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【PL/リーダー候補】PL→PM→コンサルのキャリアパス｜年収UP確約・年収UP平均148万・AI学習全額負担・納得感ある案件アサイン実現

2日前更新

システムエンジニア、プログラマ

東京都・愛知県・大阪府・福岡県

500-1000万円

正社員

ReactTypeScriptJavaPythonAWS Lambda

リモートワーク可服装自由副業可オンライン選考可新技術に積極的面接1回ベンチャー企業残業月20時間未満ストックオプションあり女性エンジニアが活躍中裁量労働制あり

事業概要

900社超の取引基盤を持つAI/ITソリューション企業
AI活用率77%、エンジニアのAIスキル習得を全面支援

仕事内容

エンジニアとしての技術力を活かして、チームを動かす側へ。

2026年4月、CloudSoftから「AIdea Engineers」へ社名変更。エンジニアの技術力にAIを掛け合わせ、市場価値を高める組織へと進化しました。売上前年比154%、エンジニア140名超。成長の理由は「人への投資」です。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クライアントのシステム開発プロジェクトにおいて、 PL/リーダーとして設計工程からチームマネジメントまでを担っていただきます。

スキル・志向性と事業戦略を踏まえ、案件を提案。技術スタック・仕事内容等の情報をオープンに共有し、納得した上で参画する仕組みです。（案件満足度約90%）

▼お任せしたい業務・要望ヒアリングから要件定義、設計、開発、運用保守・開発チームのリード・メンバーマネジメント・チームメンバーへの技術的なサポート・レビューを通じた生産性向上・システム面での課題やプロジェクト課題に対する最適な解決策の提案・クライアントとの折衝・技術的な窓口対応・若手エンジニアの育成・教育

▼このポジションの特色・上流工程から一気通貫でプロジェクトに関われる・「管理だけ」ではなく技術的な判断も任される・PLからPM・コンサル・テックリードへの複数キャリアパス・成長フェーズならではの裁量と昇格スピード

▼プロジェクト例 ■大手通信キャリアの基幹システム刷新 [担当工程]要件定義〜結合テスト [技術]Java / AWS [チーム規模]8名

■大手EC事業者向けバックエンド開発 [担当工程]基本設計〜運用保守 [技術]TypeScript / Node.js [チーム規模]5名

■金融系業務システムのマイグレーション [担当工程]詳細設計〜移行 [技術]C# / Azure [チーム規模]10名

■AI関連新サービス用ツール開発支援 [担当工程]基本設計〜開発 [技術]Python [チーム規模]4名

※スキル・志向に合ったフェーズ・規模のプロジェクトを担当できます

━━━━━━━━━━━━━━━━━━ PL/リーダーから、その先のキャリアへ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では全職種共通のキャリアグレード制度を導入しています。 PLポジションから複数のキャリアパスが見える仕組みです。

◆テクニカルリーダー路線: PL → テックリード → アーキテクト ◆マネジメント路線: PL → PM → シニアPM ◆コンサル路線: PL → PMO → コンサルタント

どの方向に進むかは、スキル・志向性を踏まえて一緒に描いていきます。グレードごとに求められる役割と報酬が明確なので、「次に何をすれば昇格・昇給できるか」が見えます。

社内AI活用率77%（業界平均51%※）。 PLとしてチームを率いながらAIスキルを身につけることで、市場で希少な「AI × リーダー」の人材を目指せます。

▼学んだことが評価・昇給に直結複数の評価軸を組み合わせた独自の評価ロジックを導入。 AI学習の進捗もその一つとして昇給に反映されるため、「自己学習して終わり」になりません。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年収UP実績 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年収UP実績100%・平均148万・最大292万・キャリアグレード制度で昇給基準が明確・AI手当月1〜3万円 / ステージ修了報酬 5〜30万円・待機時の月給保証：100%

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル - エンジニアとしての実務経験3年以上 - 基本設計〜テストまで一貫した経験 ※開発言語等の種類は問いません

■ 歓迎スキル - チームリーダー or サブリーダーの経験 - 要件定義の実務経験 - 後輩育成・コードレビューの経験 - クライアントとの折衝・窓口対応の経験 - AIプロジェクトへの参画経験

■ 求める人物像 - 技術力をベースに、チームを動かすことに興味がある方 - 上流工程から参画し、マネジメント領域でリーダーシップを発揮していきたい方 - チームメンバーの成長を支援できる方 - AI活用に興味があり、学ぶ意欲がある方

勤務地・給与・その他情報

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勤務地
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勤務時間
想定年収
雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

