事業概要
■電力広域的運営推進機関は、電気事業法に基づき設立された認可法人です。 ■日本の全ての電気事業者は機関の会員となることを義務付けられています。 ■会員各社の電気の需給状況を監視し、需給状況が悪化した際には電力の融通を指示します。 ■すべての電気事業者の供給計画を取りまとめ、全国規模での電力安定供給を確保します。 ■広域系統長期方針および整備計画を策定し、中長期的に必要な設備増強を主導します。
仕事内容
開発ＰＪリーダー ■概要 広域機関の業務を司る情報システムの開発・維持プロジェクトリーダーとして開発・保守ベンダー企業と協力してＱＣＤを達成します。（１開発ＰＪあたり：１～２名）
■詳細 ・システム企画、要件定義、基本設計、総合試験、リリース、保守 ・開発・保守ベンダー企業の契約内容、コスト、進捗、プログラム品質の管理 ・年間開発案件と予算、人員計画を立案し、意思決定する ・開発における決裁行為や新規システムの場合の競争入札を主体として実施 など
■この仕事の面白み、魅力 エンジニアとしては上流寄りの管理改善工程を主体的に実施できます。システムによりプロジェクトや案件の大きさにはバラつきがありますが、最大のシステムは近年中にシステム更改の競争入札と開発着手を行いますので、最上流からサービス開始までの全工程で参画が可能です。 システム受注者とは評価観点価値基準の異なるシステム発注者側の経験を積むことで、真に必要とされるシステムを考える好機となり自身の技術の活かしどころがわかるようになります。
求められるスキル・人物像
開発ＰＪリーダー ■必須スキル ・システム開発・改良プロジェクトの３年以上の経験、リーダーとして２年以上の経験 ・自社以外の協力会社等と連携しながらシステムを開発した経験 ・適用技術、実現方式検討の経験 ・規模見積り、コスト見積と精査の経験
開発ＰＪリーダー ■歓迎スキル ・システム開発プロジェクトを一人称でＱＣＤ管理した経験 ・開発ベンダーコントロール経験（進捗管理、課題管理、契約管理、仕様管理） ・サービス障害のリカバリと再発防止対策実施経験 ・大型システム更改検討の経験
■求める人物像 ・ＩＴだけでなく組織やチーム運営、チームメンバと共に円滑かつ円満な業務遂行を行うことを重要視してくださる方 ・機関内外の業務主管だけでなく、ステークホルダの協会や資源エネルギー庁とも自律的にコミュニケーションと合意形成ができる方 ・ルーチンワークに陥ることなく常に改善意識を持ち機関内への価値発揮を行える方
勤務地・給与・その他情報
開発環境・現場
このPJ・案件で使われている技術
| プログラミング言語 |
|
|---|---|
| 支給PC | Windows |
得られる経験・キャリアパス
■得られる経験 ・将来実施予定のミッションクリティカルな大型機関システムの更改検討、入札、開発、プロジェクトマネジメントに中心人物として従事できます ・数年内に実施予定の機関内ＯＡ・ＮＷ・セキュリティ等、業務基盤の更改検討、入札、プロジェクトマネジメントに中心人物として従事できます ・日本全国の電力会社のシステムと連携する開発を行うことで、電力システム理解と各社との人的ネットワーク構築が可能 ・システム発注者としての調達プロセス、評価観点、意思決定経験などから受注側・提案側に回った際の訴求ポイントが実地で身につきます
■キャリアパス ・情報システム職を継続することも可能です。また、システム要件に触れて身に付いた業務知識などを元に、電力システムの制度検討や設備計画立案、さらに電力需給監視や電力融通指示を行う部署への異動により、さらにパスを広げることも可能です。それらは上長はもちろん、管理ライン外の先達職員との定期的なキャリア面談などで希望を伝えたり、アドバイスを受けることもできます。