事業概要
■ SaaS事業やHR事業、コンサルティング事業、SES事業などを展開
■「Wantedly Best Teams 2021」の総合賞を受賞
仕事内容
■ 概要 ・フロントエンドエンジニアとして、当社開発チームの技術面でのリードやチームメンバーの管理をお任せします ・フェーズによって担当する業務は変わるため、経験を踏まえて相談の上、決定します
■ 詳細 ＜具体的な業務内容＞ ・UI/UXの改善：すでにあるサービスや試作段階のプロダクトに必要なUI/UXについて、ユーザーの利用状況、コンセプトや問題点を洗い出し、改善方針を決定 ・プロトタイピング：上記で発生した改善方針を適用したイメージを、ワイヤフレーム/プロトタイプとして作成 ・プレゼンテーション：上記で作成したワイヤフレームおよびプロトタイプを、プロダクト関係者に説明し、プロダクトへ反映 ・開発チームメンバーの技術面の支援 ・エンジニアのスキル育成 ・開発における意思決定や、Reduxなどを用いた開発 ・プロダクトの要件定義や設計、開発、進行管理
＜ミッション＞ ・直近のミッションは、2022年4月にローンチしたHR業界特化SaaS『コモレビ』の開発です ・プロダクトのグロースはもちろん、エンジニアの育成や中⻑期的な技術選定をお任せします
＜開発体制＞ ・タスク管理ツールはGitやGitHubを使用しています
■ この仕事の面白み、魅力 ・ローンチしたばかりのプロダクトに携われるので、プロダクトの成長を感じやすいです ・プロダクトの企画や開発、メンバーの技術的な支援など、幅広い業務に携われます ・チームのエンジニアのスキル育成に携われるので、組織の強化や拡大に貢献できます ・少数精鋭の組織なので、裁量をもって業務を進められます
求められるスキル・人物像
■ 必須スキル/経験 ・テックリードの経験 ・エンジニアリング部門責任者の経験 ・当社の技術スタックと同様の環境での開発経験
■ 求める人物像 ・当社の事業や考えに共感できる方 ・スタートアップに対応可能な柔軟性や能動性がある方 ・数週間/数カ月ごとにフェーズが移り変わる中、スピード感を持ち、かつ主体的に役割を拡大していける方 ・職務の幅やミッションの流動性が高い中、それを前向きに捉えられる方
勤務地・給与・その他情報
開発環境・現場
このPJ・案件で使われている技術
| プログラミング言語 |
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| フレームワーク・ライブラリ |
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事業内容の詳細
株式会社ヘルスベイシスは、2020年2月4日に設立されました。「人々の健康寿命を延ばすこと、障がい者を自社プロダクトによって、限りなく健常者に近づけること」を目指し、SaaS事業やHR事業、コンサルティング事業、SES事業などを展開しています。また、「Wantedly Best Teams 2021」の総合賞を受賞し、約4万1,000社の中ベスト100社に選出されました。 今後は既存事業を中心に自社プロダクトの開発を進め、チームを拡大していきます。