大人気コンテンツ配信、Live配信における、ユーザ加入導線仕様検討、配信環境の要求分析~計画~設計~実行までを実施。
求められるスキル・人物像
■必須スキル システム開発の実務経験を1年以上お持ちの方
■歓迎スキル ・PM(プロジェクトマネージャー)またはPL(プロジェクトリーダー)としての実務経験 ・要件定義および基本設計フェーズの実務経験(ジャンル・開発環境不問) ・進捗管理・品質管理・コスト管理の実務経験 ・ステークホルダー折衝および関係者調整の経験
■ 求める人物像 ・複数の人々との協力が必要になるので、なんでも相談、お話ができる方 ・最終的にユーザ視点にたちサービスとして問題なさそうか考えられる方 ・問題が起こった場合に粘り強く取り組むことができる方
勤務地・給与・その他情報
想定年収、待遇・福利厚生、
選考プロセスなどを確認するには会員登録が必要です
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- 勤務地
- アクセス
- 勤務時間
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- 雇用形態
- 休日・休暇
開発環境・現場
■配属 ソリューション事業本部 【ミッション】徹底した進捗・品質・コスト管理を実践し、クライアントの期待を上回る成果を継続的に提供する ソリューション事業本部のミッションは、徹底したシステム開発管理で安心と信頼を提供するとともに、高い提案力を発揮して先進的な改善策や自動化ソリューションを導入し、お客様の業務効率と生産性を持続的に向上させ、唯一無二の付加価値を創出することです! ■教育・研修制度 勉強会の実施、会社が指定した資格を取得した際に報奨金支給とスキルアップ支援も積極的におこなっております。 ※入社直後は、経験に応じてシステム開発における要件定義/基本設計/詳細設計/運用をご担当頂きつつ、その経験を踏まえた上で、新規案件、既存案件のプロジェクトリーダーとしてご活躍いただきます。経験豊富なPMがバックアップする体制があるため、安心して上流工程にチャレンジできます。
このPJ・案件で使われている技術
- 支給PC
- 希望をお伺いして支給します。
得られる経験・キャリアパス
■ポジションの魅力 システム開発において顧客の業種は多岐に渡るため、提案、設計、運用などで今までのSE経験が必ず活かせるかつ、プロジェクト管理スキルを身につけることができます。 経験の浅い方は経験豊富なプロジェクトマネージャーの補佐として入っていただき、段階を踏んだスキルアップが可能です。
入社~1年程度 WBS作成や進捗管理ツール操作、報告フォーマット運用、テスト計画立案サポート、リスク登録簿更新、議事録作成、定例会進行支援を通じ、当社のプロジェクト管理プロセスとコミュニケーションフローを実践的に習得します。
2年~3年目 要件定義支援、見積算出、スケジュール策定、予実管理、品質ゲート運用、ステークホルダー調整、報告資料作成、定例会ファシリテーション等でPM基本サイクルを経験していただきます。
4年目~ プロジェクトマネージャーとして数名規模のチームを結成し、予算・人員計画策定やリスクワークショップ実施、ステークホルダー調整を主導。1on1を通じたチーム育成と組織最適化を推進していただきます。
事業内容の詳細
テクミラホールディングス株式会社のグループ企業として、新しく生まれ変わったネオス株式会社。
ギリシャ語で「新しい」を意味する“ネオス”。 その社名の通り、「新しくあり続けること」をコンセプトに、変化の速いICT業界において 常にアンテナを張り、トレンドを吸収しながら進化し続けるとともに、時代に適合した テクノロジーとコンテンツを掛け合わせた”新たな価値”を創造・提供してまいります。
ネオスの強みは、 大手企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)支援を得意とする点です。 現在、東京と札幌の2拠点体制+海外のオフショアを活用し、開発をしております。
東京本社の特徴:サービスのトータルプロデュース ・企画/マーケティングからプロジェクト管理/運用までトータルプロデュース ・技術力、コンテンツ企画、ビジネスデザイン力を強みとした多彩な社員が在籍 ・ハイブリッド勤務を中心とした働きやすい環境
社員インタビュー動画:「アイディアをカタチに。」 https://www.youtube.com/watch?v=ti11Owmm2NY
札幌開発拠点の特徴:札幌にいながら開発技術を磨ける環境 ・99%エンジニアのみが在籍 ・札幌にいながら自社プロダクトの開発に参加できる ・大規模な案件に上流工程から携わる ・転勤や出向がないので落ち着いて働ける環境
社員インタビュー動画:「わたし×ネオス。」 https://www.youtube.com/watch?v=b3tF0mV9xdk&t=34s
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