～エンジニアが活躍・成長できるよう最大限要望を叶えるエンジニアのための会社／プライム比率7割（※）・上流工程から案件獲得／トレンド技術案件も有／月平均残業7.6時間（※）～ ※いずれも2023年12月時点

■こんな方はぜひご応募ください ・エンジニアの処遇や扱い方など、現状に不満がある方 ・このまま同じことをやり続けていていいのか…将来に不安がある方 ・転職して今の会社に入ったものの、入社前後でギャップを感じている方

■当社について 当社はエンジニアである代表が、エンジニアの活躍できる場を作るために創立致しました。 特定プロジェクトでの採用ではありませんので、面接を通して個々人が今後携わっていきたい分野・役割で活躍できる環境を伺い、準備いたします。 現時点では多くはクライアント先での作業になります。通勤にストレスが掛からないクライアント先を優先します。会社都合で案件を変えることはせず、大体1.5年～2年程度同じ案件にて長期的にスキルアップして頂けるように最大限配慮いたします。 社内開発でスキルが硬直化し年齢と共に埋没するよりは、どんな環境であってもエンジニアとしての経験値が高まることを是としています。

■仕事内容 インフラエンジニアとして、サーバ・ネットワークの設計・構築プロジェクトに参画して頂きます。 設計・構築・移行など上流工程から実装工程までスキルに応じて業務に携わります。 昨今ではAWSなどクラウド環境における設計・構築のみならずサービス企画などに関与するプロジェクトも急増しております。

■こんなエンジニアが在籍しています サーバエンジニア歴　12年　元々はオンプレ環境でのサーバエンジニアとして設計から構築まで携わっていたが、昨今はAWS環境の設計、構築に注力。参画当初はオンプレ環境との違いに苦労していたが資格取得なども通じてハイパフォーマンスなクラウドエンジニアへと成長しています。

■案件事例 大手キャリア・SI会社での設計・構築作業からエンドユーザ企業内における基盤担当者としての役割まで多数ございます。

■技術環境 実際のサーバ環境はLinux、Windows、ネットワークはCiscoがメインにはなりますが、ここ最近はクラウドコンピューティングに関する技術、スキルを習得できるプロジェクトを重視しています。

■現状案件の工程 下流工程メインの案件はございません 管理工程（PM・PMO）　0％／上流工程（要件定義）　23.0％／中流工程（基本設計から構築がメイン）38.5％／下流工程（テスト・検証がメイン）　0%／保守　38.5% ※2023年12月時点

■求めるスキル ◆必須条件：インフラエンジニアとしてのご経験がある方（3年以上） ◆歓迎条件：AWSなどクラウドサービスにおける設計・構築実績

■プロジェクトの請負い方 約7割がプライム案件（※）となります。延べ200社以上（※）と取引しています。 ※いずれも2023年12月時点

■当社は2002年に設立、今年で22年目を迎えたシステムエンジニアリング企業です ■SESと受託開発を軸として最新技術の研究や開発に対し積極的な投資を行うことで「生き残れるエンジニア」の育成に努めております

■SES事業 ある意味エンジニアから避けられる業態でありますが、旧態依然のSESではないSES事業を目指して営業スタイルの改革にも取り組んで参りました

■受託開発 二次請け、三次請けのプロジェクトではなく当社がプロジェクトのプライムコントラクタとして要件定義からリリース、運用保守まで一貫して請け負ってきた実績があります