■ 使用技術（プロジェクトにより異なります）【言語・フレームワーク】 Java / PHP / TypeScript / Python / Go / C# / React / Vue.js / Next.js / Node.js / Spring Boot / Laravel 【インフラ・クラウド】 AWS / Azure / Docker / Kubernetes / Terraform / Linux 【データベース】 MySQL / PostgreSQL / MongoDB / Redis 【CI/CD・ツール】 Git / GitHub / GitLab / Jenkins 【AIツール】 ChatGPT / GitHub Copilot / Claude / Gemini ## 試用期間（500字以内） 3ヶ月（試用期間中の待遇変更なし）

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語: TypeScriptGoJavaC#PHPPythonSQL
フレームワーク・ライブラリ: ReactVue.jsNode.jsNext.jsSpring BootSpringLaravelReact Native
データベース: MySQLPostgreSQL
ミドルウェア・ツール: DockerKubernetesTerraformGraphQL
クラウド: AWSAWS LambdaMicrosoft AzureFirebase
サーバー・OS: Linux
プロジェクト管理: GitHubGitGitLab
その他: RESTful API
支給PC: プロジェクトによって異なる

得られる経験・キャリアパス

■ このポジションの魅力

【PL→PM→コンサルの複数キャリアパス】全職種共通のキャリアグレード制度で、PLからの次のステップが明確です。テクニカルリーダー路線（PL→テックリード→アーキテクト）、マネジメント路線（PL→PM→シニアPM）、コンサル路線（PL→PMO→コンサルタント）を制度として選択できます。

【年収UP実績】年収UP実績100%・平均148万・最大292万。キャリアグレード制度で昇給基準が明確なので、「次に何をすれば昇格・昇給できるか」がわかります。

【AIスキルが評価に直結する環境】 AI手当（月1〜3万円）、各ステージ修了報酬（5〜30万円）。G検定・E資格の取得費用は全額会社負担あり。 PLとしてチームを率いながらAIスキルを身につけることで、市場で希少な「AI × リーダー」の人材を目指せます。

【案件の納得感】スキル・志向性と事業戦略を踏まえて営業が案件を提案し、技術スタック・仕事内容等の情報をオープンに共有。エンジニア自身が納得した上で参画する仕組みです（案件満足度約90%）。

■ 年収UP実績 - 年収360万円 → 652万円（Java経験6年） - 年収410万円 → 578万円（Python経験3年） - 年収530万円 → 720万円（AWS経験5年） - 平均148万・最大292万円の年収UP実績あり

事業内容の詳細

AIdea Engineers株式会社（旧CloudSoft）は、900社以上の取引基盤を持つエンジニア組織です。クライアントプロジェクトへの参画を軸に、コンサルティングから設計・開発まで一気通貫で支援するAI/ITソリューション事業を展開しています。

■ 事業内容クライアント企業のシステム開発を支援するソリューション事業を展開。Webアプリケーション開発、業務システム構築、インフラ設計・運用、AI/データ活用支援まで幅広い領域をカバーしています。エンジニア一人ひとりのスキルと志向性に合ったプロジェクトへの参画を通じて、クライアントの課題解決とエンジニアのキャリア成長を両立させています。

■ AIへの取り組み社内AI活用率77%（業界平均※51%）。ChatGPT・GitHub Copilot・Claude・Geminiなど、実務レベルでのAI活用が日常的に行われています。エンジニアのAIスキル習得を会社として全面的に支援しており、G検定・E資格の受験費用全額負担、技術図書購入制度、外部カンファレンス参加費支給など、学習環境が整っています。

■ グループ構成 AIdea Holdings（旧Cloud Link Group）のグループ企業として、AIdea Engineers（システム開発ソリューション）、AIdea Career（エンジニア人材専門エージェント）、AIdea M&A Advisory（IT業界特化型M&A支援）の4社体制で事業を展開しています。

■ 会社データ - 設立: 2022年10月 - 売上高: 7.7億円（2024年度 / 前年比154%） - エンジニア数: 140名超 - 取引企業数: 900社以上 - 本社: 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー37F

AIdea Engineers株式会社のエンジニア求人・転職・採用 | 【PL/リーダー候補】PL→PM→コンサルのキャリアパス｜年収UP確約・年収UP平均148万・AI学習全額負担・納得感ある案件アサイン実現

【PL/リーダー候補】PL→PM→コンサルのキャリアパス｜年収UP確約・年収UP平均148万・AI学習全額負担・納得感ある案件アサイン実現

事業概要

仕事内容

求められるスキル・人物像

勤務地・給与・その他情報

開発環境・現場

このPJ・案件で使われている技術

得られる経験・キャリアパス

事業内容の詳細

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