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組織運営全般をおまかせ!DX推進部の責任者として、上流工程を担当した経験を活かしませんか

2024/7/1 更新

社内SE

東京都(蒲田駅)

700-1000万円

自社サービスあり新技術に積極的

事業概要

■ 総合生活サービス業として、介護事業などの日常的なサービスから葬儀・婚礼などの各種サービスを提供

■ 東京、神奈川を地盤に半世紀以上堅実経営しており、100年企業目指し事業拡大中

仕事内容

■ 概要 ・DX推進部の責任者として、組織運営全般をおまかせます

■ 詳細 <具体的な業務例> ・IT投資の中期計画作成や年間予算作成 ・新システムの企画や提案、実装(基幹系の開発はアウトソース) ・メンバーマネジメントやセキュリティシステムおよびインフラの刷新と保守 ・企業のシステム部門としてカバーする範囲全般(各プロジェクトのプロジェクトマネージャーや障害発生時の陣頭指揮、ベンダーコントロール、ローコード開発、IT機器調達など)

<業務の体制> ・平均2~4名のチームで仕事を進めます ・業務内容や適性によっては1名で対応する場合もありますが、その場合は上長が適宜サポートします

<業務の進め方> ・フリーアドレスの席なので、業務に応じてコミュニケーションを取りたい人の近くで仕事します ・ショートミーティングで疑問点、懸念点を先送りにせず、その場で打合せをします

■ この仕事の面白み、魅力 ・指揮するだけでなく、自らプレーイングマネージャーとしてメンバーを牽引する役割があります ・新しいことに取り組む熱量とそれを実践する行動力が求められます

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験 ・基幹系システムの上流工程を担当した経験 ・6名以上のマネジメント経験

■ 歓迎スキル/経験 ・BPC(事業継続計画)において台数500台以上の組織にて、IT部門課長職以上での実務経験

■ 求める人物像 ・常に新しいことにアンテナを張り、自らチャレンジできる方 ・成長し、新しいものを作り出したい方

勤務地・給与・その他情報

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雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

■ 配属部署:DX推進部:7名 ・入社時のポジションは部長、または副部長です ■ チーム詳細 ・中途採用の社員も多数活躍しているため、中途入社のハンディはまったくありません ■ 現場・社員の雰囲気 ・RPAに詳しいメンバーがスキルを共有する勉強会など、社員が率先して自主的に活動しています ・残業は必要な時に必要最小限、という考えのもと、残業は少なめです ■ 社風 真面目な社員が多く、社員が働きやすい雰囲気であることを重要視しています

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語
VB.NETPHPPythonVBA
データベース
SQL ServerOracle

事業内容の詳細

株式会社くらしの友は、1967年4月に設立した互助会の会員募集業務および冠婚葬祭に伴う各種サービスの提供を行う企業です。 1995年と2000年に、消費者志向優良企業として「経済産業大臣表彰」を2度受賞し、葬儀業界で首都圏トップクラスのシェアを誇っていることが強みです。 また、好調な業績により大規模にIT投資を行える環境であるため、積極的に社内全体のDXを推進しています。エンジニアが持っているITのアイデアを実現できるチャンスを提供しています。 今後も、IT領域に更に力を入れて事業を拡大していく方針です。

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