■ 業務内容 同社の社内SEとして働き方改革に即したシステム対応を人事部門と協力して推進していただきます。特に最初は勤怠管理・給与計算システムから担当いただくことを想定しています。人事システムはCompanyが中心になっていますが、給与計算の機能部分などは当社独自のシステムが残っています。

＜業務内容詳細＞ ・人事部門との仕様検討 ・給与・退職金等の給与計算の仕様検証 ・システム開発会社への仕様の落とし込み・要件定義・ベンダーコントロール

■ この仕事の面白み、魅力 ・創業130年を超え、売上高は3,898億円と安定した経営基盤がある大手企業で働けます（2022年12月時点） ・社内のユーザー部門や人事部、経理部、社外のベンダーをはじめとする、あらゆる関係者と一緒にプロジェクトを進めていくので、関係構築力やプロジェクトの推進力を身につけられます ・現場に近い立場でデジタル技術を使ったソリューションの提供を行うので、エンドユーザーの喜ぶ顔を直接確認でき、やりがいを感じやすいです ・研究開発から製品企画、製造、販売、物流までのサプライチェーン全体や新たな事業のさまざまな業務をIT面で支援することができます ・データマネジメントやCRM、SCMなど、部門横断的にあらゆるプロジェクトが進んでいるので、HR領域のご経験を活かして、幅広い知識や経験を得られます

ライオン株式会社は、歯磨きや歯ブラシ、石けん、洗剤、ヘアケア・スキンケア製品、クッキング用品、薬品、化学品などの製造/販売、海外現地会社への輸出を行っています。事業の構成としては、以下の通りです。

1.一般用消費財事業 国内で、「予防から手入れ・快適さにいたるトータルケア」をサポートする、ハミガキ、洗濯用洗剤、OTC医薬品などの幅広い製品・サービスを提供しています。 2.海外事業 東南アジア、北東アジアで展開し、文化や言葉を超え、暮らしに役立つ製品を提供しています。 3.産業用品事業 産業需要向け界面活性剤や導電性カーボンを取り扱う化学品分野と、ホテルやレストランの厨房に向けて各種洗浄剤やハンドソープを販売する業務用洗浄剤分野を中心に構成されています。

当社は創業130年を超え、売上高は3,898億円、海外売上比率は30.3%です（2022年度）。 今後は、「より良い習慣づくりで、人々の毎日に貢献する（ReDesign）」というパーパスを起点とし、2030年に向けた経営ビジョン「次世代ヘルスケアのリーディングカンパニーへ」を掲げ、その実現に向けた企業活動を進めていきます。システム領域においては、DXの推進とインフラ環境の整備を行います。特にDXの推進では、社内基幹システムの刷新やデータの活用、新規事業の促進を行っていく方針です。