【PM:大手出版社オンライン検索サイトのリニューアルPJ・運用・保守/平均週3回リモートワーク】年間休日125日/離職率2％（2024年3月時点）

2024/5/27 更新

システムエンジニア、アプリケーションエンジニア

神奈川県・大阪府

700-1000万円

JavaC#PHP

自社サービスありリモートワーク可フルリモート可服装自由オンライン選考可フレックス制度ありベンチャー企業残業月20時間未満

事業概要

大手出版社様の全文検索システムを2015年にリリースしました。検索システムにより改修コストのかかるフルスクラッチシステムを廃止しCMSを用いた内製可能な新システムにリニューアルを実施しました。 CMSをベースに新たなアーキテクチャを設計、多重化により24時間365日無停止運用可能な環境を実現しました。機能単位でWebAPI化し、Apache Solrを駆使した高機能な検索システムを構築しました。リリース以降、データ数300万項目（2024年3月時点）をはるかに超えていますが大きなトラブルもなく運用しています。リリース後もお客様からの信頼を獲得し、当社が運用・保守をさせていただいています。

そして、今回、検索サイトをリニューアルするにあたり、リニューアルプロジェクト、および運用・保守にかかわっていただく方を募集することになりました。最新技術を取り入れたり、企画から考えたりと、やりたいのある仕事です。

【配属先（2024年3月時点）】 PM1名・メンバー3名の合計4名にやっています。現在のPMと交代し（他案件を担当するため）、PMをお任せしたいと思います。リニューアルの際には10名規模のプロジェクトになります。

【このポジションの魅力】・近々リニューアル予定であり、企画から参画できる・新しい技術、アーキテクチャが使える・ワークライフバランス！週3回リモートワーク＋週2回出社（関東圏）客先で常駐

ーーー当社の紹介ーーーーー【当社の強み（2024年3月時点）】 1.「安定性」90%以上の取引先が大手企業 2.「成長性」医療向け事業 2年連続売上150%以上 3. 「ワークライフバランス」フルリモート（日本全国居住地問わず）、エンジニア残業時間月平均11時間、有給取得率70%、男性育休推奨（実績あり）

【入社後のフォロー】・1対1で現場の状況を常に聞ける状態でスタートします。・OJT形式でフォローし軽めの開発から取り組んでいけるようにサポートいたします。・経験のある方は、得意な分野やチャレンジしたい分野を聞きながら相談しながら進めていきます

【エンジニアの人事考課や評価体制の工夫】期ごとに人事考課／人事評価の実施。自己評価し、前年度との自己評価を比較し、その差分が成長ポイントとして、職位／ランク／給与に反映されます。毎回、上司が丁寧に面談でよかった点や改善点、これからのキャリアパスについて話し合いをしてくれます。

仕事内容

【期待する役割】 ※PM業務がメインです。・プロジェクトマネジメント（プロジェクト全体のコスト管理、人の配置、全体スケジュール、チーム間の連携、お客さんと各チーム間とのとりまとめ、など）・近々リニューアル予定ですので、企画より参画・当社が構築した検索サイトの運用・保守・お客様対応（大学や図書館等）・機能追加・変更・ログ確認など（雇入れ直後）詳細は【上記】に記載　（変更の範囲）会社の定める業務

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験・Webアプリの開発経験・PMもしくはPL経験(1年以上)

■ 歓迎スキル/経験・PHPスキル

勤務地・給与・その他情報

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休日・休暇

開発環境・現場

【開発環境】 ①OS（例：Windows Server、Linux系OS、iOS、Android）　WEBなので、　サーバはRhel8 　クライアントはWindows10/11,macOS12/14,Android,iPadOS,iOS 　主にサーバ側操作ですが、問い合わせ対応等でクライアントやお客様のNW等も見ます。 ②言語（例：Java、C#、PHP、HTML、CSS、JavaSript、Python）　Csh,Perl,PHP,Java Servlet,HTML,JavaScript,CSS 　※システム的に容易な設定変更でスケールアウトできる構成　※CloudRun化も検討中

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語: JavaC#PHP
支給PC: Windows

得られる経験・キャリアパス

【仕事のやりがい】スタートした新規事業で受注数が増えています。

事業内容の詳細

【開発方法やチームの雰囲気】担当案件により、ウォーターフォールモデル／スクラムなど多岐に渡りますが、ウォーターフォールモデルによる開発方法が多め。最初は既存社員の入っているプロジェクトで、プロジェクト管理と顧客とのコミュニケーションをとってもらい、その現場でプロジェクト管理をお任せするか、他の現場の管理とするかは、その後の協議で決定したいと思います。エンジニアファーストな社風です

【上司はこんな人です！：事業部長兼執行役員】入社17年目。42歳。当社が20名規模の時に入社し、事業拡大に貢献。怒った姿を誰も見たことがないというTHE温厚！スーパーポジティブ！という性格（実際に適性検査でもその通り）です。部下の話に耳を傾けてくれます。趣味はお酒、ゴルフ、旅行とプライベートも充実しています。 ※2024年3月時点

【その他（2023年12月時点）】・平均年齢：38.1歳・男女比：男性80%・女性20%