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株式会社Value

独自の教育研修プログラムで未経験者の育成にも力を入れるSIer

会社概要

ITを通じてお客様へ真の価値を提供し、信頼を築き上げることで案件を増やすSI企業

私たち株式会社Valueは、Webアプリケーションに特化したシステム開発事業を展開。お客様からの受託開発を主力事業とし開発を行っています。特にJavaの開発に強みを持っており、モダンな開発スタイルを追求しています。

既存のクライアントとは比較的長いお付き合いがあり、お客様と接して働いているエンジニアが良い働きすることで、次の仕事のオーダーにつながっています。そこからさらに別のお客様を紹介してもらい、案件を増やしています。

当社の代表は、前職での経験を通して、SIerは規模が拡大していく中で既存の開発手法や体制からの変化に対して抵抗が出てくる傾向があることに課題を感じていました。そこで、技術の変化に対応しながら、クライアントにとって最適なシステムを開発できる会社を作りたいという想いで、当社を設立しました。行動指針として掲げている「自分の技術知識を手放す勇気を持つ」という内容も、当社の設立背景から生まれています。

今後は、受託開発だけでなく自社開発も展開していく方針で、現在はエンジニア向けのコミュニケーションツールの開発に取り組んでいます。 たとえば、使っているプログラムの仕様を書き留められる機能や、開発者同士でファイルのやり取りをする機能、開発者から営業などに情報を共有するための機能などを搭載し、社内のコミュニケーションを円滑にしたいと考えています。自社開発に注力するためにも、将来的には100人規模の組織を目指していきたいと考えています。

会社の魅力1

当社の社員数は約20名で、エンジニアのみ在籍しています。これまでは、未経験でもやる気のある方を採用し、入社後に開発に関する勉強をしてもらうという体制で採用活動を進めていました。

開発に関しては、1チーム3人～4人で案件を担当します。複数の案件を掛け持ちしているメンバーもおり、大手保険会社や有名SNS企業、人材業界のシステムなど多岐にわたる開発に携わっています。 8割程度のプロジェクトでは、開発言語としてJava、フレームワークにはSpring Bootを使用。残りの2割のプロジェクトではRuby on Railsを使用しています。

最近ではRuby on railsでの案件が増えていることもあり、お客様の要望に応えるべく、今後はRuby on Railsができる人を積極的に採用していく方針です。また、韓国人や日系ペルー人など外国籍のエンジニアも在籍しているので、ローカライズした開発にも携わっている特徴があります。

当社では、入社後は3ヶ月を目安に教育研修の期間を設けています。代表が、個人事業主のパートナーと協業でJavaをターゲットとしたさまざまなサンプルプログラムを作る教材を制作。制作した教材の内容に沿って、研修を進めていきます。

会社の魅力2

当社では、これまで未経験採用をしていたため、中堅・ベテラン層のエンジニアが不足しています。数少ない中堅・ベテラン層のエンジニアが複数の案件を掛け持ちしているため、稼働が高くなっていることが課題です。スキルの見合う人材が不足していることが理由で、クライアントからの案件の依頼を断らなければならない状況が発生。さらに、今後進めていきたい自社サービスの開発にも注力できていない状況です。そのため、当社では、プロジェクトを牽引していけるフルスタックエンジニアを採用していきたいと考えています。

当社が求めるエンジニアは、これまでに「後がない」「ここで頑張らなければいけない」といった挫折に近い経験をしたことがある方です。 エンジニアリングが好きで、プライベートでもプログラムを書いているような方が望ましいです。ゆくゆくは、若手エンジニアの教育にも携わっていただきたいと考えています。

開発組織としては、お客様に開発のプロフェッショナル集団と思っていただけるような会社を目指していきます。「当社に頼めば、絶対にプロの仕事をしてくれる」と思っていただけるような集団になりたいため、自分の技術を成果に繋げようという意識を持った方にぜひジョインしていただきたいです。

社員の声

エンジニアがやりたいことを言えば、挑戦をサポートしてくれる環境

私はプログラミング知識なしで、右も左もわからない状態で入社をしました。本当に初歩の初歩からの勉強でした。入社から4ヶ月くらい経った時に、「新たなことにチャレンジしたい！」と思い、そのことを社長に伝えました。まだまだ知識も足りないし、入社したての自分がこんなことを言ってもいいのか？とも思いましたが、社長は「そういう言葉を待ってたよ」と言って、一つの案件を任せてくれました。知識のあるなしや経験のあるなしではなく、意欲を伝えれば、それを尊重してくれる環境です。

エンジニア(20代)／入社3年目／使用言語：Linux,SQL

社長自身が優れたエンジニアであり、学べることが多い

私はプログラミングを始めた時期が遅いので、他のメンバーより知識が足りていないと感じていました。毎日、他の社員より早めに会社に来てプログラミングの勉強をしていたのですが、初心者には難しくて分からない部分を社長に質問したところ、フロントエンド・サーバーサイド関係なく全てのことを答えてくれました。特にインフラ、DB関連の知識が豊富で、とても勉強になりました。忙しい中でも親切に相談に乗ってくれる社長がすぐ近くにいることで、安心して業務に取り組めています。

新規事業開発エンジニア（20代）／入社1年目／使用言語：Ruby, JavaScript, Java

個人に裁量があり、自発的に仕事に取り組めることが魅力

自分が任されている業務のアウトプットがしっかりと出ていれば、基本的に自分の思うように進めていい社風を魅力的だと感じています。だからと言って困った時にほったらかしにされることはなく、一丸となって問題解決していく風潮です。提案した内容が良いと判断されたら、提案者のキャリアにかかわらずどんどん取り入れられるので、より気持ちよく働けます。

開発エンジニア（20代）/入社2年目/使用言語：Ruby