【アプリ開発エンジニア募集】リモート可/前給保証/月平均残業13.5時間/年休125日以上/自社内開発プライム案件有/希望キャリアを全力でサポート◎
20日前 更新
フロントエンドエンジニア、アプリケーションエンジニア
東京都(築地駅)
420-642万円
リモートワーク可オンライン選考可ベンチャー企業残業月20時間未満
事業概要
安定した事業基盤により東証プライム市場に上場の大手企業の取引先より、システムの受託開発をメインとして、その他エンジニア派遣など非常に幅広く多数のご依頼をいただきながら成長してきました。受託事業部とSES事業部の両事業にて、事業拡大、成長を続けております。
●システム開発・ネットワーク構築事業 ●ソフトウェア開発・運用及び保守事業 ●ITビジネスコンサルティング事業
仕事内容
技術にもよりますが、受託案件での活躍も可能。 他、常時1,000件以上の幅広いジャンルの豊富な案件から、あなたの希望と理想のキャリアに合わせて、一緒に考えご提案致します。 ____________ 【プロジェクト一例】 ●大手SIer ・業務内容:コミュニケーションアプリの開発支援 ・担当フェーズ:テスト~基本設計 ・環境・言語:Ruby on Rails,JavaScript,Vue.js,Java,Go ・内容:すでに本番リリースされているプラットフォームの既存システムの改修や新規機能の開発
●ロードアシスト事業 ・業務内容:アプリ開発 ・担当フェーズ:テスト~基本設計 ・環境・言語:Kotlin、Java、AWS ____________ 【活躍人材例】 ■JavaScript(経験3年以上) ■Node.js、SQLを使った業務経験(テスト要員は尚可要件) ■AWS環境での開発、テスト経験 ■Kotlinでの開発(経験3年以上) ■Ruby on Railsでの改修・開発(経験3年以上) ____________ 【 募集背景】 ありがたいことの多くにお客さまから引き合いをいただいています。 しかし、リソースが足りず、お待ちいただいている状況です。 忙しく、残業を増やして無理すれば受注できるのではなく、安定稼働の中で受けられる仕事数を会社として管理しています。無理な受注をすることなく、会社を安定成長させるために募集しています。 私たちと一緒にこれからの会社の成長を支えていきませんか。 ____________
今回の転職で軸とされている部分をしっかり聞き取り、理想の転職となるようしっかり応援いたします。
求められるスキル・人物像
■ 必須スキル/経験 アプリ開発経験2年以上
■ 歓迎スキル/経験 ・Ruby(Ruby on Rails)での開発経験(2年以上) ・Kotlinでの開発経験(2年以上) ・バックエンドでの開発経験(3年以上) ・Java、Nuxt.js開発経験 ・チームでのアジャイル開発経験 ・新規での開発経験
■ 求める人物像 ・自ら積極的に意見を提案できる方 ・主体的にコミュニケーションが取れる方 ・チームメンバーを大切にできる方 ・健康に気を配れる方
勤務地・給与・その他情報
想定年収、待遇・福利厚生、
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- 勤務地
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- 雇用形態
- 休日・休暇
開発環境・現場
■組織の特徴 エンジニアそれぞれの希望キャリアに合わせて案件を提案致します。 その中から自身で選択可能。 ・受託事業 ・SES事業 いずれの環境でもアプリ開発に関われる環境がございます。 その時々の希望に合わせて都度キャリアを更新していける環境です。 ■支給PC 案件によってPCの支給ルールは異なります。
このPJ・案件で使われている技術
- プログラミング言語
- JavaScriptJavaPythonRubySwiftKotlinObjective-CAndroidJava
- フレームワーク・ライブラリ
- Nuxt.jsRuby on Rails
- サーバー・OS
- AndroidWindows
事業内容の詳細
株式会社マッシュアップブレインでは、東証プライム上場企業をはじめ、金融や製造業、EC・小売業など多様な領域で受託開発やシステムエンジニアリングサービスを提供しています。
【仕事の魅力】 技術者として活躍したい、マネジメント経験を活かしたいなど、いずれの道も叶えられます。 入社時は各エンジニアの経験にあった環境でご活躍いただけようしっかり聞き取りを行い配属いたします。
【メンバー構成】 全てのチームが3~5名で構成されていて、各チームごとに定期的にチームMTGが開催されています。
【職場、社員の雰囲気】 平均年齢36歳と20~50代のメンバーが活躍しいて穏やかな雰囲気の社風です。 チームでの業務が多く、コミュニケーション力が活かせます。 年に2回ほど社員全体で任意参加の交流会を行っていて、普段あまり交流の無い他チームのメンバーともコミュニケーションを取る機会となっています。 また、山登り、ロードバイク、マラソン、ゲーム、パン作り、小説書き、家でのんびり等様々な趣味を持つ社員が在籍しています。
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