株式会社ファミトラの求人・転職・採用 | レバテックダイレクト

高齢化が進む日本において、AgeTechは巨大な潜在ニーズがある市場。当社はそのパイオニアとして、社会的課題を解決するプロダクトを自らの手でつくり出しています。

エンジニア出身の代表以下プロダクトに理解の大きい経営陣、および各領域のドメインエキスパートと協調しながらプロダクトづくりを進め、中長期的な事業戦略の意思決定に関与できる環境です。

信託・技術・不動産に精通した優秀な人材をはじめとするさまざまなバックグラウンドを持った魅力的なメンバーが揃っており、年齢や役職、肩書関係なく意見を尊重し合えるような風通しの良い社風も魅力です。

プロダクトづくりの現場では、若く吸収力の高いエンジニアや経験豊富なディレクター陣がタッグを組み日々試行錯誤しています。 端末や書籍購入費用・資格試験等の受験費用補助があるほか、リモートワークの実施を各自で決められるなど働き方を自由に選択できる環境があり、スキルを高めながらパフォーマンスを最大限発揮できる環境です。

当社のビジョンは「家族信託を、あたりまえに。」です。 長寿を厄災ではなく“恩恵”にできる可能性を最大限に高めていきたい。当社は、人と技術で「笑って長生き」を実現していきます。

2025年7月現在掲げている目標は、「人生100年時代のコンシェルジュ」になるということです。 日本では、2040年には認知症約 584 万人、軽度認知障害約 613 万人となり、高齢者の約 3.3 人に1人が認知症又は軽度認知障害になると言われています（厚生労働省「認知症及び軽度認知障害の有病率調査並びに将来推計に関する研究」）。

社会全体の課題を解決していくために、今後は単に家族信託だけではなく、老後のお困りごとにまるごと対応できる存在となるべく事業を多角化していく方針です。そのためにも革新的なサービス・アプリケーションの開発を検討しています。

事業拡大にあたり、技術・プロダクトの両方の観点から組織を牽引できる方を募集しています。AgeTechという成長著しい市場で、社会貢献性の高いプロダクトづくりがしたい方はぜひご応募ください。