事業概要
■ システムインテグレーションおよびAIプラットフォーム『AIZE』の提供
■ 株式会社ヤマダデンキの『ヤマダPay』の請負開発をはじめ、大手企業との取引が多くあり、2020年度の売上は17億6,100万円を誇っています
仕事内容
■ 概要 ・主にトリプルアイズの独自開発AIである画像認識プラットフォーム『AIZE』の開発に携わるエンジニアを募集します ・AI APIのエンハンス、性能改善、APIに関わる仕様書メンテナンス、テスト等を行います ・画像認識プラットフォームAIZEでは、他にもWeb開発やサーバープログラム等の開発案件もあります ・希望によっては、別スキルへの転向も可能です
■ 詳細 <具体的な業務例> ・AI APIのエンハンス ・AI APIの性能改善 ・APIに関わる仕様書メンテナンス ・テスト ・Web開発 ・サーバープログラム開発
<業務の流れ> ・初は、主に既存メンバーのサポートをしながら業務を覚えていただきます ・その後、メンバーとしてチーフエンジニアのもとで業務を担っていただきます ・仕様や開発進捗の管理など、業務のサポートはチーフエンジニアを中心に行っており、スムーズに業務に入れるよう支援しています
・1日のタイムスケジュール 9:30 始業 メールチェック 10:00 朝会 11:00 仕様まとめ 12:00 休憩 13:00 開発 17:00 プロジェクト進行確認 18:00 明日の予定の確認、自社業務など 18:30 退社
<業務の体制> ・役割ごとに3~6名ほどでチームを作って開発を行っています ・部署を横断したプロジェクトもあります
<業務で使用するツール> Gmail、Googleカレンダー、Googleドライブ、Googleチャット、Google Meet、Zoom、Webex、Mattermost、JIRAなど 貸与物 : WindowsPC
<入社後の流れ> ・入社日の午前中はオリエンテーションを行い、社内のルールや使用するツールなどの説明をします
■ この仕事の面白み、魅力 ・裁量が持てる環境で、新たに組織をつくっていくフェーズから経験が積めます ・自社プロダクトの成長に直接携われるポジションであるため、やりがいがあります
求められるスキル・人物像
■ 必須スキル/経験 ・Python Webアプリケーション開発経験3年以上 (Djangoであれば2年以上でよい) ・AI推論結果を利用したアプリケーション開発経験(1年以上) ・Docker、Docker Composeを利用した開発経験(3年以上あれば尚可) ・Web API設計書作成経験 ・Gunicornでのリクエスト、プロセス管理経験 ・Webアプリケーション脆弱性対応経験(OWASP ZAP)
■ 歓迎スキル/経験 ・AWS知識(EC2、RDS、ECS、EKS、Fargate) ・DB知識(MySQL) ・CI/CD知識
■ 求める人物像 ・新しいことにチャレンジし、常にスキルアップしていける方 ・メンバーの教育に興味がある方 ・新しいチャレンジができる方
勤務地・給与・その他情報
想定年収、待遇・福利厚生、選考プロセス
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開発環境・現場
このPJ・案件で使われている技術
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フレームワーク・ライブラリ |
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データベース |
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ミドルウェア・ツール |
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サーバー・OS |
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プロジェクト管理 |
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コミュニケーションツール |
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支給PC | Windows |
得られる経験・キャリアパス
■ キャリアパス AIZE事業戦略本部では、VPoE(部門長)のもと、リードエンジニアやチーフエンジニアのポジションを目指せます
<入社後目指していただきたいこと> まずは、メンバーとして、チーフエンジニアのもとでプロジェクトリーディングを行っていただきます。 実績が認められた場合、チーフエンジニアとして、チームリーダーに任命します。チーフエンジニアとして経験を積んだのち、チーフエンジニアのまとめ役であるリードエンジニアを目指すことができます。 トリプルアイズの評価は、リーダー・マネージャー候補、幹部候補、チーフ・リードエンジニア、エンジニアスペシャリスト候補など、キャリアプランに合わせて行っており、成長が評価につながる仕組みがあります。ぜひ自身のキャリアプランを伝えてください。
事業内容の詳細
「テクノロジーに想像力を載せる」という経営理念のもと、顧客と社会の夢をテクノロジーで実現します。システム開発に実績のあるSI部門と画像認識技術をはじめとするAIエンジンの研究開発を進めるAIZE部門のシナジーによって、あらゆるビジネスでDXイノベーションを実現します。業界内では、技術力と社会実装力を兼ね備えた独特のポジショニングで成長を続けています。
<会社概要> https://www.3-ize.jp/company/info.html