メディアシステム株式会社のエンジニア求人・転職・採用 | <東京勤務>新規事業サービスにおける基本設計・詳細設計から、バックエンド・フロントエンドの開発までの幅広い業務をお任せ/残業20時間未満

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<東京勤務>新規事業サービスにおける基本設計・詳細設計から、バックエンド・フロントエンドの開発までの幅広い業務をお任せ/残業20時間未満

2023/8/4 更新

テックリード

東京都(中野坂上駅)

600-750万円

自社サービスありリモートワーク可服装自由オンライン選考可新技術に積極的女性エンジニアが活躍中

事業概要

■ クラウド型情報分析システム『エンタープライズ』を提供

■ 全国約8,500店舗あるアミューズメント施設において圧倒的シェアを獲得

仕事内容

■ 概要 ・テックリードとして、新規事業サービスにおける基本設計/詳細設計から、バックエンド/フロントエンドの開発までの幅広い業務をお任せします ・構築のコーディングに関しては、根幹となる部分の実装がメインです ・細かい機能の実装などは別の社員が行います

■ 詳細 <募集背景> ・新規事業に伴う開発チーム強化のための増員です ・アミューズメント業界では圧倒的シェアを獲得しており、新たにスポーツ業界への参入を2022年11月から開始しています ・3年以内にシェア50%以上を目標にしています

<開発環境> ・さまざまな業界への参入に耐えられるだけのバックグラウンド、軽量かつ革新的なフロントエンドを当社のCTOと一緒に設計、構築します ・13名のエンジニアとともに業務を進めます ・お客様目線で開発することを大事にしています ・開発前のヒアリングを実施し、顧客にとって本当に必要なサービスかをしっかり考えて開発に取り組んでいます ・企画の段階から開発チームが入り、営業とともにお客様の熱量や要望をしっかり汲み取れる環境があります ・開発手法等はアジャイル、スクラム、チケット駆動開発を採用しています ・コミュニケーションにはTeams、プロジェクト管理にはRedmine/Gitを使用しています

<入社後の流れ> ・研修はなく、基本的にはOJTでフォローします ・書籍は経費で購入することが可能です

<上長のプロフィール> 開発マネージャー(32歳男性) 2010年新卒で産業ロボット業界に就職。ロボットおよびその周辺機器システム開発に従事。その後、営業コンサル会社へ転職し、企業経営や営業の仕組みづくりをITを用いての改善に従事。その後、メディアシステムに転職。メディアシステムでは、新卒と変わらないプログラミング経験から始め、3年で現在のマネージャーというポジションに就任。

■ この仕事の面白み、魅力 ・数百億レコードのビッグデータをさまざまな要件を満たしたうえで、ミリ秒でレスポンスできるノウハウを習得できます ・大手では5年から10年在籍しなければできない経験を入社2~3年目で経験できます ・0からのサービス立ち上げのメインメンバーとして参加することが可能です ・自社システムのため、ユーザーからの声がダイレクトに伝わる環境があります ・少人数で大規模システムに関わることができるため、多くの知識が吸収できます ・ビッグデータに触れる機会を増やすことができます ・役職や経験に関係なく意見を言える環境を用意しています ・意欲さえあれば、あらゆる開発、設計フローを経験できます ・技術選定から参画できる裁量の大きさが魅力です

  • 少人数で大規模システムに関わることができます。
  • お客様目線で開発することを大事にしています。

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験 ・Web開発(サーバサイドエンジニア)実務経験(3年以上) ・英語力(ドキュメントが読めるレベル)

■ 求める人物像 ・妥協しない方 ・現状に満足せず常に向上心を持って取り組める方 ・能動的に動いて仕事を作れる方 ・エンジニアとしてのみならず人としても自律した行動ができる方 ・上流工程を経験したい、ゼロからサービスを作っていきたい方

勤務地・給与・その他情報

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雇用形態
休日・休暇

開発環境・現場

■ 配属先:開発部 ■ 開発環境 ・イヤホン使用OK、フリーソフト使用OK ・1,900×1,200以上のモニターを提供 ・ノートPC、モニタ別途支給 <開発内容> ・自社製品/自社サービス、B2C、B2B、業務システム/パッケージ、スマートフォンアプリ、ミドルウェア、Win/Macアプリケーション、機械学習、データベースの設計、チューニング、ネットワーク設計 ■ チーム詳細 ・エンジニア13名で構成されています ・開発チームは少人数ですが、拠点が東京(2名)と大阪(11名)に分かれています ・25歳~35歳のメンバーで構成されています ・少数精鋭、基本的には全員でプロジェクトを進めますが、それぞれ得意分野を持っています ・一人ひとりがお互いを高め合うために、頻繁にコードレビューを実施し、勉強会を開催しています <職種内訳> ・マネージャー:1名 ・CTO:1名 ・リーダー:2名 ・サブリーダー:2名 ・メンバー:7名 ■ 現場の雰囲気 ・全員に平等にチャンスと可能性が与えられています ・社歴や年齢に関係なく、実力、現時点での頑張りからみえる将来性なども評価対象としてみています ・開発部経費があり、書籍購入や飲み会に使用しています ・他部署とも同じ部屋で仕事をしており、提言にもすぐに耳を傾けられる位置にいます ・改まったミーティングをしなくても、全員が情報共有できる距離感を大切にしています ・基本営業であっても開発であっても、個人やチームで目標を決める文化があります ・できなくてもいいからやってみようという、挑戦的な雰囲気があります ■ 評価制度 ・多くの企業が、売上実績や時間などでメンバーの頑張りを評価していますが、結果だけでなくプロセスも重視しています ・上司だけでなく、ほかの先輩、同期たちからの評価を受ける制度を導入しています ■ コアバリュー ・常識に縛られない自由な生き方を作ることを大事にしています ・世間の評価を第一に考え、それに従い行動することを良しとせず、心に従い生きていくことを目標にしています ・世間から嫌われることを恐れず、同じ志を持った仲間と共に、心のままに生きていくことで、もっと幸せな社会を作ることを目指しています

  • 常識に縛られない自由な生き方を作ることを大事にしています。
  • 結果だけでなくプロセスも重視して評価しています。

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語
JavaScriptJavaC#PHP
フレームワーク・ライブラリ
ReactVue.jsSpringMyBatis
データベース
PostgreSQLAmazon DynamoDB
クラウド
AWS
プロジェクト管理
RedmineGit
コミュニケーションツール
Teams
支給PC
相談の上、希望するマシンを支給します。

得られる経験・キャリアパス

■ キャリアパス ・遅くとも3年以内に新規事業の技術責任者もしくマネージャーとして、チームを牽引する存在になることを期待しています ・入社後、最短2年でマネジャー職に就いた社員も存在します ・頑張りと気付き次第で、どんどんキャリアアップしていくことが可能です

事業内容の詳細

メディシステム株式会社は、1995年4月の設立以来、データベース事業・広告事業を行っている企業です。 クラウド型情報分析システム『エンタープライズ』を開発、企業同士が客数情報を共有することで業界屈指の情報量を誇る国内最大級のデータベースサービスを提供しています。 スピーディーに最新情報を提供できることが強みで、全国約8,500店舗あるアミューズメント施設において圧倒的シェアを獲得しています。 今後は分かち合う喜びを最も大切に考えている企業として、アミューズメント市場の完全制覇、スポーツ業界への参入、さらなる新規事業への参画を進めていく方針です。

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