株式会社クイックのエンジニア求人・転職・採用 | システムの構築・運用などを担う社内SEのリーダー/上場企業のIT活用の形をつくっていきませんか

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システムの構築・運用などを担う社内SEのリーダー/上場企業のIT活用の形をつくっていきませんか

21日前 更新

社内SE

東京都・大阪府

600-800万円

自社サービスありリモートワーク可服装自由副業可オンライン選考可フレックス制度あり新規立ち上げ新技術に積極的上場企業グローバル展開女性エンジニアが活躍中

事業概要

■ 看護師向けコミュニティサイト『看護roo!』や看護師のシフト管理アプリ『ナスカレ』などの自社サービスの開発・運用

■ 『ナスカレ』の利用看護師数は120万人(2023年8月時点)。他にも『日本の人事部』や『Answers News』など大規模サービスを複数有しています

仕事内容

クイックグループの社内SEとして、事業部門と一体となって、 システムの構築・運用を担っていただきます。 具体的には、以下のような案件の検討・企画から実行まで携わっていただきます。

■具体的な業務内容 ① 社内システムの企画~保守(既存・新規含む) ② 基幹システムの運用および最適化(サーバ含む) ③ 各種システム/サービスの選定 ④ IT統制 ⑤ DX推進

■プロジェクト例 ・各種システムのクラウド移行を視野に入れた中期ロードマップ策定 ・各種利用システムの見直しや管理運用方法整備 ・基幹サーバのEOLに伴うリプレイス

■仕事の魅力・得られるもの 基幹システムのクラウド化や再構築、またそれを起点としたDX推進など、経営層とも直接関わりながらインパクトの大きい業務を担っていただきます。

※仕事内容の変更の範囲:会社の定める業務

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験 ・「具体的な業務内容」に記載の①~④いずれか、またはそれに準ずる案件を企画~導入(オンボード含む)まで実担当として担った経験 ・部門を越えて折衝しながら業務を遂行してきた経験 ・最低限の会計知識

■ 歓迎スキル/経験 ・セキュリティ対策やインシデント対応の業務経験 ・業務改善に関わった経験 ・上場企業において、IT統制に関わった経験

■ 求める人物像 ・チーム内外問わずコミュニケーションを大事にされる方 ・現状に満足せず、常によりよい姿を追い求め続けられる方 ・プロジェクトの状況に応じて、臨機応変に動きを変えられる柔軟性 ・貪欲に最新の技術動向を吸収する向学心

※「自分で組織のIT活用の形をつくっていきたい」といったスピリットのある方を求めています。

勤務地・給与・その他情報

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開発環境・現場

■ 社風 ・フレックスタイム制で、土日対応は基本的になく、平均残業時間も15時間程度です(2023年10月時点) ・リモートワークや副業も可能と、メリハリのついた組織です ・メンバーの半数が女性を占めており、会社全体でも多くの女性が勤務しています ・産休取得は100%、育休復帰は94%(未復帰者はパートナーの転勤)と働きやすい環境です (2023年6月時点) ■ スキルアップの支援制度 ・役員に元エンジニアやクリエイターがおり、書籍やセミナー代を会社で補助しているなど、クリエイティブ職が働きやすい環境です ・勉強会が月に数回行われており、部署を跨いだコミュニケーションも活発で、サービスドリブンで能動的なエンジニアやクリエイターが多いことが特徴です

このPJ・案件で使われている技術

ミドルウェア・ツール
AnsibleJenkinskibanaDatadog
クラウド
Amazon CloudWatch
プロジェクト管理
GitHubSwagger
コミュニケーションツール
Slack
支給PC
現場で選択可能(Windows/Mac)

事業内容の詳細

株式会社クイックでは、株式会社クイックは、看護師向けコミュニティサイト『看護roo!』や看護師向けシフト管理アプリ『ナスカレ』などを中心に自社サービスの開発を行う企業です。2017年にWeb本部が立ち上がり、外部へ発注していた業務を内製化する方向にシフトしています。速いサイクルで改善を進め、社内にノウハウを蓄積していくためです。古いシステムを刷新しながら言語、FW、アーキテクチャを変え、新規サービスはより新しい技術や今まで対応できなかった手法にもチャレンジしながら進めています。同時進行でプロジェクトや施策を進めるために、チームの数や規模も年々増えています。

多くのプロジェクトや施策を同時進行で進められるようになりましたが、更に事業成長を加速させるために仲間を募集しています。

クイックでは1,000億円企業に向けたイノベーションのために、さらに採用を強化していく予定です。 その中で、Web本部は大きく3つの役割を担っています。

・既存事業の成長を加速させ業界No.1にします ・事業の柱となる新規Webサービスを創出します ・全社のIT活用を推進します

徹底的にユーザーファーストにこだわり、企画・開発・デザイン・編集・ライティング、Web広告などのプロモーションやコンテンツマーケティングなど、あらゆる職域において内製できる体制が着実にできあがってきています。

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