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マッチ率

株式会社ザ・ハウス

プロジェクトマネジメント経験を活かせる!自社で使用するシステム基盤やWebアプリの受託開発案件の総責任者として、開発のリードをおまかせします

2023/5/22 更新

  • プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
  • 500-1000万円
  • 東京都
    • 自社サービスあり
    • リモートワーク可
    • 服装自由
    • フレックス制度あり
    • 女性エンジニアが活躍中

    2023/5/22 更新

    事業概要

    ■ 企画・構成から運用まで一貫して案件に携わり、顧客に利益をもたらすWeb制作やシステム開発を行っています

    ■ ECサイト運用において、顧客事業の売上を向上させる支援が評価され、10年以上のお取引が実現している案件があります

    仕事内容

    ■ 概要 ・案件における総責任者として、プロジェクトマネジメント業務全般をおまかせします

    ■ 詳細 ・納期や金額などの見積もりの最終決裁 ・メンバーのアサインと労務管理 ・仕様の最終決定 ※営業職は別にいます

    <入社後の流れ> ・OJT形式で、当社のコーディングのスタンダードを説明します ・開発の全体像を理解している先輩プロデューサーが指導を行います ・その後は、週に1回実施するミーティングでスケジュールをすり合わせ、業務を進めます ・案件ごとのミーティングは必要に応じて都度開催します

    <チームについて> ・正社員では、プロジェクトマネジメントを行うプロデューサーが2名、ディレクターが1名、Webコンサルタントが在籍しています ・その他、パート/契約社員/業務委託でデザイナー兼コーダーが3名、エンジニアが3名参画しています ・開発手法はアジャイルを採用しています ・開発管理ツールとしてBacklogを使用しており、今後Gitも導入予定です ・コミュニケーションツールとしてTeamsを使用しています

    ■ この仕事の面白み、魅力 ・少人数でフラットに意見を出し合いながら業務を行っているため、自身のアイデアを提案しやすい環境です ・システムやWebアプリケーションだけでなく運用も行っている会社のため、実際に使いやすいプロダクトを開発するスキルが身につきます ・自社内で使用するシステムも全て自社開発のため、使用する社員から感謝の言葉をもらえることが多く、やりがいを感じることができます ・幅広い業種の企業の案件を持ちつつも、長年住宅業界で培ってきたノウハウがあるため、「ぜひザ・ハウスさんに作ってもらいたい」と名指しで制作の依頼を受けることも多くあります

    求められるスキル・人物像

    ■ 必須スキル/経験 <以下、すべての経験> ・アジャイルでの開発経験 ・プロジェクトマネジメント経験(年数/規模不問)

    <以下、いずれか1つ以上の経験> ・LAMP環境でのWebアプリケーション開発経験(5年以上) ・デザイナーとしての実務経験(5年以上)

    ■ 求める人物像 ・プロモーションやマーケティング分野に関心がある方 ・スピードと正確性をもって作業することができる方 ・ユーザー目線を貫いて開発を進められる方 ・サイトの「効果」にコミットし、分析と改善を共に繰り返せる方 ・幅広く色々なことを挑戦したい意欲的な方

    勤務地・給与・その他情報

    給与・勤務地・その他情報 給与・勤務地・その他情報

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    開発環境・現場

    ■ チーム詳細 ・役員を含め10名の会社です ・社員は8名在籍しており、うち4名がエンジニア/デザイナーです ■ 現場・社員の雰囲気 ・社員の声を大切にする風土があり、フレックスタイム制やリモートワーク制度をはじめ、社員の声をもとに導入された仕組みが多くあります ・たとえば休憩中にリラックスできるスペースがほしいと提案をしたのは、入社後数日のメンバーです ・新入社員も意見を発信しやすい、アットホームな雰囲気があります ・少数精鋭の組織のため、成果主義の文化があります。評価基準や役員報酬もすべて公開されており、適正な評価のもと一生懸命スキルアップをしたい方にマッチした環境です

    このPJ・案件で使われている技術

    プログラミング言語
    • HTML
    • CSS
    • PHP
    • SQL
    フレームワーク・ライブラリ
    • WordPress
    プロジェクト管理
    • Backlog
    • Git
    コミュニケーションツール
    • Teams

    事業内容の詳細

    ザ・ハウスは、家を建てたい人と建築家をマッチングする会社として2000年に設立されました。その後、住宅関連のプロモーションは紙媒体が主流だった時期に、今後はWebを活用したアプローチが重要になってくることを予見。自社サイトを制作するために、Web制作部門を設立しました。 現在では自社サイト制作に留まらず、強みを持つ住宅関連企業の支援を中心に、幅広い業種の顧客のWeb制作・システム開発を担っています。