株式会社X-Regulationのエンジニア求人・転職・採用 | ＜AI前提で設計された組織で年収650万円～＞内部監査・コンプライアンス業務の運用をおまかせ！将来はコンサルタントへ

■ 入社後の成長イメージ ・6か月：品質基準・手順の型に基づき、担当する情報セキュリティ・ガバナンス業務のタスクを正確かつ期限どおりに完遂できる状態を目指します。証跡の収集・整理、規程類のドラフト、定例資料や議事録の作成を、上位者のレビューを受けながら安定的に担えるようになります。 ・1年：担当領域の業務を任され、複数案件のタスクを並行管理しながら、自身の担当範囲は自ら優先順位を判断して遂行できる状態へ。クライアント定例での進捗報告や論点整理の一部を担い、「作業の遂行」から「業務の運用」へと役割を広げます。 ・2〜3年：アウトカム起点でのタスク設計やクライアントの課題構造化に取り組み、意思決定に必要な選択肢の整理を上位者とともに担う役割へ。Consultantへの昇格準備が整います。

■ 得られる経験 ・セキュリティガバナンス／GRC領域の実務経験：ISMAP等の制度対応、J-SOX等の内部統制対応、情報セキュリティ態勢の運用実務に、キャリアの早い段階から一気通貫で携われます ・「実装しきる」セキュリティ経験：座学や評価の補助ではなく、クライアント組織の内側で統制の運用を実際に回す実務経験を積めます。評価中心のキャリアでは得にくい実装力の土台が身につきます ・上場・大手企業の内部監査部門／情報セキュリティ部門とのコミュニケーション経験。若手のうちから第一線の実務者と相対します ・AI前提のセキュリティ業務の経験：AI活用を前提に設計された環境で、情報整理やドラフティングをAIに任せながら、リスクへの理解と判断力を磨く働き方を早期に習得できます ・型を学び、型を磨く経験：整備されたテンプレート・チェックリストを使い倒しながら、実務を通じた改善提案で組織の資産づくりに貢献できます

■ キャリアパス 入社後はAssociateとして品質基準・手順の型を習得し、実行力を確立したのちにConsultantへの昇格を想定しています。Consultantとしてアウトカムから逆算した業務設計と複数案件の統括を担い、その先はSenior Consultantとして、専門性を深めるスペシャリストの道と、事業・組織を牽引するマネジメントの道の双方を選択できます。組織を15名規模へ拡大する計画のなかで新しい役割が継続的に生まれる局面にあり、成長速度に応じて早期の昇格も可能です。

■ 成長を支える環境 ・資格取得・維持支援制度（セキュリティ関連資格を含む） ・社内ナレッジと生成AIによる制度・技術キャッチアップ支援 ・上位者との月次1on1による業務の壁打ちとフィードバック ・整備された品質基準・手順の型とテンプレート・チェックリストにより、未経験領域でも迷わず立ち上がれる環境 ・案件・タスクの管理基盤と、AIツールによる情報整理・ドラフティング支援

株式会社X-Regulationは、情報セキュリティガバナンスと内部監査・コンプライアンス領域に特化した、2023年5月創業のセキュリティガバナンス・スタートアップです。企業の健全性を高め、社会の持続性に貢献することをミッションに掲げています。

【私たちが解決する課題：「監査のワニの口」】 クラウド利用の拡大、サプライチェーンリスク、各種セキュリティ規制の強化により、企業が対応すべきセキュリティ・ガバナンス要求は年々増大しています。一方で、それを担うセキュリティ人材・監査人材の供給は横ばいのままです。需要と供給のギャップは開き続け、企業のセキュリティ態勢を支える仕組みそのものが限界を迎えつつあります。私たちはこの構造的な問題をワニの口にたとえ「監査のワニの口」と呼び、これを閉じることを事業の存在意義としています。

【2つの事業】 ■ Governance Operations事業（セキュリティ・ガバナンスコンサルティング） クライアントの情報セキュリティ態勢の設計・運用、ISMAPをはじめとする制度対応、J-SOXをはじめとする内部統制・規制対応を、コンサルティングを通じて現場で支援する事業です。「外部のアドバイザー」ではなく「クライアントの中の人」として、セキュリティ・ガバナンス業務そのものを担うのが特徴です。事業フェーズは1→10の拡大期にあり、案件数と支援領域がともに拡大しています。

■ プロダクト事業（RegTech） 準拠性監査の自動化を実現するAI-Nativeプロダクトを開発・提供する事業です。人手に依存してきた監査業務の構造そのものを変えることを狙っています。事業フェーズは0→1の後半（プロダクトマーケットフィット検証期）にあります。

【顧客】 上場・大手企業の内部監査部門、情報セキュリティ部門、コンプライアンス部門が主要顧客です。日本を代表するナショナルクライアントから、高いセキュリティ要求水準が課される新興Fintech事業者まで、幅広い企業にサービスを提供しています。

【AI前提で設計された組織】 創業時点からAI活用を前提に組織・業務を設計しており、AI時代に適応した運営が可能です。現在は従業員9名の少数精鋭体制で、今期は15名規模まで拡大する計画です。コンサルティングとプロダクトの両輪で「監査のワニの口」を閉じにいく段階にあります。