通常のマーケティング会社だと「サイト制作」「SNSマーケティング」など、各施策ベースで強みを持っている企業が多いですが、H＆Kは戦略コンサルティングから、CRMを軸としたマーケティングの総合提案ができることが強みです。そこに惹かれて入社しました。

セールスマーケ/グロースハック推進室/2020年10月入社

H&Kを知ったきっかけは、とあるイベントで代表の安藤さんと出会ったことです。そのイベントで安藤さんに誘われH&Kの説明会に参加しました。 しかし、実は選考会も兼ねた説明会であり、気づいたらグループディスカッションが開始されました。そこで評価いただき、インターンに参加し、インターン中に内定をいただきました。 就活をしていた際にはベンチャーを志望しており、最終的には数社から内定をいただいたものの、代表が最も優秀と感じたH&Kへ入社を決めました。

アシスタントマネージャー/マーケティング支援事業部/2022年4月入社

代表の安藤とは前職で私が上司、彼が部下の関係でともに働いていました。 働いてるときに一緒に考えた、当時は制約の中で実現できなかった事業構想の立ち上げを1から手伝って欲しいというオファーを受けて、顧客も案件もゼロの状況でしたが、自分のやりたかったことができると思い参画しました。

取締役COO/経営/2021年1月入社

私がこの会社に入社した理由は、未経験でもエンジニアリングを学んですぐに実務でアウトプットができるためでした。実際に動くものができる喜びを実感できたほか、実務で早い段階からプロジェクト管理などのスキルを身につけられる環境があったことも大きいです。 実務を通じて成長できるのは、日々新しいチャレンジをしているからでもあり、毎日が新鮮で楽しいことも入社を決めた理由の一つです。

エンジニア/グロースハック推進室/2021年8月入社

H&Kでは、マニュアルが人を育てるのではなく、人が人を育てるという考え方を重視しています。 メンバー全員が実力を発揮し、楽しく仕事ができるような環境づくりを心掛けています。これから、海外進出や上場とさらなる組織の拡大・成長をしていく当社で活躍したい方は、ぜひご応募ください。

採用担当