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リーダーとしてチームマネジメントや基幹システムの改善提案や保守・運用の支援をおまかせ/やる気次第で担当領域を広げられる環境です
2024/2/21 更新
インフラエンジニア
千葉県(船橋駅)
550-650万円
オンライン選考可フレックス制度あり上場企業
事業概要
■『イシイのおべんとくん ミートボール』や『イシイのチキンハンバーグ』などの調理済食品の製造および販売
■ 2022年の売上高は45億円を突破
仕事内容
■ 概要 ・当社の業務改善チームにて、情報技術を活用し各事業部と連携しゼロベースで新しい業務プロセスの構築をおまかせします ・また、新しい技術のキャッチアップをしつつ、社内システムやお客様向けサービスに反映していただきます
■ 詳細 ・リーダーとしてのチームマネジメント └チームの生産性の最大化 └属人化をなくし、チーム全体の技術力の向上 ・業務改善のためのシステムを企画/実現 ・ビジネスサイドの課題をすくい上げ、あるべき姿のシステムを企画/開発 ・基幹システムの改善提案/保守/運用業務の支援
■ この仕事の面白み、魅力 ・経営ビジョン達成に向け影響を与える仕事に携わることができます ・ユーザーの声をダイレクトに反映できます ・業務範囲が多岐にわたり、幅広い知識や経験を身に付けられます ・やる気次第で担当領域を広げることができます
求められるスキル・人物像
■ 必須スキル/経験 ・Sierもしくは社内SEとして、マネジメント経験(5名以上)や要件定義などの上流工程の経験 ・部門間にわたる調整やベンダー管理などのコミュニケーション力 ・上流工程経験(要件整理/要件定義) ・実装経験(3年以上)
■ 歓迎スキル/経験 ・エンジニアチームのリーダー経験 ・スクラム開発に関する専門知識や開発経験 ・基幹系システム開発/運用経験
■ 求める人物像 ・相手を思いやれることができる方 ・問題が無い環境ではなく、これから整える、問題を解決する環境を求められる方 ・自発的に課題発見ができ、行動に移せる方 ・実装(導入)した技術で業務に影響を与えることに興味がある方 ・長期にわたり石井食品のIT技術を支えられる方 ・食に興味があり、IT技術を使って地域活性に興味がある方
勤務地・給与・その他情報
- 勤務地
- アクセス
- 勤務時間
- 想定年収
- 雇用形態
- 休日・休暇
開発環境・現場
■ 就業環境について ・2017年より新しい経営体制のもと、ビジネスモデルと組織のフルモデルチェンジを行っています ・経営陣が一新し、現在の役員は30代〜40代のメンバーで構成されています ・創業70年ベンチャーと自称し、変えるべきところは変え、古き良きところは残しながら、21世紀型大家族組織を目指しています ・多様な背景をもつメンバーから、新しいアイデアを受け入れ、日々組織をアップデートしています ■ 社員の雰囲気 ・真面目で良い人柄の社員が多いです ・中途採用により、異業種から多様な経験をもったメンバーの入職が増えています
このPJ・案件で使われている技術
- プログラミング言語
- JavaPythonC言語
事業内容の詳細
石井食品株式会社は、『イシイのおべんとくん ミートボール』や『イシイのチキンハンバーグ』などの調理済食品の製造および販売を展開している、東証スタンダード市場上場企業です。2017年より新しい経営体制のもと、ビジネスモデルと組織のフルモデルチェンジを行い、2022年の売上高は45億円を突破しました。 2023年度までに経営基盤の再構築を行い、2024年からは再生長期として新規事業の立ち上げにも挑戦をしていく予定です。今後も、展開する事業を通して、農業人口の減少や国内自給率の低下をはじめとする、食品を取り巻く深刻な課題の解決を目指していきます。
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