Booost株式会社のエンジニア求人・転職・採用 | Webアプリケーションエンジニア│toB SaaS 脱炭素・サステナビリティ領域(勤務地:東京/大阪)

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NEWWebアプリケーションエンジニア│toB SaaS 脱炭素・サステナビリティ領域(勤務地:東京/大阪)

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サーバーサイドエンジニア、フルスタックエンジニア

東京都・大阪府

600-1000万円

正社員

ReactVue.jsLaravelPHPPython

自社サービスありリモートワーク可服装自由フレックス制度あり

事業概要

私たちは、サステナブルな未来の実現をするための“boooster”である。

仕事内容

■業務概要: サステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost Sustainability」は、現在プライム市場上場企業様を中心に、小売・通信・製造業など業界問わずご導入いただいております。 ますます拡大する事業に併せて開発組織もスケールさせていく必要があり、これまでに培ってこられた経験、知識を活かしながら、「booost Sustainability」の開発を進めていただきます。

【プロダクト】 サステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost Sustainability」 ■業務詳細:  ・プロダクトの設計・実装・テスト・改善  ・アプリケーションのパフォーマンス改善  ・具体的な業務内容はこちら:https://note.com/booost_tech/n/n10d76564e485

■AI活用状況: 当社では生成AIを積極的に活用した開発体制を推進しています。 ChatGPTによるリサーチ・ドキュメント作成補助、GitHub CopilotやCursorを用いたコーディング効率化、さらにCodeRabbitを活用したコードレビューの高度化など幅広い工程でAIを組み込み、生産性と品質の両立を実現しています。

■私たちが新しいメンバーとやりたいこと: ・新規プロダクト開発(ESGデータを中心としたコンパウンドの形成) ・顧客セグメントを更に広げるための新機能の開発 ・継続的なプロダクトの機能向上 ・複雑化するフロントエンドの品質/生産性の確保 ・バックエンドのテストの充実/自動化 ・DevOps面の改善、より堅牢なインフラの構築 ・定常的な技術発信、イベントへの登壇等

■働き方 ・フレックスタイム制 ・1日の標準労働時間は7時間30分 ・コアタイム(午後1時00分から午後5時00分まで) ・ハイブリット勤務 ・週1出社 ※水曜日の出社を推奨しています   ■勤務場所 ・東京本社または大阪事務所で勤務が可能  →東京or大阪のメンバーの割合は1:1です。

求められるスキル・人物像

■必須条件: ・サステナビリティ領域に興味関心のある方 ・Booostの描くビジョンへの共感 ・toB Webサービスの開発経験(3年以上) ・大規模商用サービスのバックエンドAPIの設計 / DB設計の経験 ・Webフロントエンドからバックエンドまでの実装経験 ・React、Vue.js、Angular などを利用した開発経験 ・日本語にてコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese

■歓迎条件: ・異なるチームや職種をまたいだコミュニケーション能力 ・中~大規模サービスのUI/UX、デザインシステムの設計・運用経験 ・事業立ち上げ経験や顧客のフィードバックを受けながら機能改善した経験 ・新しいサービス、ツール、ソフトウェアの動向を追い、自ら手を動かし検証した経験 ・チーム開発において、サービス仕様の検討段階から行った経験 ・事業立ち上げ経験や顧客のフィードバックを受けながら機能改善した経験 ・toBシステム について、プロダクト全体設計 / オペレーション構築をリードし、複数のエンジニアを率いてプロジェクトを推進した経験 ・テックリード等の技術に関する意思決定責任者の経験 ・OSSや技術コミュニティへの貢献活動の経験 ・Webページの高速化および最適化の経験 ・クライメート/エネルギー/金融業界における開発のご経験

■わたしたちが大切にしている価値観 ・持続可能な未来のために強い信念と情熱を持ち、その未来の実現に必要な価値(プロダクト)を顧客へ提供し続ける。 ・本質的な価値を見失わないよう、新しく広く深いサステナビリティ領域の情報をどん欲に吸収し続ける。 ・不確実な状況でもすべての前提に疑いを持ち、ファクトに従って柔軟に行動し続ける。 ・リスクをとって大胆に迅速な開発を続け、中長期的な技術投資にも積極的に取り組む。

勤務地・給与・その他情報

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勤務地
アクセス
勤務時間
想定年収
雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

・インフラ: AWS(EC2/RDS/ALB/GuardDuty/CloudWatch/etc)、OpenTofu(terraform)、Ansible・オブザーバビリティ:NewRelic ・セキュリティ:Wiz, Vanta ・CI/CD:GitHub Actions, CodePipeline/CodeBuild ・データベース:MySQL ・バックエンド:PHP(一部Python) ・フレームワーク:Laravel ・フロントエンド:Vue.js ・デプロイ/ビルド:Github ・コミュニケーション:Slack、ASANA、Gather、Notion

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語
TypeScriptPHPPython
フレームワーク・ライブラリ
ReactVue.jsLaravel
データベース
MySQL
クラウド
AWS
プロジェクト管理
GitHubAsanaNotion
コミュニケーションツール
Slack

得られる経験・キャリアパス

やりがい/今後のキャリア ■自己成長=組織成長。チャレンジングな環境で自分たちの技術で社会に価値を生み出す■ ・大型の資金調達も完了し、数年後のIPOを見据えた急成長するチャレンジングな環境 ・大手企業の高い要件に答えつつ、それをSaaS標準プロダクトに落とし込み汎用化させるチャレンジを体験できる ・Techカンパニーで会社の事業・経営を技術者が牽引する組織で働ける ・日本、世界に留まらない地球規模の課題解決に向け、大きな裁量を持って取り組むことができる

これから成長し、そして世界のスタンダードとなっていくサステナビリティ領域でのプロダクト開発は 新規性、社会貢献性が高く、まだこの世に存在しない「あたりまえ」を創造していきます。

事業内容の詳細

■「サステナビリティ」という地球規模の課題に挑むプロフェッショナル集団 当社は「より持続可能でNET-ZEROな未来を実現する」をミッションに掲げ、 「サステナビリティ」という地球規模の課題に挑む野心的スタートアップです。 日本を代表するグローバル企業をメインクライアントとして、 SX(サステナビリティ・トランスフォーメーション)を加速させる サステナビリティERP「booost Sustainability」の開発・運営を行っています。

■シリーズBで伊藤忠商事などから資金調達。シリーズA以降の調達額は総額36.5億円に 2024年11月に、伊藤忠商事などからのシリーズBでの資金調達を発表し、 シリーズA以降での資金調達額は36.5億円に到達。 日本企業のSXをますます加速させるべく、積極的に採用強化中です。 (参考:投資家からのエンドースメント/資金調達シリーズBラウンド完了をむかえて)

■スタートアップとしては稀有な大企業への導入実績 当社はDay1から大企業をメインターゲットに据え、 伊藤忠商事やアシックス、イオンなど、スタートアップとしては稀有な大企業への導入実績を誇っています。

■マクロ環境の追い風に乗ってオピニオンリーダーへ:サステナビリティ2026問題 日本企業は今後、2027年3月期から順次、 有価証券報告書でのより詳細なサステナビリティ情報の開示が求められるようになっていきます。

規制強化は当社にとってのビジネスチャンスであるだけでなく、 日本企業全体の企業価値向上のチャンスでもあります。 当社は「サステナビリティ2026問題」を掲げ、業界のオピニオンリーダーとして、 日本企業全体のSXを牽引していきます。 (参考:サステナビリティ情報開示の義務化を企業成長への絶好のチャンスに変える「日本をSX先進国へ」プロジェクトを発足)

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