株式会社ゼンショーホールディングスのエンジニア求人・転職・採用 | セルフオーダー端末や券売機、スマホアプリでの注文など外食店舗システムの開発をお任せします/C#やJava、HTMLなどオープン系システム開発の経験を活かせます

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セルフオーダー端末や券売機、スマホアプリでの注文など外食店舗システムの開発をお任せします/C#やJava、HTMLなどオープン系システム開発の経験を活かせます

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社内SE、プロジェクトマネージャー

東京都

500-800万円

新技術に積極的上場企業グローバル展開

事業概要

当社は「食のインフラ」を担う企業として、「牛丼」「レストラン」「ファストフード」といった事業カテゴリーで、バラエティに富んだ「食」を提供しています。 安全でおいしい「食」を提供するためには、店舗の運営だけではなく、食材の調達、製造、物流などの「食」に関するすべてのプロセスについて、自ら企画・設計をし、責任をもってオペレーションすることが必要であると考え、一貫した独自のビジネスモデルを創造し、企画・設計、運営し、変革し続けています。 世界の食事情を変えるにはITの力が必須であり、ITへ積極果敢に投資し、そして「フード業世界一」企業となり、世界から飢餓と貧困を撲滅することを目指しています。

仕事内容

■ 概要 ゼンショーグループにおいて使用する店舗システムの開発をお任せします。

■ 詳細 『すき家』や『なか卯』、『はま寿司』などのゼンショーグループ各店舗で使用するPOSやオーダリング、セルフオーダー端末、券売機、スマホアプリにおける注文などのシステム開発に携わっていただきます。 実際に店舗で稼働しているところが見えるシステムであり、またユーザーの反応もダイレクトに感じることができます。

<募集背景> 世界No.1のフード業になることを目指して、IT部門を大幅に増員します。今回のポジションについてプロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダーの管理者からプログラマーなどのメイキング担当まで幅広く募集します。

■ この仕事の面白み、魅力 店舗型の外食事業を中心に自らが企画や設計をして、調達・製造・物流・店舗のオペレーションを行いお客様さまへ安全で美味しくリーズナブルな「食」を届ける企業として、より深く長く価値のある商品を届けるために進化しており、ビジネス変化に対し業務やシステムもアジャイルに変化する必要があり新たなシステム開発を続けています。

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験 ・ C言語、C#、Java、C++、HTMLなどのオープン系システム開発経験(開発経験だけでも問題ありません) ・オープン系システム開発経験者でプロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダーなどの経験(直近で開発していなくても可)

勤務地・給与・その他情報

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雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

■ 配属先:グループIT本部 IT統括部

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語
HTMLHTMLJavaJavaC#C#C++C++C言語C言語

得られる経験・キャリアパス

■キャリアパス【ゼンショー認定スペシャリスト制度(ZCS)】について 技術者を大切にしたいという考えから、「管理職になるキャリアパス」に加えて「生涯その技術を磨き続けるスペシャリスト」としてのキャリアパス【ゼンショー認定スペシャリスト制度(ZCS)】を設けています。 これにより、管理職としてより上位の職位を目指したい人も、技術者としてスペシャリストを目指したい人も、個人それぞれが理想のキャリアパスを実現できるよう努めています。

具体的には、マネジメントスペシャリスト(いわゆる役職者「課長・室長・部長・本部長」)以外に、タレントスペシャリスト(プログラマー・アプリケーションエンジニア・プロジェクトマネジャー・ITアーキテクト・ITサービスマネジャーなど)というキャリパスを用意しています。 タレントスペシャリストは、ゼンショー認定スペシャリスト制度によって、ZCS(Zensho Certified Specialist)という職位が付与され、認定証とロゴ入りの名刺が支給されます。そして、マネジメントスペシャリストと同等に処遇されます。

最高の技術を学び採り入れることで商品・サービスを絶えず進化させていくことができる、と考えているゼンショーホールディングスにおいて、ZCSは国際水準第一級の技術を持ち、一生涯その技術だけで腕を磨き続けることができる人財となります

事業内容の詳細

株式会社ゼンショーホールディングスは、1982年6月に創業した外食企業です。 創業以来30年以上の長きにわたり、途切れることなく成長を続けてきました。 2024年7月現在では、牛丼チェーンの『すき家』や『はま寿司』を中心に『COCO'S』や『Big Boy』『華屋与兵衛』といったファミリーレストラン、ほかにも『ジョリーパスタ』などを合わせ、国内・海外で9,509店舗を運営。国内の外食産業ではトップクラスとなり、世界の外食産業においても上位に入るほどの企業へと成長しました。

当社の、バックグラウンドにあるのは「世界から飢餓と貧困を撲滅する」という理念です。 この理念を創業者だけではなく現場スタッフを含めた全員で共有し、原材料の調達から製造・加工・販売までのすべてを自社の管理下で行っています。 また、当社は社会貢献活動にも力を入れており、難民支援や災害時の支援活動、地域の小・中学校での体験学習の受け入れを行っています。

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